Expert SIRH – GTA/Timesquare | Remote 2j/semaine

CDI 💼 – 2 jours de télétravail/semaine 🏠 – 📍 Lille Vous souhaitez devenir la référence interne sur un outil SIRH utilisé à grande échelle dans le retail ? Vous aimez comprendre un produit en profondeur et accompagner les équipes sur son utilisation ? Cette mission est clairement faite pour vous ! 🚀 Responsabilités Prendre le rôle...

Vous souhaitez devenir la référence interne sur un outil SIRH utilisé à grande échelle dans le retail ? Vous aimez comprendre un produit en profondeur et accompagner les équipes sur son utilisation ? Cette mission est clairement faite pour vous Vos missions :Prendre le rôle d'expert(e) sur un outil SIRH (Chronotime – GTA / Timesquare).Gérer les...

Besoin Chef de Projet SIRH Paie Expert (H/F) ? LilleDirectement rattaché(e) au Responsable SI, qui vous accompagnera dans votre intégration et la prise en main de vos missions, nous recherchons un(e) Chef de Projet SIRH Paie Expert disposant à la fois d'une solide expertise en paie, d'une compréhension des processus RH et d'une capacité à gérer un...

Notre Agence de Lille a été créée il y a 6 ans et compte une trentaine de collaborateurs. Dans le cadre de sa croissance nous recherchons des Talents pour intervenir sur de grands projets de transformation des organisations et systèmes information RH (SIRH) pour accompagner nos clients dans loptimisation de la performance des processus et dans le...

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Besoin Chargé(e) de Projet GTA Junior pour notre client basé à LilleDirectement rattaché(e) au Responsable SIRH, qui vous accompagnera dans votre intégration et la prise en main de vos missions, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projet GTA Junior disposant à la fois de bonnes capacités d?analyse, d?une compréhension des processus de gestion des...

Budget: 540ContexteContexte de transformation majeure de l'écosystème RH, incluant la refonte des outils de GTA (Gestion des Temps et Activités) et de Planification. Pour sécuriser ces changements, un Chef de Projet SIRH Paie est recherché afin d'assurer, au-delà du maintien en conditions opérationnels, l'intégrité de la paie face aux impacts de...

Responsabilités :Assurer la maintenance opérationnelle quotidienne (RUN) :Suivi du calendrier de paie et des échéances mensuellesSupervision des traitements (chaîne de nuit, extractions, interfaces)Gestion des incidents et anomalies bloquantesPiloter les campagnes annuelles (bascule CP, CET, déphasages)Analyser les discordances et garantir la qualité...

ACT-ON HRIS, filiale du Groupe GROUP, est une Société de conseil & de services leader du #HumanTech. Nous mobilisons nos expertises variées et complémentaires en STRATEGY, RH & SIRH, DATA & TECHNOLOGY, et la connaissance de notre écosystème partenaires pour accompagner nos clients dans la réussite de toutes leurs transformations : organisationnelles,...

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