Agent RH polyvalent

il y a 4 semaines


Créteil, Île-de-France Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Temps plein
Mission

L'objectif principal de ce poste est de garantir l'entièreté du suivi des factures de l'engagement et de leur liquidation, ainsi que de la vérification du service fait.

Les missions permanentes incluent la mise en place d'un tableau de suivi des factures prises en charge pour chaque département de la DRH, l'engagement, la vérification du service fait et la liquidation des factures, ainsi que la vérification que le mandatement se fait au niveau de la Direction des Affaires Financières en lien avec la DRH.

Le gestionnaire aura également pour tâche de gérer les relations avec les fournisseurs, les relances et d'assurer le lien avec la Direction des soins sur le dossier de l'intérim.

En outre, il sera chargé de l'ouverture et du dispatching du courrier journalier de la DRH, de la prise de la ligne téléphonique de l'Assistante de direction RH en son absence et de l'exécution régulière d'un travail de classement de documents administratifs dans les dossiers des agents.

Le profil idéal pour ce poste est un titulaire d'un diplôme de niveau BAC/BTS ou d'une formation qualifiante correspondante.

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique, organisé en 5 pôles d'activité dont les domaines d'expertises ont une reconnaissance nationale et internationale.

Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et le processus de recrutement comprend un entretien téléphonique et un entretien en présentiel avec le Responsable paie.



  • Créteil, Île-de-France Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Temps plein

    MissionLe Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil recherche un agent RH polyvalent pour renforcer son équipe de gestion des ressources humaines.Ce poste est chargé de l'organisation administrative, de la gestion des documents, de la coordination des activités et de la communication avec les différentes équipes.L'agent RH polyvalent travaillera en...

  • Agent RH polyvalent

    il y a 4 semaines


    Créteil, Île-de-France Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Temps plein

    MissionL'objectif principal de ce poste est de garantir la gestion administrative efficace de la direction des ressources humaines.Les missions permanentes incluent la gestion des factures, la vérification du service fait et la liquidation des factures, ainsi que la vérification du mandatement et la gestion des relations avec les fournisseurs.Le...

  • Agent RH polyvalent

    il y a 4 semaines


    Créteil, Île-de-France Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Temps plein

    MissionL'objectif principal de ce poste est d'assurer l'entièreté du suivi des factures de l'engagement et de leur liquidation, ainsi que de la vérification du service fait.Missions permanentes :Mettre en place un tableau de suivi des factures prises en charge pour chaque département de la DRH (CHIC et CHIV).Engager, vérifier le service...


  • Créteil, Île-de-France Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Temps plein

    Centre Hospitalier Intercommunal de CréteilDécouvrez notre offre d'emploi :Nous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste d'Agent RH polyvalent au sein de notre équipe dynamique. Ce rôle clé contribuera à l'excellence de notre institution, garantissant la satisfaction et la bien-être de nos employés.Mission du...

  • Agent administratif polyvalent

    il y a 3 semaines


    Créteil, Île-de-France CAF DU VAL-DE-MARNE Temps plein

    Poste de l'agent administratif polyvalentL'agent administratif polyvalent est un professionnel chargé de la gestion administrative d'une organisation. Son rôle consiste à gérer les procédures administratives, à traiter les documents, à gérer les dossiers et à fournir un soutien administratif aux employés.Missions clésGestion des...


  • Créteil, Île-de-France Grand Paris Sud Est Avenir Temps plein

    Grand Paris Sud Est Avenir recrute pour l'été 2024 des agents polyvalents pour différents services. Nous sommes une intercommunalité francilienne qui regroupe 325 000 habitants sur un territoire de 16 communes. Le Territoire est desservi notamment par le RER A et D, la ligne 8 du métro et l'A86. Toutes les informations sont sur le site internet...


  • Créteil, Île-de-France Département du Val-de-Marne Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un professionnel compétent pour occuper le poste d'agent d'intervention polyvalent carreleur. Votre rôle consiste à effectuer des tâches de maintenance générale dans divers domaines, y compris la réparation et l'installation de carrelages, ainsi que la réalisation de travaux électriques.

  • Chef de la Stratégie RH

    il y a 1 semaine


    Créteil, Île-de-France Grand Paris Sud Est Avenir Temps plein

    Vue d'ensembleGrand Paris Sud Est Avenir, un établissement public territorial francilien, s'efforce de répondre aux besoins de son territoire diversifié. Avec une superficie de 100 km2 et une population de 321 066 habitants, nous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Chef de la Stratégie RH.SalaireLe salaire est conforme au...


  • Créteil, Île-de-France CAF DU VAL-DE-MARNE Temps plein

    Description du PosteL'objectif principal du service recouvrement unifié est de procéder au recouvrement des créances en phase amiable et contentieuse, ainsi que de préparer et gérer les recours contentieux. La responsable du service recouvrement unifié supervisera la candidate ou le candidat chargée(e) de traiter les dossiers arrivant au service...


  • Créteil, Île-de-France Département du Val-de-Marne Temps plein

    Missions clésVous rejoindrez une équipe de 6 agents dans le cadre de vos missions RH. En tant qu'expert en statut et veille juridique, vous accompagnez les services de la DRH et du Département dans leur prise de décision en matière RH.Compétences clésConnaissance approfondie du statut des agents publicsVeille juridique proactive en matière de...


  • Créteil, Île-de-France Département du Val-de-Marne Temps plein

    MissionsVous rejoindrez l'équipe de la Direction des Ressources Humaines du Département du Val-de-Marne en tant qu'expert RH F/H en statut et veille juridique.Vous accompagnez les services de la DRH et du Département dans leur prise de décision en matière RH, en vous assurant d'une veille juridique proactive en matière de droit de la...


  • Créteil, Île-de-France Département du Val-de-Marne Temps plein

    Rejoignez le Département du Val-de-Marne en tant que spécialiste en statut et veille juridique RH pour accompagner les services de la DRH et du Département dans leur prise de décision.Développez votre expertiseEn tant que véritable expert du statut des agents publics, vous travaillerez en lien avec l'ensemble des services de la DRH et des directions du...


  • Créteil, Île-de-France Elior Services Temps plein

    MissionConcevoir et piloter les projets RHAnalyser les activités et les processus RH.Afficher une veille juridique, des pratiques RH, des évolutions technologiques des entreprises de taille équivalente, du secteur d'activité.Recueillir auprès des directions leur vision et leurs attentes en matière de projets RH.Définir, construire et déployer le/les...


  • Créteil, Île-de-France Département du Val-de-Marne Temps plein

    Missions clésEn tant que Responsable de domaine informatique F/H, vous serez chargé de la coordination et de l'adaptation de l'organisation du domaine Ressources Humaines pour répondre aux demandes des Directions opérationnelles.Vos missions seront les suivantes :Encadrer les chefs de projets (5 agents)Conduire les projets nouveaux et d'évolution des...


  • Créteil, Île-de-France Département du Val-de-Marne Temps plein

    Missions clésVous rejoindrez l'équipe de la DRH du Département du Val-de-Marne en tant qu'expert en statut et veille juridique RH. Vos missions principales seront de :Accomplir des missions de conseil en statut et veille juridique RH auprès des services de la DRH et du Département.Effectuer une veille juridique proactive en matière de droit de...


  • Créteil, Île-de-France Grand Paris Sud Est Avenir Temps plein

    Grand Paris Sud Est Avenir est une intercommunalité francilienne qui regroupe 321 066 habitants sur un territoire de 16 communes.ContexteDans le cadre d'un remplacement d'un congé de maternité, nous recherchons un administrateur RH pour venir en appui des gestionnaires carrière-paie.MissionsTenue et suivi des dossiers administratifs : garantir la tenue...

  • Responsable RH et finances F/H

    il y a 4 semaines


    Créteil, Île-de-France UFR DE SCIENCES ECONOMIQUES ET DE GESTION Temps plein

    MissionL'UFR de Sciences économiques et de gestion recherche un Responsable RH et finances F/H pour renforcer son équipe. Ce spécialiste en gestion des ressources humaines et financières sera chargé de la prévision, de la mise en œuvre et du suivi de l'exécution du budget de la composante.Il mettra en œuvre et assurera l'ensemble des...


  • Créteil, Île-de-France Grand Paris Sud Est Avenir Temps plein

    Grand Paris Sud Est Avenir (GPSEA) est un établissement public territorial francilien prenant en charge 16 communes et 321 066 habitants. Nous sommes un acteur clé du territoire, avec un effectif de près de 1200 agents publics et un budget annuel consolidé de l'ordre de 220 M €.ContexteNous recherchons un expert RH pour accompagner la mise en œuvre de...

  • Responsable RH et finances F/H

    il y a 3 semaines


    Créteil, Île-de-France UFR DE SCIENCES ECONOMIQUES ET DE GESTION Temps plein

    MissionL'objectif principal du Responsable RH et Finances est de garantir la gestion efficace des ressources humaines et financières de l'UFR de Sciences économiques et de gestion. Le Responsable RH et Finances est chargé de la prévision, de la mise en œuvre et du suivi de l'exécution du budget de la composante. Il met en œuvre et assure...


  • Créteil, Île-de-France Grand Paris Sud Est Avenir Temps plein

    Grand Paris Sud Est Avenir, un établissement public territorial francilien, recherche un expert RH statutaire et disciplinaire pour rejoindre son équipe de direction.ContexteL'expert RH statutaire et disciplinaire travaillera sous l'autorité de la directrice des ressources humaines et auprès de ses adjoints pour mettre en œuvre la politique des...