Juriste Senior Contract Manager et Contentieux F/H

il y a 2 jours


Bègles, Nouvelle-Aquitaine, France VALOREM SAS Temps plein
Mission

Votre rôle consiste à traiter les problématiques juridiques et les dossiers confiés par votre Responsable, responsable du pôle juridique contrats et contentieux stratégiques.

Responsabilités
  1. Assurer la réalisation des études juridiques nécessaires aux montages contractuels des dossiers, rédiger et négocier les contrats liés aux projets, accompagner les équipes dans le management des contrats, gérer et suivre les litiges commerciaux et les contentieux civils et commerciaux.
  2. Être garant de la conformité des projets et des contrats aux aspects juridiques et réglementaires et à leurs évolutions.
  3. En tant qu'expert ou référent, intervenir à la demande de votre Responsable, en appui des Directeurs, des Responsables d'entités, de Collègues dans le traitement de toute problématique ou question d'ordre juridique ou en Ressource dans des projets, co-établir les analyses de risques.
  4. Instruire les dossiers qui vous sont confiés selon l'état de l'art et en prenant en compte les spécificités du contexte, les contraintes en présence et les enjeux pour le Groupe.
Compétences requises

Votre profil doit comporter un Bac+5 minimum en Droit.

Vous devez avoir une expérience professionnelle de plus de 5 à 7 ans en qualité de juriste spécialisé en droit des contrats, et/ou droit de la construction et/ou dans les ENR ou en qualité de Contract Manager en entreprise ou en cabinet d'avocat, impliquant une bonne connaissance de l'environnement des affaires, du droit de la responsabilité et si possible du contentieux.

Vous devez avoir une bonne capacité de compréhension et d'analyse des enjeux et des risques pour être force de propositions sécurisantes et adaptées pour les projets.

Vous devez avoir un bon esprit de synthèse et une bonne capacité rédactionnelle et pédagogique, vous savez formaliser à l'écrit et à l'oral en tenant compte de l'interlocuteur.

Vous devez avoir une bonne maîtrise de l'anglais, courant, juridique et commercial, à l'écrit et à l'oral.

Vous devez avoir un bon esprit d'équipe, vous êtes organisé(e) et autonome, vous avez le sens des priorités, vous aimez travailler avec les opérationnels et êtes capable de vous adapter aux contraintes des projets.

Valeurs et culture d'entreprise

VALOREM SAS est une start-up à ses débuts, devenue groupe de dimension européenne aujourd'hui, qui a su entretenir ses valeurs fondatrices en favorisant la convivialité, l'esprit d'initiative, le partage, la collégialité, l'esprit d'équipe, comme en témoignent les nombreuses activités organisées tout au long de l'année.

Le groupe VALOREM entretient par ailleurs depuis des années une politique d'amélioration des conditions de travail avec par exemple l'accord sur le télétravail, les primes d'intéressement et de participation associées à un PEE dédié aux salariés, la facilité de places en crèche et encore bien d'autres atouts que vous pourrez parcourir sur notre site.

Conditions

Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée

Date début activité : Dès que possible

Lieu de travail : Bordeaux (Bègles)

Statut : CADRE

Rémunération : à négocier selon expérience



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    il y a 1 mois


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