Emplois actuels liés à Responsable du contrôle de gestion sociale et des rémunérations - Paris, Île-de-France - Amplifon Group
-
Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Sysco France Temps pleinResponsable Contrôle de Gestion Sociale et RémunérationSysco France, leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires, recherche un(e) Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération pour rejoindre sa Direction des Ressources Humaines.ResponsabilitésProposer des pistes d'optimisation de la politique de rémunération...
-
Responsable social
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Sysco France Temps pleinResponsable social - Contrôle de gestion sociale et rémunérationSysco France, leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires, recherche un Responsable social pour rejoindre son équipe de Direction des Ressources Humaines.ResponsabilitésProposer des pistes d'optimisation de la politique de rémunération et d'avantages...
-
Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération
il y a 1 mois
Paris, Île-de-France Sysco France Temps pleinSystème de Gestion Sociale et Rémunération **Mission** Nous recherchons un Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération pour rejoindre notre équipe RH à Paris. Vous serez chargé de l'analyse et du contrôle de la masse salariale, ainsi que de la gestion des avantages sociaux et des rémunérations variables. **Fonctions** * Analyser...
-
Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération
il y a 1 mois
Paris, Île-de-France Sysco France Temps pleinSystème de Gestion Sociale et Rémunération **Mission** Nous recherchons un Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération pour rejoindre notre équipe RH à Paris. Vous serez chargé de l'analyse et du contrôle de la masse salariale, ainsi que de la politique de rémunération et d'avantages sociaux de l'entreprise. **Fonctions** *...
-
Responsable Rémunération et Contrôle de Gestion Sociale
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Expectra Temps pleinResponsable Rémunération et Contrôle de Gestion SocialeVous rejoignez notre équipe de Comptabilité et Finance chez Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.MissionsConstruire et piloter les campagnes annuelles d'augmentation et de variablesÉlaborer le budget en lien étroit avec la...
-
Responsable de la Rémunération et du Contrôle de Gestion Sociale
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Crédit Agricole Group Temps pleinVous souhaitez acquérir une expérience dans un environnement dynamique et international? CACEIS vous propose une alternance en tant que Responsable de la Rémunération et du Contrôle de Gestion Sociale au sein de la DRH.Votre directionLa filière Ressources Humaines définit et met en œuvre la politique ressources humaines de l'entreprise en accord avec...
-
Paris, Île-de-France PMU Temps pleinPrésentation du poste Nous recherchons un Responsable de rémunération et de contrôle de gestion sociale pour rejoindre notre équipe de la Direction des Ressources Humaines. Fonctions clés - Construction et pilotage des campagnes annuelles d'augmentation et de variables - Elaboration du budget en lien étroit avec la Direction financière -...
-
Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France Sysco Temps pleinJob DescriptionSysco, le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration, recherche un Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération pour rejoindre son équipe.ResponsabilitésAssurer le suivi et les analyses de la masse salarialeProposer des pistes d'optimisation de notre...
-
Responsable de la rémunération et du contrôle de gestion social
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France https:linkfinance.comsitemap Temps pleinChargé rémunération et contrôle de gestion social - H/F Nous recherchons pour le compte de notre client un Chargé rémunération et contrôle de gestion social (H/F) pour renforcer son équipe. Vos missions : Développer et mettre en œuvre des stratégies de rémunération et de gestion sociale pour améliorer la performance de l'entreprise. ...
-
Paris, Île-de-France PMU Temps pleinDescription du posteRessources humaines - Rétribution et paieIntitulé du posteResponsable de la rémunération et du contrôle de gestion socialeContratCDDStatut du posteCadreTemps de travailTemps pleinDurée du contrat6 MoisDescription de posteAu sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intégrez une équipe de 2 personnes en tant que...
-
Responsable de la rémunération et du contrôle de gestion sociale
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France PMU Temps pleinDescription du posteMétierRessources humaines - Rétribution et paieIntitulé du posteResponsable de la rémunération et du contrôle de gestion socialeContratCDDStatut du posteCadreTemps de travailTemps pleinDurée du contrat6 MoisDescription de posteAu sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intégrez une équipe de 2 personnes en tant que...
-
Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération
il y a 1 mois
Paris, Île-de-France Sysco Temps pleinJob DescriptionSysco, le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration, recherche un Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération pour rejoindre son équipe.Missions PrincipalesVous contribuerez à l'évolution et à la valorisation de notre politique de rémunération...
-
Responsable de la Rémunération et du Contrôle de Gestion Sociale
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France https:linkfinance.comsitemap Temps pleinPrésentation du posteNous recherchons un Responsable de la Rémunération et du Contrôle de Gestion Sociale pour rejoindre notre équipe à Paris 17ème.Compétences requisesProduction de rapports sociaux (NAO, Bilan social, rapport de situation comparée)Construction et optimisation des outils d'aide à la décisionParticipation à la fiabilisation des...
-
Responsable de la rémunération et du contrôle de gestion sociale
il y a 1 semaine
Paris, Île-de-France PMU Temps pleinDescription du posteMétierRessources humaines - Rétribution et paieIntitulé du posteResponsable de la rémunération et du contrôle de gestion socialeContratCDDStatut du posteCadreTemps de travailTemps pleinDurée du contrat6 MoisDescription de posteAu sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intégrez une équipe de 2 personnes en tant que...
-
Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Sysco France Temps pleinResponsable Contrôle de Gestion Sociale et RémunérationVous rejoignez l'équipe de la Direction des Ressources Humaines de Sysco France, leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration.Vous contribuerez à l'évolution et à la valorisation de notre politique de rémunération...
-
Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France Sysco Temps pleinJob DescriptionSysco, le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration, recherche un Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération pour rejoindre son équipe.Missions PrincipalesAssurer le suivi et les analyses de la masse salarialeProposer des pistes d'optimisation de...
-
Responsable de la rémunération et du contrôle de gestion sociale
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France PMU Temps pleinDescription du posteRattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez une équipe de 2 personnes en tant que Responsable de la rémunération et du contrôle de gestion sociale.Votre terrain de jeu :Construction et pilotage des campagnes annuelles d'augmentation et de variablesÉlaboration du budget en lien étroit avec la Direction...
-
Chargé de Rémunération et Contrôle de Gestion Social
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Crédit Agricole Group Temps pleinUne opportunité de croissance professionnelleNous recherchons un Chargé de Rémunération et Contrôle de Gestion Social pour rejoindre notre équipe de la DRH. Vous serez en charge d'analyser et de synthétiser les données sociales et de contrôle de gestion sociale pour aider à la décision en matière de pilotage budgétaire.ResponsabilitésContrôle...
-
Consultant en Rémunération et Contrôle de Gestion Social
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Crédit Agricole Group Temps pleinExpérience en Milieu Dynamique et InternationalCACEIS propose une alternance en tant que Chargé de Rémunération et Contrôle de Gestion Social au sein de la DRH. Vous serez en charge d'analyser et synthétiser les données sociales et de contrôle de gestion sociale pour aider à la décision en matière de pilotage budgétaire.ResponsabilitésContrôle...
-
Paris, Île-de-France Sysco Temps pleinResponsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération H/FSysco, leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration, recherche un(e) Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération H/F pour rejoindre son équipe de Direction des Ressources Humaines.MissionsAssurer le suivi et...
Responsable du contrôle de gestion sociale et des rémunérations
Il y a 3 mois
Amplifon est un acteur international d'origine italienne, reconnu comme le leader mondial dans la distribution de solutions auditives. Avec une présence dans 9 500 points de vente à travers 26 pays, nos équipes s'engagent quotidiennement à comprendre les besoins spécifiques de chaque client, afin de proposer des produits et services innovants et personnalisés, permettant ainsi aux individus de redécouvrir les émotions liées au son. En France, nous avons connu une croissance significative au cours des dernières années, avec 1 600 collaborateurs répartis sur plus de 700 centres. Notre objectif est de continuer à croître en France en développant notre réseau de magasins par le biais d'acquisitions, tout en renforçant l'excellence opérationnelle de notre organisation.
Responsable du contrôle de gestion sociale et des rémunérations (H/F)Nous cherchons à renforcer et à professionnaliser nos fonctions RH pour garantir une gestion efficace de notre principal poste de dépense, la masse salariale. Vous intégrerez le pôle des opérations RH, en charge de la rémunération, des avantages sociaux, du contrôle de gestion social et des systèmes d'information RH. En tant que professionnel expérimenté, vous serez responsable d'un alternant et participerez au développement de tableaux de bord RH automatisés, tout en réalisant les reportings périodiques ou ad-hoc nécessaires au pilotage de notre activité.
Vos missions principales incluent :- Contrôle de gestion social (70%) :
- Assurer la fiabilité des bases de données RH ;
- Établir les effectifs mensuels et réaliser des analyses comparatives ;
- Suivre, analyser et consolider les indicateurs RH (mouvements de personnel, absentéisme, suivi des congés...) ;
- Animer le processus de clôture auprès de la direction et de l'équipe RH ;
- Mettre en place un outil de Business Intelligence pour optimiser et développer les reportings ;
- Réaliser le bilan social et d'autres rapports obligatoires ;
- Produire des reportings pour répondre à des demandes spécifiques ;
- Établir les provisions liées aux commissions et bonus ;
- Contribuer à la gestion de la masse salariale et des effectifs budgétaires.
- Assurer l'application des politiques de rémunération du groupe tout en les adaptant aux spécificités locales ;
- Déployer les campagnes salariales et participer à leur suivi ;
- Réaliser des analyses de marché pour évaluer nos offres par rapport à la concurrence ;
- Conseiller les équipes de recrutement et les RRH sur les fourchettes de rémunération ;
- Effectuer les calculs de commissions et bonus ;
- Participer aux projets d'amélioration des avantages sociaux.
- Diplômé d'un BAC+5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste RH axé sur le contrôle de gestion social.
- Vous maîtrisez les outils de traitement et de présentation de données (PowerPoint, Excel : formules, tableaux croisés dynamiques, macros, etc.), ainsi que des outils de BI avancés (Power BI). La connaissance d'Oracle et Cegid serait un plus.
- Vous avez déjà mené des projets d'automatisation de bases de données RH et de reporting.
- Vous possédez un bon esprit d'analyse et de synthèse, appréciez le travail en équipe et savez prioriser vos tâches.
- La maîtrise du français et un niveau professionnel en anglais sont requis.
- Une politique flexible permettant jusqu'à 9 jours de télétravail par mois.
- Un accès à notre académie de formation proposant divers cours.
- Un environnement de travail attractif : une entreprise internationale en forte croissance avec de solides performances économiques, dans un secteur dynamique.
- Une culture d'entreprise positive et dynamique, où chaque voix est entendue et où l'initiative est encouragée.
- Amplifon a été labellisé "Top Employer 2024" en France et en Europe.
