Responsable du Pôle Sourcing Électricité
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Responsable du Pôle Sourcing Électricité & Offres (F/H) – Description de poste – Publié le 09/06/2026 – Référence de l’offre : 61905
Informations générales
La Garenne Colombes, France, 92250 – CDI – Temps Plein – SOVEN Achats
Responsable du Pôle Sourcing Électricité & Offres (F/H)
CDI – La Garenne‑Colombes (92)
Responsabilités
- Piloter la stratégie d’approvisionnement et l’optimisation des conditions de fourniture
- Surveiller l’équipe dédiée : 2 responsables approvisionnements (dont un référent flexibilité) et 1 alternant/stagiaire.
- Déployer les stratégies de sourcing en coordination étroite avec les Responsables Énergie des Territoires et les COMOP.
- Négocier et sécuriser les contrats de fourniture.
- Construire, déployer et suivre les stratégies de couverture avec le Front Office de la Direction Électricité.
- Structurer les modèles commerciaux et superviser le développement des offres de flexibilité
- Arbitrage multi‑énergies, valorisation aFRR, mécanisme d’ajustement, en lien avec le/la référent(e) de l’équipe.
- Piloter et optimiser les approvisionnements PPA EnR
- Optimiser les montages contractuels pour maximiser la valeur du portefeuille.
- Assurer l’allocation des volumes, le chiffrage, la contractualisation et le reporting.
- Gérer les Garanties d’Origine en lien avec le middle office.
- Assurer les veilles marché & la relation fournisseurs
- Évolution des offres, partenariats.
Profil recherché
- Bac+5 issu d’un cursus sélectif (grande école post‑prépa, université type Dauphine, master reconnu), avec une forte rigueur analytique et un intérêt marqué pour les sujets marchés.
- Expérience requise en fourniture (pricing, montage d’offres…) et bonne compréhension des marchés d’électricité et de leurs mécanismes.
- Profil adaptable, pragmatique, doté d’une aisance relationnelle, d’une communication claire à l’oral comme à l’écrit, et d’une maîtrise avancée d’Excel.
- Capacité à évoluer en autonomie sur un périmètre exigeant et à encadrer une petite équipe.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un rôle stratégique avec un impact direct sur la performance énergétique d’ENGIE Solutions.
- Des enjeux premium autour des PPA, de la flexibilité, de la couverture et des modèles commerciaux.
- Une forte visibilité interne, en interface avec le Front Office, les Achats, les Territoires et les COMOP.
Égalité des chances et diversité
ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.