Emplois actuels liés à Directeur·ice de Développement Stratégique - Paris, Île-de-France - Fédération des acteurs de la solidarité

  • Directeur·ice de Développement Stratégique

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Fédération des acteurs de la solidarité Temps plein

    ContexteL'association Innovation Citoyenne en Santé Mentale, actrice engagée pour la promotion de la santé mentale des jeunes, recherche un Directeur·ice de Développement Stratégique. La personne recrutée sera responsable de piloter la stratégie et le développement de l'association, de gérer les équipes de salarié et de superviser les...

  • Directeur·ice de Développement

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Fédération des acteurs de la solidarité Temps plein

    ContexteL'association Innovation Citoyenne en Santé Mentale, actrice engagée pour la promotion de la santé mentale des jeunes, recherche un Directeur·ice pour piloter la stratégie et le développement de l'association. La personne recrutée sera responsable de gérer les équipes de salarié et de superviser les opérations.A proposCréée en...

  • Stratégie de levée de fonds internationale

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Carenews Temps plein

    Le rôle de Directeur·ice adjoint·e au mécénat international au sein de l'Institut du Cerveau consiste à développer la générosité issue de mécènes et donateurs internationaux à l'égard de l'Institut du Cerveau. Les missions clés incluent la participation à la stratégie globale de levée de fonds auprès des grands donateurs et mécènes,...

  • Directeur·ice adjoint·e au mécénat international

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Carenews Temps plein

    Directeur·ice adjoint·e au mécénat international (F/H) - CDI - Institut du cerveauInstitut du cerveau - 47, boulevard de l'Hôpital ParisAu sein d'une équipe de 8 personnes, et dans le contexte d'une capital campaign, vous renforcez par vos actions les ressources internationales de l'Institut du Cerveau, axe de développement prioritaire de l'Institut....

  • Directeur·ice de Développement

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Fédération des acteurs de la solidarité Temps plein

    ContexteL'association Innovation Citoyenne en Santé Mentale, actrice engagée pour la promotion de la santé mentale des jeunes, recherche un Directeur·ice pour piloter la stratégie et le développement de l'association. La personne recrutée sera responsable de gérer les équipes de salarié et de superviser les opérations.A proposCréée en...

  • Directeur·ice d'Établissement

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France JARDINS ARCADIE Temps plein

    Accompagner nos seniors, faciliter leur quotidienÀ Les Jardins d'Arcadie, nous recherchons un Directeur·ice d'Établissement qui partage notre vision d'un quotidien varié, dynamique et pluridisciplinaire pour nos résidents. Vous serez un véritable chef·fe d'entreprise, responsable de l'ensemble de l'établissement et de l'équipe qui le compose.Un...

  • Mécénat international

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Carenews Temps plein

    Le poste de Directeur·ice adjoint·e au mécénat international à l'Institut du Cerveau est un rôle clé dans le développement des ressources internationales de l'Institut. Les responsabilités incluent la stratégie de levée de fonds internationale, la coordination des activités de levée de fonds, et le pilotage du portefeuille de grands...

  • Directeur·ice adjoint·e au mécénat international

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Carenews Temps plein

    Directeur·ice adjoint·e au mécénat international (F/H)ContexteL'Institut du cerveau recherche un Directeur·ice adjoint·e au mécénat international pour renforcer ses ressources internationales dans le cadre d'une capital campaign.MissionsParticipation à la stratégie globale de levée de fonds auprès des grands donateurs et mécènes...

  • Chef de Projet des Espaces Verts

    Il y a 2 mois

    Paris, Île-de-France JARDINS ARCADIE Temps plein

    À propos de ce posteLe/la Directeur·ice d'Établissement chez Les Jardins d'Arcadie est un véritable chef d'entreprise qui nous confie les clés de la Jardins. C'est un poste qui nécessite une grande autonomie et une capacité à prendre des décisions stratégiques pour accompagner nos seniors et faciliter leur quotidien.Compétences...

  • Chef de projet stratégie et communication

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France Agence Française de Développement Temps plein

    Rôle et responsabilitésLe/la chargé(e) de mission secteur public est en charge de piloter et contribuer à l'élaboration des éléments stratégiques et de redevabilité du département. Il/elle met en œuvre les actions de communication interne et externe du département, notamment la déclinaison de la feuille de route communication du département et...

  • Chef de projet stratégie et communication

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Agence Française de Développement Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de chef de projet stratégie et communication au sein de la cellule Stratégie et Activité Transverse (SAT) du département Trois Océans (OCN).Vous serez en charge de piloter et de contribuer à l'élaboration des éléments stratégiques et de redevabilité du...

  • Chef de projet stratégie et communication

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Agence Française de Développement Temps plein

    Rôle et responsabilitésLe/la chargé(e) de mission secteur public est chargé(e) de piloter et de contribuer à l'élaboration des éléments stratégiques et de redevabilité du département. Il/elle est en charge de mettre en œuvre les actions de communication du département, d'assurer les relations partenariales et extérieures pour le département et...

  • Délégué stratégique et communicateur interne

    il y a 7 jours

    Paris, Île-de-France Agence Française de Développement Temps plein

    Présentation de l'Agence Française de DéveloppementL'Agence Française de Développement (AFD) est une institution publique internationale qui vise à promouvoir la croissance et la réduction de la pauvreté dans les pays en développement. Nous sommes engagés dans la construction d'un monde plus juste et plus équitable.SalaireLe salaire...

  • Chef de projet stratégie et communication

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Agence Française de Développement Temps plein

    Rôle et responsabilitésLe/la chargé(e) de mission stratégie et communication est un professionnel expérimenté qui contribue à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie du département Trois Océans (OCN) de l'Agence Française de Développement (AFD). Cette personne est en charge de la communication interne et externe du département,...

  • Stratégiste analytique

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France Agence Française de Développement Temps plein

    Rôle et responsabilités Nous recherchons un stagiaire pour une période de six mois à partir de février/mars 2025. Le/la chargé(e) d'analyses stratégiques / RSO sera amené(e) à travailler en transversal avec les équipes opérationnelles (géographiques et sectorielles) et financières de l'Agence Française de Développement, Expertise France et...

  • Chef de projet stratégie et communication

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Agence Française de Développement Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Chargé de mission au sein de la cellule Stratégie et Activité Transverse (SAT) du département Trois Océans (OCN). Cette équipe de 5 personnes est rattachée au directeur de département et a pour mission d'appuyer le département dans les dossiers de...

  • Chargé(e) de pilotage et cohérence stratégique

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France Agence Française de Développement Temps plein

    MissionDans le cadre d'un CDD de 4 à 6 mois, l'équipe en charge du Pilotage & de la Cohérence Stratégique du Groupe AFD recrute un(e) chargé(e) de pilotage et cohérence stratégique (géographique et sectoriel).FonctionsContribution à la stratégie du Groupe (Plan d'Orientation Stratégique V (POS V))Cadrage stratégique et contribution...

  • Stratégie de développement international

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France AGENCE FRANCAISE DE DEVELOPPEMENT Temps plein

    Poste : Le stagiaire sera intégré à la cellule de veille, prospective et relations institutionnelles du département stratégie, prospective et relations institutionnelles de l'AGENCE FRANCAISE DE DEVELOPPEMENT. Cette cellule pilote et organise les relations institutionnelles du groupe AFD, notamment avec les ministères de rattachement.Missions : Le...

  • Communication interne

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France Agence Française de Développement Temps plein

    Présentation du posteVous rejoindrez l'équipe de la communication interne de l'Agence Française de Développement, composée de 8 personnes, dans un contexte à forts enjeux (transformation de l'organisation et des modes de travail, nouvelle stratégie du groupe AFD).Compétences requisesPremière expérience en communication print et/ou...

  • Chargé(e) de pilotage et cohérence stratégique géographique et sectoriel

    il y a 6 jours

    Paris, Île-de-France Agence Française de Développement Temps plein

    Rôle et responsabilitésLe/la chargé(e) de pilotage et cohérence stratégique géographique et sectoriel est chargé(e) de contribuer à la stratégie du Groupe AFD, en particulier à la définition, la mise en œuvre et le pilotage des grandes orientations stratégiques. Il/elle assure les fonctions suivantes :Contribution à la stratégie du Groupe,...

Directeur·ice de Développement Stratégique

Il y a 2 mois

Paris, Île-de-France Fédération des acteurs de la solidarité Temps plein

**Contexte de la Mission**

L'association Fédération des acteurs de la solidarité recherche un Directeur·ice de Développement Stratégique pour accompagner son développement et sa croissance. La personne recrutée sera responsable de piloter la stratégie et le développement de l'association, de gérer les équipes de salarié et de superviser les opérations.

**Mission #1 – Le développement de l'association**

Vous intervenez à un moment pivot de l'association pour l'accompagner dans sa phase de stabilisation, de professionnalisation et de développement :

  • Le développement stratégique :
    • Vous définissez, en étroite collaboration avec le Conseil d'Administration et la communauté de bénévoles, la stratégie de développement de l'association à moyen et long-terme ;
    • Vous pilotez le déploiement de la feuille de route stratégique et rendez des comptes au Conseil d'Administration.
  • Le développement financier :
    • Vous actualisez le plan de développement financier de l'association ;
    • Vous assurez le suivi des subventions en cours (dépôt des dossiers de candidature, reporting financier & narratif, relation financeurs) ;
    • En coordination avec notre cheffe de projet Innovations, vous identifiez de nouveaux prospects et assurez la coordination des réponses aux subventions publiques et privées ;
    • Vous êtes force de proposition pour développer de nouvelles sources de financement et de revenus, dont la campagne d'appel aux dons et le mécénat de compétences.
  • Le plaidoyer :
    • Vous assurez la représentation interne et externe de l'association (présence active, pitch de présentation, prise de parole) ;
    • Vous réalisez/formalisez une cartographie des principaux acteurs de la santé mentale des jeunes et, partant, déployez un plan d'action de plaidoyer ; vous intervenez notamment sur la Grande Cause en Santé Mentale 2025 ;
    • En coordination avec notre cheffe de projet Innovations, vous assurez une communication transparente et efficace avec les partenaires externes et animez des temps de concertation et de coopération avec les différentes parties prenantes : intervenantes aux activités, institutionnels, professionnels autres, associations...;
    • En étroite collaboration avec le Comité Scientifique, vous coordonnez la production et le partage des savoirs (articles, newsletter, prises de parole, etc.) des bénévoles de l'association autour de la santé mentale des jeunes.

**Mission #2 – L'animation d'équipe**

Vous accompagnez le développement professionnel d'une équipe de 2 personnes amenée à grandir :

  • Vous appliquez un management horizontal et collaboratif prenant en compte les aspirations, compétences, besoins en accompagnement de ; vous soutenez les salarié dans la définition et la réalisation de leurs missions ; vous co-construisez des plans de développement individualisés avec des salarié ;
  • Vous supervisez indirectement une communauté bénévole d'une centaine de personnes ; vous contribuez à la réflexion autour des mécanismes à déployer pour assurer un engagement bénévole qui soit 1) enrichissant ; 2) secure ; 3) pérenne ;

**Mission #3 – La supervision administrative et financière**

Vous assurez la supervision administrative et financière d'une structure de 3 salariées et d'un budget annuel d'environ € :

  • Vous assurez un suivi auprès des personnes responsable de la bonne gestion RH des salariées (cycle de la paie, virements de salaires, feuilles de temps, congés, etc.) ;
  • Vous vous assurez de la bonne tenue financière de l'association auprès des personnes responsables (comptabilité, contrôle de gestion).

**Pourquoi travailler avec Fédération des acteurs de la solidarité**

  • Vous souhaitez contribuer à un projet citoyen, de terrain, construit par et pour les jeunes
  • Vous adhérez au principe d'un fonctionnement associatif démocratique et consultatif, où la communauté de membres et bénévoles de l'association est la partie-prenante principale dans la construction de la stratégie et du futur de l'association
  • Vous aimez collaborer avec des gens de tous âges, horizons et profils
  • Vous souhaitez rejoindre une structure nouvelle qui a fait sa preuve de concept et est en train de passer à l'échelle

**Compétences et profil attendus**

  • Vous incarnez nos valeurs : bienveillance, solidarité, ouverture d'esprit, esprit d'initiative et engagement
  • La capacité de remise en question et d'auto-apprentissage, la communication interpersonnelle fluide sont des qualités indispensables pour s'épanouir dans l'équipe et la mission
  • Vous avez une expérience en gestion de projet, en développement stratégique et en plaidoyer
  • Vous avez une bonne expression écrite et orale

**Conditions**

  • Type de poste : CDD de 15 mois, possibilité de transformation en CDI à l'issue
  • Statut : Cadre
  • Temps de travail : 5 jours par semaine (100%)
  • Localisation du poste : Paris
  • Présence requise dans les bureaux parisiens au moins 2 à 3 jours / semaine
  • Télétravail possible 2 à 3 jours/semaine
  • Rémunération : selon profil et expérience
  • Mutuelle, remboursement à hauteur de 50% de l'abonnement de transport