Chef de projet social H/F, management d'une équipe dans un centre d'hébergement

il y a 1 semaine


IvrysurSeine, Île-de-France Emmaüs Solidarité Temps plein
Contexte
EMMAÜS Solidarité, association laïque et reconnue d'intérêt général, recherche un Chef de projet social pour diriger l'établissement H/F. Ce poste est responsable de la gestion quotidienne du centre, en lien avec la Direction de Territoire et les services du siège.

Compétences requises :
  • Niveau 7 (Bac+5) type MASTER II ou CAFDES
  • Expérience confirmée de management dans le secteur social ou médico-social
  • Qualités relationnelles exceptionnelles
  • Capacité à s'adapter à la résolution de situations d'urgence tout en assurant une gestion quotidienne
  • Organisation et qualités rédactionnelles solides
  • Création de complémentarités avec les autres services et partenaires extérieurs

Salaire estimé : 65 000€ brut par an.

Votre travail au sein d’Emmaüs Solidarité :

L’établissement est un Centre d’hébergement d’Urgence Migrants d’Ivry qui apporte une solution aux personnes sans-abris ou confrontées brutalement à une perte de logement. Des prestations de première nécessité sont proposées ainsi qu’un accompagnement pour l’accès aux droits et la recherche d’un logement ou d’une structure d’insertion adaptée.

Vous intégrerez une équipe dynamique composée de professionnels convaincus des valeurs de solidarité et de respect humain. Vous bénéficierez d’un environnement propice à l’épanouissement personnel et professionnel.

Vous travaillerez en lien étroit avec la Direction de Territoire et les services du siège de l’association pour garantir le bon fonctionnement du centre et la réussite des projets de vie des personnes accueillies.

Vous serez chargé(e) de la gestion budgétaire, financière et ressources humaines de l’établissement en liaison avec la Direction Financière et Comptable et la Direction des Ressources Humaines.

Vous garantirez la sécurité des personnes et des biens.

Vous pilotez la réalisation des dossiers de subventions et assurez la mise en place et le bon fonctionnement d’outils de suivi de gestion.

Vous représentez l’établissement auprès des financeurs et institutionnels.

Vous participez activement aux travaux transverses et aux activités de l’Association.

Vous vous engagez à faire preuve de sensibilité et de compréhension vis-à-vis des populations accueillies et à promouvoir un climat de travail harmonieux et inclusif.


Conditions de travail :
  • 39 heures/semaine
  • 1 soirée par semaine
  • Rémunération basée sur la Convention Collective 51

Les + :

Pourquoi rejoindre Emmaüs Solidarité ?

  • Bénéficier d'un vrai parcours d'accueil et d'intégration
  • Enrichir vos compétences et développer votre potentiel
  • Disposer d'un environnement favorable aux salariés parents
  • Profiter de nombreux avantages


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    il y a 3 semaines


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    il y a 1 semaine


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