Responsable de la coordination stratégique

il y a 3 semaines


Niort, Nouvelle-Aquitaine, France Macif Temps plein

Informations générales

La Macif, acteur majeur de l'Economie Sociale, se distingue par son engagement envers ses sociétaires. Chaque jour, une équipe dévouée œuvre pour offrir un service de qualité à plus de 5,3 millions de sociétaires et clients dans les domaines de l'assurance, de la santé et de la finance. Avec un taux de fidélisation impressionnant de 96%, la confiance de nos sociétaires est notre plus grande réussite.

Intitulé du poste

Responsable de la coordination stratégique

Type de contrat

CDI

Description du poste

La Direction Stratégie et Performance joue un rôle clé en assurant une vision globale de la stratégie de la MACIF. Elle est responsable de la définition du plan stratégique, du suivi de la performance, de la mise en œuvre des projets d'entreprise et de la gestion de l'immobilier d'exploitation.

Au sein de cette Direction, l'équipe dédiée à la "Coordination Stratégique" cherche à renforcer ses missions. Dans un environnement en constante évolution, cette entité transverse contribue à la prise de décision de l'entreprise et est chargée de :

  • Coordonner, planifier et suivre les budgets de la Direction
  • Préparer et animer les instances de gouvernance
  • Faciliter la communication entre les différentes entités de la Direction
  • Produire des reportings pertinents pour la Direction

Vous aurez l'opportunité de piloter et de contribuer à divers projets, notamment en matière de communication et de méthodes de travail.

Au sein d'une équipe dynamique de 5 collaborateurs, vos principales responsabilités incluront :

  • Préparer et formaliser des dossiers et reportings pour les instances clés de la MACIF
  • Analyser les besoins de la Direction à travers des études et des notes de synthèse
  • Contribuer à l'animation de la Direction en organisant des événements professionnels et en rédigeant des supports de communication
  • Identifier des pistes d'optimisation sur les dossiers confiés
  • Renforcer le cabinet du Directeur Général lorsque nécessaire
  • Participer à l'amélioration continue de l'entité et de la Direction en apportant un regard critique et constructif

Profil recherché

- Diplômé(e) d'un Bac+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans des postes similaires tels que conseil en management ou stratégie d'entreprise.

- Vous êtes pragmatique, rigoureux(se) et possédez une forte capacité d'analyse.

- Votre polyvalence vous permet de gérer plusieurs sujets en parallèle, tout en organisant votre travail de manière autonome.

- Vous avez d'excellentes compétences en synthèse et en présentation, tant à l'écrit qu'à l'oral.

- Vous avez déjà participé à l'organisation d'événements et à des actions de communication pour un public varié.

- Vous êtes orienté(e) vers la performance et les résultats.

Compétences techniques

  • Connaissance des méthodes d'analyse et de résolution de problèmes
  • Maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Powerpoint et Google Slides
  • Capacité à comprendre les besoins d'interlocuteurs variés et à leur fournir des solutions claires
  • Animation de groupes de travail et réalisation d'entretiens individuels

Compétences comportementales

  • Adaptabilité et initiative
  • Rigueur et fiabilité
  • Curiosité et proactivité
  • Capacité à travailler en équipe

Informations complémentaires

- Travail du lundi au vendredi avec des horaires flexibles

- Possibilité de télétravail jusqu'à 100 jours par an après 6 mois d'ancienneté

- Accès à la restauration d'entreprise et participation aux bénéfices



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