PRÉSENTATEUR DU DISPOSITIF PAPILLONS

RésuméJe présente le dispositif Papillons aux élus de ma ville, aux structures privées et sportives en vue de son déploiement, 94000 Créteil, Bénévolat.Secteur : prevention-protectionFonction : sensibilisationStructure d'accueil : Association Les PapillonsDescription du posteC'est une mission de relation publique capitale pour permettre à...

Présentation du posteL'assistant social est chargé de gérer les dispositifs alternatifs à l'hôtel, en lien avec les associations habilitées et les partenaires internes et externes. Il participe à la mise en place et au suivi des outils de gestion et des indicateurs d'activité.Il/elle participe au développement de nouveaux projets en adéquation avec...

Présentation GénéraleL'objectif principal de ce poste est de concevoir et développer des dispositifs de formation destinés aux encadrants du Département du Val-de-Marne.Ce rôle consiste à élaborer les outils nécessaires pour recueillir les besoins en formation exprimés par les encadrants, à analyser ces besoins et à proposer des solutions...

Présentation du posteLe Département du Val de Marne recherche un Ingénieur de formation pour rejoindre son équipe.MissionsConcevoir, développer et mettre en œuvre les dispositifs de formation et d'accompagnement de l'école à destination de l'ensemble des encadrants du Département.Participer à l'élaboration des outils et à la démarche de recueil...

Missions et responsabilitésPrésentation de la fonctionVous serez membre d'une équipe pluridisciplinaire du service Evaluation, composée de médecins, psychologues, travailleurs sociaux, enseignants spécialisés et ergothérapeutes. Vous travaillez sous la responsabilité hiérarchique du médecin coordonnateur du Pôle enfant et participez à...

Présentation du posteLe Département du Val-de-Marne recherche un juriste expert en déontologie des agents publics pour rejoindre son équipe.MissionsVous accompagnez les services de la DRH et du Département dans leur prise de décision en matière RH, en vous assurant une veille juridique en déontologie et en réalisant des guides internes.Vous assurez...

MissionsL'assistant(e) social de projet a pour responsabilité de gérer les dispositifs sociaux et les projets destinés à soutenir les femmes en situation de vulnérabilité, en lien avec les associations habilitées et les partenaires internes et externes.Il/elle participe à la mise en place et au suivi des outils de gestion et des indicateurs...

Présentation des missions du Travailleur social enfance MNA F/HL'objectif principal du Travailleur social enfance MNA F/H est de fournir un soutien psychologique et éducatif aux mineurs et aux jeunes majeurs non accompagnés. Il accompagne ces derniers dans leur processus de guérison et les aide à atteindre l'autonomie.Compétences...

Présentation du rôleL'objectif principal de la fonction est de conduire un soutien éducatif et psychologique auprès des mineurs et jeunes majeurs non accompagnés.Compétences requisesLes qualifications requises pour ce poste incluent :Connaissance approfondie de la législation sociale relative à la protection et aux droits de l'enfant et de la...

**Présentation de l'activité**Vous travaillez sous l'autorité de l'Inspecteur Enfance responsable du groupement territorial. Vous encadrez l'équipe administrative chargée de la constitution et de la tenue des dossiers ASE des mineurs. Ces dossiers concernent les mineurs suivis en EDS, les mineurs suivis dans le cadre d'une mesure...

Vous rejoignez notre équipe en tant que Responsable secteur Formations Individuelles F/H, Chef de mission Formation et accompagnement au sein du Département du Val-de-Marne.Vous êtes chargé de piloter les dispositifs de développement de compétences, d’élaborer des outils d’identification des besoins individuels en formation et de conseiller les...

MissionsSous la responsabilité hiérarchique de la responsable du service formations individuelles et accompagnement des parcours professionnels, vous contribuez à la stratégie RH de la collectivité en matière de formation et veillez à la mise en œuvre de la politique de formation du département en développant l'accompagnement individuel des...

Présentation du poste Nous recherchons un travailleur social expérimenté pour rejoindre notre équipe du pôle enfant au sein de la MDPH du Val de Marne. En tant que travailleur social, vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, psychologues, enseignants/es spécialisés et ergothérapeutes. Missions et responsabilités ...

Présentation du posteNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Responsable du secteur gestion du contingent de logement F/H au sein du Département du Val-de-Marne. Le candidat idéal sera titulaire d'un diplôme en aménagement, domaine de l'Habitat/développement local, et aura une première expérience validée sur un poste...

MissionVous rejoindrez l'équipe pluridisciplinaire du service Evaluation, composée de médecins, psychologues, travailleurs sociaux, enseignants spécialisés et ergothérapeutes. Sous la responsabilité hiérarchique du médecin coordonnateur du Pôle enfant, vous participerez à l'évaluation des besoins des personnes en situation de handicap, à...

MissionVotre mission au sein du Département du Val de Marne ?Développement d'une culture managériale communeVous serez chargé(e) de concevoir, développer et mettre en œuvre les dispositifs de formation et d'accompagnement de l'école à destination de l'ensemble des encadrants du Département.Conseil et accompagnementVous analyserez les besoins en...

Mission du Service de Médecine Bucco-DentaireLe service de médecine bucco-dentaire assure les missions de soins, de recherche, d'enseignement et de formation en relation avec l'Université.**Présentation du Service**Le service de médecine bucco-dentaire est situé sur l'hôpital Henri Mondor et dispose de 28 fauteuils de consultation polyvalente, 7...

Missions clésSous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle de l'Inspecteur Enfance responsable de groupement territorial, vous encadrez l'équipe administrative en charge de la constitution et de la tenue des dossiers ASE des mineurs relevant du groupement territorial :· Les mineurs suivis en EDS (placement administratif et judiciaire, contrat jeune...

MissionVous rejoignez le service GPEEC en tant que responsable du secteur apprentissage et stages. Vous pilotez l'élaboration de la politique de pré-recrutement, en veillant à la sécurisation et à l'optimisation des processus de recrutement et de suivi des dispositifs.Compétences requisesNos besoins en matière de compétences sont les suivants...

Dans le cadre de votre integration au sein du service Ingénierie pédagogique et digitale de la Direction Acquisition et Développement des Talents et des Compétences de la DRH, vous rejoindrez une équipe composée de 14 collaborateurs.**Missions**Analyser et reformuler les besoins d'acquisition et de développement des compétences émanant des donneurs...