Responsable d'Équipe Logicielle C# H/F

Il y a 5 jours

er arrondissement de Lyon, Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, 69003, France Free-Work Temps plein

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Description du poste
Lieu : Ouest lyonnais (69) Salaire : 55 à 65 K€ brut annuel avantages Rythme : 2 jours de télétravail par semaine Nous recherchons pour notre client, éditeur de logiciels reconnu, un Responsable d'Équipe Développement Logiciel C H/F dans le cadre d'un recrutement en CDI pour encadrer 2 équipes (8 développeurs et 1 testeur). Démarrage : dès que possible. VOS

MISSIONS:
Rattaché(e) à la Direction Technique, vous prenez la responsabilité de deux équipes de développement (8 développeurs et 1 testeur) intervenant sur des applications stratégiques. �
� ce titre, vous serez amené(e) à :
- Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe composée de développeurs et d'un testeur.
- Organiser et piloter l'activité des équipes en assurant la priorisation des sujets et une répartition efficace des responsabilités.
- Coordonner les échanges avec les équipes Produit, Projet et Support afin de garantir la bonne exécution des développements.
- Garantir la qualité technique des réalisations : architecture, qualité de code, tests et bonnes pratiques.
- Accompagner la modernisation des applications dans un contexte de transformation technologique et d'évolution vers des architectures Cloud.
- Participer aux décisions techniques et contribuer à l'amélioration continue des méthodes de développement. Environnement technique: .
NET / C#, MAUI, Azure / Cloud, Architecture logicielle, Qualité de code & tests, Industrialisation des développements VOUS:
- De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'au moins 7 années d'expérience dans le développement logiciel, complétées par une expérience réussie en management d'équipe.
- Vous possédez une solide expertise des environnements .
NET / C# et êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer une équipe tout en conservant une forte crédibilité technique.
- Une expérience des environnements Cloud Azure constitue un véritable atout. LES : Un poste stratégique avec un fort impact sur les orientations techniques. Un environnement en pleine transformation offrant de nombreux défis. Un équilibre entre management, leadership technique et accompagnement des équipes. PROCESS: Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrerez :
- La Direction Technique.
- Les principaux interlocuteurs du périmètre. Décision rapide à l'issue du processus. Envoyez-nous votre CV et, si

votre profil
correspond, vous serez contacté(e) par un membre de l'équipe dans les 24h. Au plaisir d'évoquer votre projet, S-quaar

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