TAM (Talent Acquisition Manager) & Office Manager — H/F

Il y a 3 jours

SaintOuensurSeine, Île-de-France Le Cercle Des Langues Temps plein

Vos missions

En binôme avec la Head of Legal & HR, vous êtes un(e) véritable partenaire RH opérationnel(le), avec un périmètre large et varié. Vous interviendrez sur plusieurs grands axes :

Recrutement & Marque employeur

  • Recrutement des salarié(e)s (Saint-Ouen) et des professeurs (à distance), de la définition du besoin à l'intégration :
  • Rédaction et publication des offres d'emploi
  • Gestion des candidatures et suivi via notre ATS (Taleez)
  • Conduite des entretiens RH et organisation des entretiens avec les managers opérationnels
  • Retours candidats et expérience candidat soignée
  • Recours ponctuel à des prestataires externes
  • Marque employeur : Valorisation de notre culture d'entreprise en interne comme en externe
  • Initiatives qui font qu'on a envie de nous rejoindre et de rester.
  • Présence sur les réseaux pour générer du recrutement organique

Office Management

  • Coordination IT en lien avec notre prestataire dédié : préparation du matériel des nouveaux arrivants, suivi des problématiques IT des collaborateurs en poste
  • Suivi des besoins en fournitures et commandes
  • Organisation des événements internes : afterworks mensuels, séminaires annuels — votre contribution est indispensable pour créer des moments qui fédèrent

Appui RH au quotidien

  • Onboarding et offboarding des collaborateurs
  • Suivi des visites médicales, attestations employeur
  • Suivi des absences, arrêts maladie, congés
  • Points de suivi des salariés
  • Projets divers qui permettent d’aider la Head of Legal & HR

Le profil qu'on recherche

  • Formation Bac+3 à Bac+5 en RH, droit social ou équivalent
  • 3 à 5 ans d'expérience sur un poste RH généraliste — vous êtes à l'aise aussi bien sur le recrutement que sur l'admin RH
  • À l'aise avec les outils : un ATS (Taleez idéalement) et la suite Google
  • Appétence pour l'Office Management
  • Autonome, rigoureux(se), à l’écoute des collaborateurs
#J-18808-Ljbffr