Adjoint au Responsable Financier — Gestion Budgets

Adjoint au Responsable financier — H/FNous recherchons un(e)Adjoint(e) au Responsable FinancierCDI Temps plein à compter du 1er septembre 2026Basé à MARSEILLE (13007)Missions principales :Au sein de la Direction Financière, l’Adjoint(e) au Responsable Financier est rattaché(e) et agit par délégation du Responsable financier de IRSAM 3S-Hexagone. Il/elle intègre une équipe de 19 personnes, composée de la DAF, de 2 Responsables Financiers, d’une coordinatrice et de 15 comptables.
Il/elle veille au bon déroulement de la production des états financiers des 30 établissements et dispositifs situés dans l’Hexagone, en Corse, et à Mayotte.
Il/elle encadre et anime une équipe de 10 comptables, coordonne leur travail afin d’assurer une tenue de la comptabilité, qualitative, régulière et qui respecte les délais imposés par la règlementation du secteur.
Il/elle assure le remplacement du Responsable Financier, en cas d’absence.�
� Sur le périmètre qui lui est délégué :o supervision de la tenue régulière de la comptabilité générale et analytiqueo supervision de la production des bilans financiers des établissementso supervision de l’élaboration des budgets prévisionnelso contrôle de la facturation : frais de séjour, ressources usagers …o suivi des créances clientso suivi des budgets d’investissementso conseille et accompagne les directions d’établissement et les chefs de service dans le domaine de la gestion budgétaire�
� Outils numériqueso appui technique pour le déploiement de solutions numériqueso assistance des comptables dans l’utilisation des logiciels de gestion�
� Management d’équipeo gestion du temps de travail : plannings, congéso animation des réunions d’équipeo entretiens professionnels De formation supérieure Bac+3 à Bac +5 en Finances avec idéalement une expérience dans le secteur médico-social ou le secteur sanitaire. Vous avez une expérience minimale de 5 ans dans des fonctions financières et une première expérience en management d’équipe. Vous avez une bonne connaissance de la règlementation et de la législation comptable et idéalement une connaissance des spécificités budgétaires du secteur médico-social Idéalement, vous connaissez le logiciel de comptabilité “CEGI Compta First” Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils de bureautique et de traitement de données. Votre sens des responsabilités et vos qualités relationnelles sont reconnus pour accompagner l’évolution des pratiques.
Rémunération/Avantages/Obligations Selon Convention Collective CCNT 66 – Annexe 6 – Statut Cadre 9j congés conventionnels + 18j RTT par an en sus des congés légaux Mutuelle financée à 50% par l’employeur Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur les établissements situés en Métropole et en Corse Permis de conduire B indispensableComment postuler ?Envoyez votre CV et lettre de motivation à l’attention de Mme Aurélie AUDIFFREN
- Responsable Financière IRSAM 3S – recrutementfinances@irsam.fr ou via notre site : www.irsam.frRejoindre l’Association IRSAM, c’est choisir une aventure humaine, solidaire et porteuse de sens. Alors, naviguez avec nous et ENSEMBLE, FAVORISONS L’AUTONOMIE Association IRSAMIRSAM 3SIRSAM 3S regroupe les directions et services supports aux établissements et services de l’association IRSAM situés en Métropole, en Corse, à la Réunion et à Mayotte.
Qui sommes-nous ?L’Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4.000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel. En 2026, avec plus de 1.100 collaborateurs et 65 établissements et dispositifs situés à La Réunion, à Mayotte, à Marseille, à Nice à Lyon et en Corse, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d’autonomiePourquoi nous rejoindre ?
- Des valeurs humaines fortesSolidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne.
- Un projet associatif mobilisateurNotre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l’ensemble de nos équipes autour d’objectifs communs : innovation, inclusion, engagement.
- Une équipe pluridisciplinaire engageTravail collaboratif autour de l’outil PPA (Projet personnalisé d’accompagnement), groupes d’analyse de pratiques, réunions de coordination régulières
- Des conditions de travail favorablesHoraires pensés pour respecter l’équilibre vie pro/persoMutuelle d’entreprise, congés supplémentaires, aides à la mobilité durable
- Un fort engagement pour la formation900 professionnels formés chaque année4,5 % de la masse salariale dédiée à la montée en compétences
- Des parcours professionnels évolutifsAvec des implantations sur plusieurs territoires et une diversité de publics, nous favorisons les mobilités internes et l’enrichissement des expériences.https://www.irsam.fr/Marseilleformation supérieure Bac+3 à Bac +5 en Finances avec idéalement une expérience dans le secteur médico-social ou le secteur sanitaire.
Confirmé (5 ans et plus)CDIResponsable des services économiques ou financiers #J-18808-