Stagiaire en Gestion des Ressources Humaines H/F

il y a 4 semaines


Montreuil, Île-de-France URSSAF ILE-DE-FRANCE Temps plein

Présentation du poste

La Direction des ressources humaines est à la recherche d'un.e apprenti.e pour son Département Développement des Ressources Humaines, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage :

Un.e Assistant.e en Ressources Humaines

Sous la supervision de la Responsable du pôle Recrutement et accompagnement RH, et intégré.e au sein d'une équipe dynamique de 11 personnes, vous aurez pour mission principale le soutien au recrutement et à l'accompagnement des collaborateurs.

Vos responsabilités incluront :

  • Assurer le support lors de la campagne des inspecteurs : contact avec les candidats, envoi des convocations et des tests, mise à jour des tableaux de suivi
  • Aider lors des campagnes de recrutement à grande échelle : gestion des convocations et mise à jour des tableaux
  • Suivre le vivier de candidatures spontanées
  • Gérer les candidatures provenant des partenariats
  • Organiser la logistique des journées d'accueil
  • Coordonner la logistique des participations aux forums

Profil recherché

Compétences requises

Vous faites preuve d'un excellent sens de la confidentialité et de solides compétences relationnelles, avec une aptitude au travail en équipe.

Engagé.e et flexible, vous êtes disponible pour répondre aux exigences de l'activité. Vous démontrez de la rigueur dans l'exécution de vos tâches et êtes capable d'organiser et de prioriser vos missions.

Conformément aux engagements de l'Urssaf en matière d'accueil et d'intégration des personnes en situation de handicap, ce poste est ouvert à toutes et à tous, avec possibilité d'adaptation du poste si nécessaire.

Les employés de l'Urssaf Ile-de-France, organisme privé ayant une mission de service public, doivent respecter le principe de neutralité et de laïcité dans l'exercice de leurs fonctions, notamment en ce qui concerne leur tenue vestimentaire. Il est interdit de porter des vêtements ou accessoires de manière ostentatoire, qui pourraient identifier un salarié comme représentant un groupe, une religion, ou toute autre croyance.

Votre formation

Vous êtes en cours de formation en assistanat et manifestez un intérêt pour le domaine des ressources humaines.

Informations complémentaires

La rémunération est calculée selon les taux légaux applicables, sur la base d'une rémunération brute mensuelle de 76€, répartie sur 14 mois.

Nous offrons également :

  • Accès à une salle de sport
  • Un Compte Épargne Temps (CET) monétisable en partie
  • Un Comité social et économique (CSE) attractif (chèques vacances, chèques cadeaux, voyages, spectacles, médiathèque, participation financière à des activités sportives, possibilités de prêts habitat, installation...) dès votre arrivée

...Mais aussi :

  • Une prime d'intéressement
  • Une carte de tickets restaurant d'une valeur de 9.65€ par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur)
  • Un remboursement à hauteur de 75% des frais de transport
  • Un forfait mobilité durable pouvant atteindre un montant annuel déterminé
  • Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur
  • Un dispositif pour les proches aidants : aménagement possible du temps de travail, jours de télétravail supplémentaires, don de congés...

Et pour les parents ?

  • Une aide à la garde d'enfants (partenariat avec une crèche et remboursement d'une partie des frais de garde)
  • Possibilité d'absence pour « enfant malade »
  • Organisation de colonies de vacances et d'événements pour les enfants par le CSE

Avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires flexibles, formation... Découvrez tout ce que l'Urssaf propose à ses salariés.



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