Chef de Pôle Formation Santé Visuelle

il y a 2 jours


IvrysurSeine, Île-de-France EssilorLuxottica Group Temps plein

Mission Principale

Le rôle principal du Chef de Pôle Formation Santé Visuelle est de soutenir et animer le déploiement de la stratégie de formation "Leonardo" pour les Professional solutions et le Retail en France et de manager l'équipe de formateurs Vision Care.

Le Chef de Pôle Formation Santé Visuelle a pour objectif de s'assurer du déploiement de la stratégie de formation "Leonardo" sur le scope France Professional Solutions & Retail pour fournir les meilleures compétences dans le domaine du vision care (verres, santé visuelle, instruments) aux professionnels de santé et aux employés EssilorLuxottica pour élever l'industrie de la lunetterie et de l'optique.

Le Chef de Pôle Formation Santé Visuelle a des responsabilités d'encadrement, il/elle supervise et accompagne les formateurs vision care.

Il/elle est également amené(e) à participer à divers projets transverses.

Description des activités

Le Chef de Pôle de formation Santé visuelle est chargé(e) de coordonner la stratégie de formation et les demandes d'éducation en santé visuelle.

Les missions principales sont :

  • Assurer la gestion du calendrier éditorial Sante Visuelle
  • Superviser et accompagner l'équipe de formation, assurer l'encadrement hiérarchique de son équipe :
  • Participer au process de recrutement et assurer l'intégration des nouveaux arrivants.
  • Développer, former et planifier les formations nécessaires pour atteindre les objectifs de l'équipe et renforcer l'employabilité de ses collaborateurs.
  • Evaluer les performances individuelles, conduire les entretiens de performance et de développement ainsi que les entretiens professionnels, participer au processus annuel de revue des salaires de son équipe.
  • Animer l'équipe pour s'assurer d'une bonne qualité de vie au travail : réunion régulière d'équipe (performances, priorités, orientations stratégiques, risques HSE.
  • S'assurer du bon respect du règlement intérieur, des consignes/règles HSE, de la réglementation en matière d'organisation et de temps de travail.
  • Promouvoir et garantir les principes et valeurs du Groupe.
  • Piloter l'activité des classes virtuelles :
  • Programmer les classes virtuelles dans le back office Leonardo.
  • Planifier la programmation.
  • Organiser le planning avec les Conseillers techniques et co-construire un plan de développement pour l'animation des contenus.
  • Mettre à jour les contenus avec les nouveautés produits.
  • Animer des classes virtuelles.
  • Enregistrer des Live pour rediffusion des CV.
  • Assurer la gestion et le suivi de la localisation des modules rattachés au scope santé visuelle en travaillant avec les experts des sujets au sein des BU.
  • Piloter et effectuer le reporting de l'activité Santé Visuelle.
  • Présenter et promouvoir "Leonardo" auprès des différentes BU & s'assurer de la bonne mise en œuvre.
  • Organiser le support par les BU.
  • Participer aux projets et plans d'actions formations avec les KA.
  • Participer et soutenir le plan de communication "Leonardo" France.
  • Suivre et piloter les KPI's liés à l'activité formation Santé Visuelle.
  • Participer aux réunions internes BU et Corporate "Leonardo" (Marcoco, Coop, Kick off lancement produit...
  • Contribuer à l'évolution du modèle pour le PS & Retail, passage en revue des supports organisation des réunions de rework des contenu.


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