Manager Commerce

Je n’aurai pas pris ce risque là, je n’aurais pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d’entreprendre avec une sécurité derrière c’est exactement ce que je cherchais. Céline, Manager Commerce depuis mai 2022 Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ? Tu rêves d’accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ? Tu as envie d’être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ? Manager Commerce Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi. Pourquoi ? Tu passeras 60 à 70% de ton temps hors du bureau. Ta réussite est directement liée à celle de ton équipe. Tu es responsable du pilotage de ton activité. Ton rayon est ton terrain de jeu. Que ce soit pour passer du temps avec ton équipe, t’assurer que tout est bien en ordre de marche ou directement rendre service à nos clients, tu ne restes pas sur le banc de touche. Vous garderez un temps de réflexion plus stratégique quand vous en avez besoin, mais nous vous proposons avant tout un métier de terrain. Chez Decathlon, nous aimons donner des responsabilités à nos coéquipiers, quel que soit leur niveau dans l’organisation. En tant que manager, ton rôle n’est pas de tout contrôler mais de tout faciliter. Un membre de ton équipe veut mettre à profit les apprentissages de sa dernière formation pour améliorer le rayon ? Tu le laisses la liberté de faire et tu es là pour faire le bilan à la fin. Une réussite, un échec ? Peu importe. L’important, c’est d’apprendre ensemble. Chez nous, chaque rayon est une petite entreprise à gérer. Tu devras anticiper les périodes de forte activité et donc les commandes de produits et les recrutements à effectuer pour remplir tes objectifs. Tu fixes également les objectifs commerciaux pour ton rayon et tu conçois la stratégie commerciale pour les atteindre. Un Manager Commerce, ça fait quoi ? Ta mission est simple : assurer la réussite de ton rayon, que ce soit commercialement ou humainement. La seule chose que nous pouvons te garantir, c’est qu’aucune journée ne se ressemblera. Nos Managers Commerce apprécient particulièrement la diversité des missions qu’ils ont à gérer au quotidien. Vous saurez que votre mission est accomplie si, à la fin de votre année, vous avez non seulement atteint (voire dépassé) les objectifs commerciaux que vous aviez fixés pour votre rayon mais aussi si votre équipe a progressé à vos côtés tout au long de l’année. La Vie En Magasin Coordonner la réception des produits en magasin pour votre rayon et les autres rayons du magasin. Contrôler que tout est bien en ordre dans votre rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisants. Donner quelques conseils à vos coéquipiers lorsque vous le jugez pertinent. Être au contact direct avec vos clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratique. En tant que Manager Commerce, vous êtes également Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine. Cela veut dire que, certains jours, vous serez le point de contact de tous les autres vendeurs dans le magasin lorsqu’il faudra gérer un problème. Vous assurez alternativement l’ouverture ou la fermeture du magasin. La Vie De Votre Équipe Conduire tous les mois les entretiens de suivi d’activité prévus dans le schéma managérial de Decathlon. Anticiper et réaliser les recrutements dont vous avez besoin pour répondre aux besoins de votre rayon. Animer commercialement votre équipe : challenges, gazette interne, jeux pour animer le rayon. Vous êtes libre de choisir comment vous boostez votre équipe  Créer et organiser les plannings de vos équipes 3 semaines à l’avance. Vous assurez que l’organisation de votre équipe est réglée comme du papier à musique. La Prise De Recul Sur Votre Activité Gérer la vie de votre rayon et de votre équipe au quotidien, c’est bien. Savoir prendre le temps de préparer le coup d’après, c’est encore mieux. Vous conçoit la stratégie commerciale de votre rayon. Pour y parvenir, vous analysez avec attention les performances passées pour concevoir vos plans pour le futur. Quel objectif de chiffre d’affaires souhaitez‑vous vous fixer ? Comment devez‑vous faire évoluer votre équipe pour y parvenir ? Que prévoyez‑vous pour accompagner votre équipe dans sa montée en compétences ? Quelles gammes de produit choisirez‑vous de mettre en avant l’année prochaine ? Ce sont autant de questions qui font que vous n’êtes pas juste un exécutant, vous occupez un rôle stratégique dans notre organisation commerciale. Vous êtes aux commandes, et nous avons hâte de voir ce que vous avez à nous proposer. Pourquoi faire ce métier chez Decathlon ? Nous savons que, quand on choisit un nouveau job, il n’y a pas que les missions qui comptent. Vous voulez probablement savoir ce que devenir Manager Commerce chez nous va vous apporter. Pour répondre à cette question, nous sommes allés demander directement à nos équipiers ce qu’ils apprécient le plus dans leur quotidien. Voici ce qu’ils nous ont dit : Tu donnes de la confiance et tu en reçois. Tu manages des équipes engagées. Tu commences ton aventure chez Decathlon. Nous vous faisons confiance pour gérer votre rayon comme si c’était votre propre entreprise. Que ce soit dans la conception de votre stratégie commerciale ou dans l’accompagnement de votre équipe, c’est vous qui choisissez les initiatives que vous souhaitez mettre en place. Cette confiance, vous la donnez aussi aux membres de votre équipe afin qu’ils puissent, à leur niveau, bénéficier de la même liberté que celle qui vous est offerte. Vous êtes évidemment là pour les motiver, les coacher, leur donner le sourire, mais tout cela devient beaucoup plus simple si votre équipe vient tous les matins sans traîner les pieds et avec la certitude que s’ils ont un souci, ils peuvent se tourner vers vous. Projets supplémentaires Créer un partenariat entre votre magasin et la plus ancienne course à pied de ville à ville de France. Lancer un chantier sur le recyclage des chaussures. Devenir l’ambassadeur sur votre région d’une gamme de produits après avoir rencontré les équipes de conception. Vous pouvez poursuivre votre aventure dans l’univers magasin en devenant Responsable d’Exploitation ou même Leader de magasin. Ou, si vous souhaitez changer de cadre, évoluer vers une de nos 8 autres grandes familles de métier : Supply & Logistique Offre & Conception Production Communication Qualité, Informatique Finance Paie Indispensable #1 : Aimer passer beaucoup de temps en équipe Il faut profondément aimer les gens pour faire ce métier. Il faut être à l’écoute de son équipe. Indispensable #2 : Savoir se jeter à l’eau Si t’es pas quelqu’un de proactif, si tu aimes qu’on te dise ce qu’il faut faire, ne viens pas. Ça marche à la prise d’initiative, tu testes, tu as le droit à l’erreur. Mais si tu as peur d’essayer et de te tromper, ne viens pas. Indispensable #3 : Pouvoir travailler les weekends Si tu veux pas bosser le samedi ou le dimanche, ne viens pas. Indispensable #4 : Aimer fixer et atteindre des objectifs On est animé sur la performance économique donc il faut toujours l’avoir en tête. Il faut être compétiteur. Ce que nous vous offrons Nous savons que les métiers commerciaux ont parfois des structures de rémunération complexes. Voici donc un détail de répartition hypothétique pour vous permettre de voir un peu plus clairement comment votre rémunération sera construite si vous nous rejoignez : https://recrutement.decathlon.fr/metier/magasin/manager-commerce/ Ce que nous attendons de vous Tu as l’âme d’un coach et tu veux aider une équipe à progresser au quotidien. Tu es ambitieux et tu adores te fixer des objectifs. Vous êtes passionné, de sport et vous voulez partager votre passion avec d’autres. Vos talents d’organisation ne sont plus à prouver. Nous avons clairement envie de vous parler. Oubliez votre lettre de motivation copiée/collée et votre CV standardisé, nous voulons que votre candidature nous permette de voir qui vous êtes vraiment. Partagez nous votre parcours, vos envies, vos projets. Alors, qu’est‑ce que vous attendez ? Rejoignez nous  #J-18808-Ljbffr