Spécialiste en Acquisition de Talents pour une Équipe RH Informatique

il y a 4 jours


Paris, Île-de-France TRANSATEL (an NTT company) Temps plein
Présentation de l'Entreprise

TRANSATEL, filiale de NTT, est une entreprise leader dans le domaine des solutions numériques.

Salaire et Avantages

Nous proposons un salaire compétitif d'environ 65 000 € brut par an.

Découvrez nos offres

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Description du PosteFonction

Nous recherchons un Spécialiste en Acquisition de Talents pour rejoindre notre équipe RH informatique. Le candidat idéal sera passionné par le recrutement et la chasse de profils dans un environnement tech/scalable.

Tâches Principales
  • Travailler avec nos HRBP pour trouver les meilleurs profils IT/Télécom via les bons canaux et méthodes de recrutement;
  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de recrutement à adopter pour chacun des postes avec des stratégies de sourcing adaptées;
  • Suivre les KPI liés au recrutement.
Compétences et Qualifications Requises

Vous avez une excellente connaissance des techniques de recrutement, notamment de l'outbound (growth hiring). Vous possédez un Bac+5 en RH ou commerce et parlez couramment l'anglais.

Nos Procédure de RecrutementÉtapes du Processus de Recrutement
  1. Première prise de contact RH par téléphone
  2. Entretiens : Un entretien Manager/RH + un ou plusieurs entretien(s) opérationnel(s) ou technique(s)
  3. Appel RH vous présentant l'offre de collaboration en détails puis réception de celle-ci par mail


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