Infirmier coordinateur

Offre n\u00b0 202LCXLInfirmier coordinateur / Infirmi\u00e8re coordinatrice (IDEC) (H/F)Le contrat concerne :- Les LHSS : structure médicosociale accueillant en h\u00e9bergement collectif, 5 personnes en grande pr\u00e9carit\u00e9, ayant un probl\u00e8me de sante qui ne justifie pas d\'une hospitalisation. L\'\u00e9quipe est pluridisciplinaireL\'IDEC assure la coordination de la prise en soins des r\u00e9sidentsSous la hi\u00e8rarchie de la direction, et en collaboration avec le m\u00e9decin coordinateur, il(elle) est le garant de la qualit\u00e9, de la continuit\u00e9 et de la s\u00e9curit\u00e9 des soins :A ce titre, il(elle) :-Participe \u00e0 l\'\u00e9tude des demandes d\'admissionProc\u00e8de \u00e0 l\'\u00e9valuation individuelle de la sant\u00e9 des patients et organise le parcours de soins en concertation avec le m\u00e9decin coordinateurPrend en charge le suivi m\u00e9dical du r\u00e9sid\u00e9n\u00e9, (mise en place du traitement, lien avec le m\u00e9decin traitant et les sp\u00e9cialistes, ...)Développe les liens avec les patients permettant d\'am\u00e9liorer leur prise en charge sanitaire et soci\u00e9l\u00e9 en lien avec les professionnels de l\'\u00e9quipe.Communique des informations claires pour assurer la coordination de chacune des parties prenantes au projet de parcours de soin d\'un r\u00e9sid\u00e9n\u00e9S\u00fb inscrit dans un travail d\'\u00e9quipe, autour des diff\u00e9rents projets (projet d\'\u00e9tablissements, de soins, personnalis\u00e9s, sp\u00e9cifiques...),Participe \u00e0 la diffusion des bonnes pratiques \u00e0 la mati\u00e8re de la santeFavorise toutes formes d\'expression des r\u00e9sid\u00e9n\u00e9s Communication interne et animation.Rend compte \u00e0 l\'\u00e9quipe de direction de l\'activit\u00e9 de l\'unite et des collab\u00f4rations avec les partenaires.Diffuse les bonnes pratiques et promeut l\'analyse de sa pratique professionnelle.Participation au projet de la structureContribue \u00e0 l\'\u00e9valuation de l\'environnement de l\'\u00e9quipe ou du serviceAnalyse et transmet aux équipes de direction, socio\u00e9ducatives, m\u00e9dico-psychologiques et m\u00e9dico-sociales les besoins des personnes accueillies.Propose des projets pour l\'action de l\'\u00e9quipe ou du service.Participe \u00e0 l\'\u00e9valuation du projet.Participe aux r\u00e9unions d\'\u00e9quipe.Partenariat et projets transversauxIdentifie les partenaires locaux potentielsEst en capacit\u00e9 d\'instaurer des relations professionnelles avec les équipes pluri professionnelles.Relations et communication de proximit\u00e9Comprend les demandes des personnesAssure la coordination et le suivi de la prise en charge personnes accueillies dans leur parcours.35 heures semaineS\'inscrit dans une dynamique d\'equipeType de contrat CDIContrat travail Dur\u00e9 du travail 35H/semaineTravail en journ\u00e9eTravail en horaires d\u00e9cal\u00e9sConditions de travail AutreSalaireCompl\u00e9mentaire sant\u00e9Titres restaurant / Prime de panierCSESuivant convention NEXEMDeplacements Deplacements: Fr\u00e9quentsProfil souhait\u00e9Exp\u00e9rienceDebutant accepteComp\u00e9tencesContribuer \u00e0 l\'\u00e9valuation de la qualit\u00e9 des soins Cette comp\u00e9tence est indispensableDipl\u00f4me d\'Etat d\'infirmier (ie\u00e9) Cette comp\u00e9tence est indispensableParticiper \u00e0 des r\u00e9unions multidisciplinaires Cette comp\u00e9tence est indispensableRechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuit\u00e9 des soins et des activit\u00e9s Cette comp\u00e9tence est indispensableSurveiller et \u00e9valuer l\'application des protocoles de soins Cette comp\u00e9tence est indispensableContribuer \u00e0 promouvoir les pratiques de sante pr\u00e9ventiveContr\u00f4ler la gestion des stocks de m\u00e9dicaments et de mat\u00e9riel m\u00e9dicalCoordination avec d\'autres professionnels de la santeDevelopper et g\u00e9rer des relations ou partenariatsRespecter les r\u00e8gles d\'ethique et de d\u00e9ontologieSavoir-\u00eatre professionnelsFaire preuve de rigueur et de pr\u00e9cisionAvoir l\'esprit d\'equipeEtre \u00e0 l\'ecoute, faire preuve d\'empathieInformations complémentairesSecteur d\'activit\u00e9 : H\u00e9bergement social pour adultes et familles en difficultes et autre h\u00e9bergement social #J-18808-Ljbffr