Chargé de reporting règlementaire H/F

Chargé de reporting règlementaire H/F - CDI (H/F)

Chargé de reporting règlementaire H/F - CDI (H/F) 75 - PARIS

Offre n° 213FWLX
Chargé de reporting règlementaire H/F - CDI (H/F)

BGFIBank Europe est la filiale européenne du groupe bancaire BGFIBank, institution bancaire de premier plan et leader en Afrique Centrale. Le Groupe BGFIBank est implanté dans 12 pays d'Afrique subsaharienne ainsi qu'à Madagascar et en France.BGFI Bank Europe s'appuie sur l'expertise d'un Groupe qui ambitionne de construire un groupe financier africain pour le monde. Pour en savoir plus sur le Groupe : https://europe.groupebgfibank.comRattaché(e) à la Direction Financière, le/la Chargé(e) de Reporting Réglementaire est en charge de la production, de l'analyse et de la fiabilité des reportings réglementaires destinés aux autorités de supervision, dans le respect des exigences réglementaires et des délais impartis.Il/elle contribue à l'analyse des indicateurs prudentiels, participe à la veille réglementaire, accompagne les projets de transformation impactant les reportings et veille à la qualité des données réglementaires en collaboration avec les équipes Finance, Risques et IT.Missions principalesProduction des reportings réglementaires" Préparer, contrôler et transmettre les reportings financiers, statistiques et prudentiels destinés aux autorités de supervision (ACPR, BCE, EBA) dans le respect des échéances réglementaires." Participer à la production des reportings prudentiels tels que COREP (risque de crédit, risque de marché, risque opérationnel), ratio de levier, liquidité, RUBA et tout autre reporting réglementaire." Contribuer à l'élaboration des publications réglementaires destinées au marché, notamment le Pilier 3." Assurer la réconciliation entre les données réglementaires et les états financiers (bilan, compte de résultat, tableau des flux de trésorerie)." Fournir un support opérationnel pour la préparation des reportings complémentaires demandés par la Direction, le Groupe ou les autorités de supervision.Analyse des indicateurs prudentiels" Participer à la production hebdomadaire du ratio de liquidité ainsi qu'à la production mensuelle des ratios de solvabilité et de levier." Analyser les évolutions des indicateurs prudentiels, identifier les variations significatives et en expliquer les causes." Contribuer aux travaux de prévision des principaux indicateurs prudentiels." Assurer le suivi des principaux risques prudentiels et produire les analyses associées." Rédiger des notes d'analyse et de synthèse destinées aux fonctions de contrôle et aux instances de gouvernance.Veille réglementaire et conformité" Assurer une veille réglementaire active afin d'identifier les évolutions prudentielles." Évaluer les impacts des nouvelles réglementations sur les activités de la banque." Participer à l'analyse des exigences réglementaires liées aux nouveaux produits, nouvelles opérations ou nouveaux événements.Participation aux projets" Contribuer aux projets d'évolution ou de transformation impactant les processus de reporting prudentiel." Participer aux analyses fonctionnelles liées aux évolutions réglementaires." Mettre à jour la documentation opérationnelle ainsi que les dispositifs de contrôle.Contrôle de la qualité des données" Participer au renforcement du dispositif de contrôle des données réglementaires." Garantir la cohérence, la fiabilité et la qualité des données utilisées dans les reportings prudentiels.Compétences requises" Bonne connaissance des reportings réglementaires bancaires (COREP, RUBA, ratio de levier, liquidité, solvabilité, Pilier 3...).) Bonne connaissance de la réglementation prudentielle bancaire (CRR/CRD, exigences ACPR, BCE, EBA)." Maîtrise des principes de comptabilité bancaire et d'analyse financière." Capacité à analyser des données financières et prudentielles complexes." Maîtrise avancée d'Excel et des outils décisionnels (Power BI, SAP, ou équivalent)." Bonne connaissance des normes comptables et des principes financiers

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 40H/semaineTravail en journée
Salaire

• Primes
• Indemnité transports
• Titres restaurant / Prime de panier
• CSE
• Selon profil

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

• Maîtrise avancée d'Excel et outils décisionnels
• Maîtrise des principes de comptabilité bancaire<