Emplois actuels liés à Accompagnateur familial F/H - Melun, Île-de-France - Département de Seine et Marne
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Conseiller en Economie Sociale et Familiale
il y a 2 semaines
Melun, Île-de-France Domino RH Care Meaux Temps pleinAccompagnement et ConseilLe groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à...
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Technicien d'intervention sociale et familiale
il y a 4 semaines
Melun, Île-de-France ADMR Temps pleinVous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous. L'ADMR recherche un Technicien d'intervention sociale et familiale (H/F) pour accompagner les personnes fragilisées dans leur environnement. Les missions incluent l'élaboration et la mise en œuvre de projets individualisés, la promotion de l'insertion sociale et de l'autonomie,...
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Responsable d'accueil familial
il y a 5 jours
Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinQui sommes-nous ? Le Département de Seine et Marne se consacre à la protection maternelle et infantile, à la protection de l'enfance, à l'aide aux personnes âgées et handicapées, ainsi qu'à l'emploi et à la santé. Nous œuvrons quotidiennement pour faire de notre territoire un espace de solidarité et de lutte contre les inégalités. Vos...
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Conseiller Conjugal et Familial
il y a 2 semaines
Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinQui sommes-nous ?La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS) est une institution qui traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle œuvre au quotidien pour faire du...
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Conseiller Conjugal et Familial
il y a 4 semaines
Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinQui sommes-nous?La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS) est une institution publique qui œuvre pour la solidarité et la lutte contre les inégalités dans le Département de Seine et Marne.Vos missionsSous la hiérarchie du chef de service PMI2S, vous participez aux missions de prévention et d'éducation des SPMI2S des Maisons...
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Référent Professionnel F/H
il y a 2 semaines
Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinQui sommes-nous ?La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS) est une institution publique qui œuvre pour la protection des enfants, des personnes âgées et des personnes handicapées. Nous sommes engagés dans la lutte contre les inégalités et nous travaillons pour faire du Département un territoire de la solidarité.Vos missionsParticiper...
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Assistant familial F/H
il y a 2 semaines
Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinQui sommes-nous ?La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS) est responsable de la protection maternelle et infantile, de la protection de l'enfance, de l'aide aux personnes âgées et handicapées, ainsi que de l'emploi et de la santé. Notre mission est de faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les...
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Conseiller en Economie Sociale et Familiale
il y a 3 semaines
Melun, Île-de-France Domino RH Care Meaux Temps pleinPrésentation du posteNous recherchons un(e) Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale pour accompagner les personnes accueillies dans la gestion des actes de la vie quotidienne et favoriser leur intégration sociale.MissionsAccompagner les personnes accueillies dans la gestion des actes de la vie quotidienneFavoriser leur intégration...
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Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinMissionsEn qualité de Gestionnaire de Contentieux des Agréments des Assistants Maternels et Familiaux, vous êtes responsable de la gestion administrative et du contrôle du respect de la règlementation et des règles juridiques du contentieux des agréments des assistants maternels et familiaux.A ce titre, vous êtes en charge de :Organiser et suivre les...
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Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinMissionsEn tant que Chargé(e) de gestion du contentieux des agréments des assistants maternels et familiaux, vous êtes responsable de la gestion administrative et du contrôle du respect de la règlementation et des règles juridiques du contentieux des agréments des assistants maternels et familiaux.ResponsabilitésOrganiser et suivre les commissions de...
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Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinMissionsEn tant que Chargé(e) de gestion du précontentieux et contentieux des agréments des assistants maternels et des assistants familiaux, vous serez en charge de la gestion administrative et du contrôle du respect de la règlementation et des règles juridiques du contentieux des agréments des assistants maternels et...
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Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinMissionsEn tant que Chargé(e) de gestion du précontentieux et contentieux des agréments des assistants maternels et des assistants familiaux, vous serez en charge de la gestion administrative et du contrôle du respect de la règlementation et des règles juridiques du contentieux des agréments des assistants maternels et...
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Accompagnateur Professionnel
il y a 2 semaines
Melun, Île-de-France COS CRPF Temps pleinAccompagnement ProfessionnelNous recherchons un formateur (H/F) pour accompagner les bénéficiaires dans leur parcours de formation et d'insertion professionnelle.MissionL'objectif de cette formation est de permettre aux stagiaires de valider une certification de niveau 3, en vue de s'insérer professionnellement.Compétences requisesÉlaborer des actions...
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Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinMissionsEn tant que Chargé(e) de gestion du précontentieux et contentieux des agréments des assistants maternels et des assistants familiaux, vous serez responsable de la gestion administrative et du contrôle du respect de la règlementation et des règles juridiques du contentieux des agréments des assistants maternels et...
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Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinMissionsEn tant que Chargé(e) de gestion du précontentieux et contentieux des agréments des assistants maternels et des assistants familiaux, vous serez en charge de la gestion administrative et du contrôle du respect de la règlementation et des règles juridiques du contentieux des agréments des assistants maternels et...
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Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinMissions clésEn tant que Chargé(e) de gestion du précontentieux et contentieux des agréments des assistants maternels et des assistants familiaux, vous serez responsable de la gestion administrative et du contrôle du respect de la règlementation et des règles juridiques du contentieux des agréments des assistants maternels et familiaux.A ce titre,...
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Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinMissionsEn qualité de Chargé(e) de gestion du précontentieux et contentieux des agréments des assistants maternels et des assistants familiaux, vous assurez la gestion administrative et le contrôle du respect de la règlementation et des règles juridiques du contentieux des agréments des assistants maternels et familiaux.A ce titre, vous êtes en...
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Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinMissionsEn tant que Chargé(e) de gestion du précontentieux et contentieux des agréments des assistants maternels et des assistants familiaux, vous êtes responsable de la gestion administrative et du contrôle du respect de la règlementation et des règles juridiques du contentieux des agréments des assistants maternels et familiaux.Compétences...
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Chirurgien-Dentiste - Melun 77 H/F - Libéral ou salariat
il y a 4 semaines
Melun, Île-de-France JoberGroup Temps pleinOffre de collaboration libérale ou salariée pour un omnipraticien H/FUn cabinet dentaire situé au centre-ville de Melun recherche un omnipraticien H/F pour une collaboration libérale ou salariée. L'équipe est bien établie et se distingue par son ambiance conviviale et familiale.Avantages de l'offreCollaboration libérale ou CDIRétrocession de...
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Assistant(e) social(e)
il y a 2 semaines
Melun, Île-de-France Département de Seine et Marne Temps pleinQui sommes-nous?La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS) est une institution publique qui œuvre pour la solidarité et la lutte contre les inégalités. Nous sommes chargés de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et...
Accompagnateur familial F/H
Il y a 3 mois
Présentation de l'organisation
La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS) s'engage à traiter des enjeux liés à la protection maternelle et infantile, à la protection de l'enfance, ainsi qu'à l'assistance aux personnes âgées et en situation de handicap. Elle œuvre pour faire de notre territoire un espace de solidarité et de lutte contre les inégalités.
Missions principales
L'accompagnateur familial a pour rôle d'accueillir de manière régulière et permanente, à son domicile, des mineurs et jeunes adultes (jusqu'à 21 ans). Ces jeunes sont confiés à l'aide sociale à l'enfance par leurs parents ou par le juge des enfants.
En plus de l'accueil habituel d'un enfant ou d'un jeune majeur, plusieurs autres formes d'accueil sont possibles :
- accueil d'urgence ou de courte durée,
- accueil de jeunes filles mineures avec enfant,
- accueil de bébés nés dans le secret, en vue d'adoption,
- accueil d'enfants et jeunes majeurs en situation de handicap.
L'ensemble des personnes vivant au domicile constitue une famille d'accueil. Sa mission principale est de contribuer au bien-être de l'enfant ou du jeune, à son développement physique, intellectuel et affectif, ainsi qu'à sa santé et son éducation dans un cadre familial sécurisant.
L'accompagnateur familial n'est pas seul dans sa mission. En tant que professionnel de la protection de l'enfance, il fait partie d'une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs médico-sociaux et de psychologues.
Ces professionnels apportent soutien et conseils à l'accompagnateur familial, suivent le développement de l'enfant ou du jeune sur les plans psychologique et éducatif, et travaillent en collaboration avec ses parents.
La sous-direction assure un accompagnement professionnel des accompagnateurs familiaux, tant sur le plan des ressources humaines (paie, congés, carrière...) que sur celui de la professionnalisation (plan de formation spécifique, soutien à la professionnalisation, gestion des places d'accueil dans le département...).
Profil recherché
Pour devenir accompagnateur familial, les conditions suivantes doivent être remplies :
- obtenir l'agrément délivré par le Président du Département,
- impliquer toute la famille dans le projet et dans ce choix de vie,
- être disponible 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7,
- disposer d'un logement adapté et sécurisé,
- présenter des compétences éducatives,
- accueillir et protéger des enfants dans des situations familiales particulières,
- aider l'enfant à grandir,
- savoir se positionner sans jugement face aux problématiques familiales des enfants accueillis,
- faire preuve d'autonomie et travailler en équipe.
L'accompagnateur familial doit également démontrer des capacités d'organisation, d'observation, d'écoute, de tolérance et de rédaction.
Conditions de formation
L'employeur prend en charge l'organisation et le financement de la formation des accompagnateurs familiaux agréés et embauchés. Cette formation comprend :
- un stage préparatoire de 60 heures,
- une formation de 240 heures sur 18 mois à 2 ans, dispensée par un organisme de formation agréé, à réaliser dans les 3 ans suivant le premier contrat de travail.
Ces formations sont obligatoires.
À l'issue de cette formation, le candidat peut choisir de se présenter au diplôme d'État d'accompagnateur familial (DEAF), garantissant la reconnaissance de ses compétences.
Le permis de conduire et un véhicule personnel sont requis pour l'exercice de ces missions.
Avantages offerts
- Intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'accompagnateur familial est un acteur social,
- Dispositif d'astreinte pour être joignable en soirée et le week-end,
- Mise en place d'un tutorat lors de l'embauche,
- Outils informatiques (tablette, logiciel WEB Accueillant...) à disposition,
- Plan de formation évolutif en fonction des besoins du métier,
- Accompagnement de qualité renforcé par des référents professionnels,
- Prestations sociales (COS, chèques vacances, participation à la mutuelle...).
Engagements de l'employeur
L'accompagnateur familial recruté par le Département est un agent non titulaire de la fonction publique territoriale.
Il signe un contrat à durée indéterminée et perçoit une rémunération ainsi que des indemnités destinées à couvrir certains frais et besoins des enfants ou jeunes accueillis.
