UN CONSEILLER

Il y a 4 semaines

Grasse, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Pays de Grasse Temps plein

LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DU PAYS DE GRASSE RECRUTE UN CONSEILLER / UNE CONSEILLÈRE FRANCE SERVICES. Cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux, Par voie statutaire ou à défaut contractuelle.

Sous l’autorité de la responsable du service développement social des territoires et prévention, vous aurez en charge :

Accueil du public

  • Gérer l’ouverture et la fermeture de France Services;
  • Accueillir, accompagner et orienter les usagers dans leur usage quotidien du numérique;
  • Établir un suivi statistique de l’activité;
  • Se former et s’informer auprès des partenaires institutionnels, professionnels et sociaux;
  • Fournir les imprimés et aider à la complétude des dossiers.

Accueil des partenaires

  • Entretenir et développer un partenariat en lien avec la structure;
  • Faciliter l’accès des locaux labellisés France Services, aux partenaires et répondre à leurs besoins logistiques le cas échéant, lors de leurs permanences;
  • Gérer le planning des rendez-vous, des permanences entre les usagers et les partenaires;
  • Élaborer un portefeuille des contacts et partenaires;
  • Tenir à jour le calendrier des actions des partenaires locaux oeuvrant dans la politique de la ville.

Faire vivre le point d’accueil

  • Veiller à la communication et la promotion des France Services;
  • Organiser et animer l’offre de documentation;
  • Renseigner les documents du rapport d’activité/bilan;
  • Mesurer la satisfaction des usagers de la structure (enquête, cahier de réclamations…);
  • Participer aux événements et aux animations organisées par les partenaires ou collectivités (ex : forums, fête de quartier, journées portes ouvertes de France Services…).

DIVERS

  • Temps complet : 37h00, du lundi au vendredi (8h-12h et 13h-16h30).
  • Lieu de travail : France Services des Aspres à Grasse.

DIPLÔMES, COMPÉTENCES, QUALITÉS

  • Titulaire d’un diplôme BAC Pro secrétariat ou BTS assistante de direction;
  • Maitrise des procédures relatives aux formalités administratives;
  • Maitrise parfaite des outils informatiques (Word, Excel, utilisation des services numériques en ligne CAF, CNAV, France Travail…);
  • Utilisation du matériel de visio communication;
  • Polyvalence totale dans les services offerts au public;
  • Bonnes qualités relationnelles;
  • Être organisé et méthodique;
  • Savoir faire preuve d’empathie, être à l’écoute;
  • Faire preuve de discrétion professionnelle.

RÉMUNÉRATION

  • Rémunération indiciaire, régime indemnitaire.

AVANTAGES

  • Titres restaurant, participation mutuelle, réduction sur les transports, horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi), Comité des Oeuvres Sociales.

Le recrutement se fera au 1 er avril 2026.

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