TEAM LEADER H/F

Actualisé le 30 septembre 2025Soyez parmi les 1ers à postulerActeur majeur du secteur agro-alimentaire, General Mills est un groupe américain de notoriété mondiale figurant dans le top 10 des groupes alimentaires en France. Nous recherchons un Team Leader en CDI : Il encadre, dirige et coordonne une équipe de production dans des conditions de sécurité optimales. Il organise, conduit et veille au bon déroulement du process afin de respecter les spécifications et les objectifs de quantité définis. Il intervient pour régler toute anomalie et mettre en place les actions correctives définies. Il participe à l\'amélioration continue et à l\'optimisation des règles sécurité, qualité, environnement en vigueur dans l\'entreprise. Il est force de proposition dans le cadre des activités qui lui sont confiées.ResponsabilitésConduite et contrôle qualité du process : Il supervise la production et le bon déroulé des opérations en respectant les délais et coûts de fabrication tout en garantissant la qualité des produits. Il anime quotidiennement les indicateurs de performance et résultat : analyse du fonctionnement des lignes et des causes de pertes de performance. Il est garant du respect des programmes de fabrication selon les bonnes pratiques de qualité, sécurité et environnement. Il supervise les contrôles qualité et les enregistrements associés (plan HACCP, MQIS, traçabilité).Maintenance installations : Il réalise les interventions nécessaires pour maintenir l\'outil de production en fonctionnement. Il assure la maintenance préventive des équipements selon un plan de maintenance établi. Il s\'assure de la traçabilité des opérations de maintenance réalisées dans les systèmes (SAP). Il encadre les prestataires extérieurs lors des interventions. Il participe et est force de proposition dans l\'amélioration du plan de maintenance.Nettoyage industriel / Sanitation : Il s\'assure de la réalisation des opérations de nettoyage selon le planning établi. Il s\'assure de la propreté et du rangement des locaux et du matériel.Management : Il encadre son équipe (7 personnes) et coordonne l\'activité de ses collaborateurs dans le but d\'atteindre les objectifs de production en quantité et qualité. La sécurité des personnes est sa priorité à chaque instant. Il réalise les entretiens annuels de ses collaborateurs et assure l\'élaboration des plans de développement individuels en collaboration avec ses collaborateurs et son supérieur hiérarchique. Il participe à la mise en place des plans d\'actions adaptés afin de faire évoluer ses collaborateurs en collaboration avec son responsable hiérarchique. Il accueille, intègre et assure la formation du nouveau personnel affecté sous sa responsabilité.Profil recherchéNiveau/équivalent Bac +2 maintenance industrielle ou électrotechnique avec compétences électriquesUne expérience significative en maintenance avec une première expérience en management d\'équipeForce de proposition et capacité à prendre des initiativesCapacité à travailler en autonomie et rigoureuxQualité de communication, à collaborer et à travailler en équipeCapacité à former et à communiquer des consignesCapacité d\'organisation, de planification et à prioriserHoraires en équipe 6x4 (2 postes de matin, 2 postes d\'après-midi, 2 postes de nuit puis 4 jours de repos)CompétencesIdentifier les composants et les pièces défectueusesRéaliser le montage d\'équipements industriels ou d\'exploitationRéaliser les réglages de mise au point de l\'équipement industriel ou d\'exploitation et contrôler son fonctionnementRéparer un équipement, une machine, une installationInformations complémentairesQualification : Agent de maîtriseSecteur d\'activité : Autre transformation et conservation de légumesEmployeurD\'autres offres peuvent vous intéresser : #J-18808-Ljbffr