Emplois actuels liés à Chef de projet - Paris, Île-de-France - Lululemon

  • Chef de production joaillier

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Etude et Projet Temps plein

    Description du poste :Notre cabinet de recrutement ETUDE ET PROJET recherche pour l'un de ses partenaires un profil de Chef d'atelier (H/F).Au sein d'un atelier de 5 collaborateurs et dans un contexte de fort essor de l'activité et des projets de développement, vous venez renforcer l'équipe sous la direction du Chef d'atelier.Cette structure / atelier de...

  • Chef de l'atelier de joaillerie

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Etude et Projet Temps plein

    Développez votre carrière en tant que Chef d'atelier de joaillerieNotre cabinet de recrutement Etude et Projet recherche un Chef d'atelier de joaillerie pour l'un de ses partenaires basé à Paris 1er. Vous serez chargé de diriger l'atelier de 5 collaborateurs et de renforcer l'équipe sous la direction du Chef d'atelier.ResponsabilitésDiriger l'atelier...

  • Chef de projet

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France LE MERCATO DE L'EMPLOI Temps plein

    Poste : Chef de projetSixtine Aménagement, une filiale du Groupe AURIGE, recherche un Chef de projet pour accompagner sa croissance. En tant que Chef de projet, vous serez chargé de développer les compétences internes de l'équipe et de conduire des projets en appel d'offre.ResponsabilitésAnalyser les dossiers d'appel d'offreRéaliser les études...

  • Chef de projet industriel

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France setec eocen - expertise gestion de projet Temps plein

    Depuis 50+ ans, nous sommes les références du management de projets industriels complexes à l'international. Notre expertise est reconnue par les leaders de l'industrie : Airbus, Alstom, Naval Group, EDF, CEA, Orano...Nous sommes fiers de notre réputation et de nos réalisations, comme le projets phares (Airbus Zero Emission, Ariane 6, réacteur...

  • Chef de projet événementiel

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France ESP Ecole Supérieure de Publicité Temps plein

    ContexteDécouvrez les défis et les opportunités du métier de Chef de projet événementiel dans l'industrie de la communication.Quel est le travail d'un Chef de projet événementiel ?Le Chef de projet événementiel est chargé de concevoir et de mettre en œuvre des événements qui répondent aux objectifs de l'entreprise ou du client.Quelles sont les...

  • Chef de mission EC

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Etude et Projet Temps plein

    Poste de Chef de mission ECÉTUDE ET PROJET recherche un Chef de mission EC pour rejoindre l'équipe d'un cabinet d'expertise-comptable basé à Paris 8ème.Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de clients TPE, avec des missions telles que la tenue des comptes, les déclarations fiscales, la révision des dossiers et...

  • Chef de Projet Innovation

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Ooh de Lally Temps plein

    Recherche d'un Chef de Projet SIL'équipe de développement de Ooh de Lally recherche un Chef de Projet SI pour son bureau de Lyon. Le candidat idéal sera un professionnel expérimenté capable de gérer des projets complexes et de travailler en équipe.ResponsabilitésAssurer la planification et le suivi des sprints de l'équipe de...

  • Chef de projet événementiel

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France ESP Ecole Supérieure de Publicité Temps plein

    ContexteDécouvrez comment devenir un expert en événements en 2024QUEL EST LE TRAVAIL D'UN CHEF DE PROJET ÉVÈNEMENTIEL?Le chef de projet événementiel conçoit et met en œuvre des événements qui répondent aux besoins de l'entreprise ou du client.Il imagine le concept de l'événement, définit les objectifs et les contraintes, et élabore un plan...

  • Chef de projet hospitality

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France ESP Ecole Supérieure de Publicité Temps plein

    ContexteLe rôle de Chef de projet hospitality est crucial dans l'industrie de l'hôtellerie, de la restauration et des loisirs. Ce professionnel est chargé de la planification, de l'organisation et de la réalisation de projets événementiels de grande envergure.Quel est le travail d'un Chef de projet Hospitality?Le Chef de projet Hospitality est...

  • Chef de Projet Comptable

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Etude et Projet Temps plein

    Description du PosteNotre cabinet de recrutement Etude et Projet recherche pour l'un de ses partenaires, un cabinet d'expertise comptable composé de 100 personnes, son futur Manager en Expertise-Comptable (H/F).Ce cabinet est basé à Paris 17ème à proximité du métro "Malherbes".MissionsAccompagner nos clients dans la durée en supervisant en autonomie...

  • Chef de Projet Comptable

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Etude et Projet Temps plein

    Présentation du posteNotre cabinet de recrutement ETUDE ET PROJET recherche pour l'un de ses partenaires, cabinet d'expertise comptable composé de 100 personnes, son futur Manager en Expertise-Comptable (H/F).Ce cabinet est basé à Paris 17ème à proximité du métro "Malherbes".MissionsVous accompagnerez nos clients dans la durée en supervisant en...

  • Chef de Pôle Expertise Comptable

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Etude et Projet Temps plein

    Offre de Carrière : Chef de Pôle Expertise ComptableNotre cabinet de recrutement, Etude et Projet, recherche pour l'un de ses partenaires, un cabinet d'expertise-comptable basé à Paris 16ème, un Chef de Pôle Expertise Comptable (H/F).Ce cabinet jeune et dynamique, composé de 200 personnes sur différents pôles, recherche un professionnel...

  • Chef de Projet Informatique

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Ministère - Ministère de l'Économie Temps plein

    Responsabilités du Chef de Projet InformatiqueLéquipe de maîtrise déuvre du projet est sous la responsabilité du Chef de Projet Informatique. Ce dernier est chargé de l'organisation, de la coordination et de l'animation de l'ensemble de l'quipe.Compétences requisesConduite et gestion de projetAnalyse d'informations, de données, de situations et de...

  • Chef de Projet Marketing

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Scouts Guides De France Temps plein

    Recherche d'un Chef de Projet MarketingL'association des Scouts et Guides de France, un mouvement d'éducation populaire reconnu d'utilité publique, recrute un Chef de Projet Marketing en CDI. Le candidat sélectionné sera chargé de déployer la stratégie marketing et communication, en réalisant et en suivant les actions marketing digital et...

  • Chef de projet

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France LE MERCATO DE L'EMPLOI Temps plein

    Poste : Chef de projetSixtine Aménagement est une filiale du prestigieux Groupe AURIGE, leader incontesté dans la restauration du Patrimoine et des Monuments Historiques en France. Afin d'accompagner sa croissance, l'équipe de Sixtine Aménagement cherche à développer ses compétences internes.En tant que Chef de projet, et sous les directives de la...

  • Chef de mission senior

    Il y a 2 mois

    Paris, Île-de-France Etude et Projet Temps plein

    Offre de poste : Chef de mission seniorNotre cabinet de recrutement Etude et Projet recherche pour l'un de ses partenaires, un cabinet d'expertise-comptable basé à Paris 16ème, un chef de mission senior (H/F) au sein du pôle middle market.Ce cabinet jeune et dynamique est composé de 120 personnes sur différents pôles : expertise, audit, juridique......

  • Chef(fe) de projet technique

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Ooh de Lally Temps plein

    Nous sommes à la recherche d'un Chef(fe) de projet technique pour rejoindre notre équipe de développement de projets photovoltaïques. En tant que Chef(fe) de projet, vous serez responsable de la gestion de projets photovoltaïques de la sélection des sites à la mise en service des centrales. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre...

  • Chef de projet informatique

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Banque de France Temps plein

    MissionEn tant que chef de projet informatique, vous serez chargé de diriger le portail ONEGATE et l'application DDAS. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de projet informatique pour assurer la maintenance et l'évolution technique des applications.Compétences requisesVous devez avoir une bonne connaissance des architectures 3 tiers...

  • Chef de Projet Gestion de Projets

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Ministère - Ministère de l'Économie Temps plein

    Ministère de l'Économie - Chef de Projet Gestion de ProjetsL'Agence pour l'Informatique Financière de l'État (AIFE) est un Service à Compétence Nationale (SCN) créé par décret en 2005. Nous recherchons un Chef de Projet Gestion de Projets pour rejoindre notre équipe dynamique.ResponsabilitésCoordonner l'ensemble des...

  • Chef de Projet Technique

    il y a 3 jours

    Paris, Île-de-France BANQUE DE FRANCE Temps plein

    Présentation du posteLe poste de Chef de Projet Technique au sein de la Direction Générale du Système d'Information (DGSI) de la Banque de France est un rôle clé dans la conception et la mise en œuvre de la stratégie informatique de l'institution.En tant que responsable technique, vous serez chargé de concevoir, de développer et de déployer les...

Chef de projet

Il y a 2 mois

Paris, Île-de-France Lululemon Temps plein
Qui sommes-nous?
Lululemon est une entreprise de vêtements innovants conçus pour la performance, spécialisée dans le yoga, la course, l'entraînement et les autres passions sportives. Nous sommes pionniers en matière de tissus techniques et de conception fonctionnelle, créant des produits et des expériences transformationnels qui permettent aux gens de bouger, de s'épanouir, de créer des liens et de se sentir bien. Nous devons notre succès à notre produit innovant, à l'importance que nous accordons à nos magasins, à notre engagement envers nos employés et aux connexions incroyables que nous établissons dans chaque communauté où nous nous trouvons. En tant qu'entreprise, nous visons à créer un changement positif et à construire un futur prospère et plus sain.

Résumé du poste
Le Keyleader est essentiel à l'équipe de gestion du magasin et a un impact sur l'expérience invité et celle des membres de l'équipe au quotidien. Le Keyleader est chargé de montrer l'exemple et d'aider les éducateurs, de créer une expérience invité exceptionnelle en magasin et de superviser toutes les activités de la surface de vente. Le Keyleader s'appuie sur les indicateurs de rendement clé pour hiérarchiser les responsabilités tout en s'adaptant aux ajustements et aux défis quotidiens de l'entreprise.

Responsabilités principales liées au poste
  • Soutenir l'apprentissage et le développement continus de tous les membres en fournissant un feedback direct, un coaching, un mentorat et des conseils sur le parcours de carrière, et en traitant les problèmes de performance.
  • Reconnaître les membres de l'équipe, évaluer les écarts et documenter la performance globale afin de soutenir et de renforcer la croissance professionnelle et personnelle.
  • Développer, maintenir et diffuser les connaissances sur les produits et l'entreprise en général par les canaux de communication appropriés.

Expérience invité
  • Assurer le leadership des membres de l'équipe sur la surface de vente, y compris planifier la couverture de cette dernière et la prise de décisions afin de garantir l'efficacité des opérations.
  • Soutenir les membres de l'équipe (p. ex., en montrant l'exemple ou en les encadrant) afin de garantir une excellente expérience invité, notamment en évaluant leurs besoins, en fournissant une éducation technique sur les produits et en supervisant les transactions en magasin ainsi que les programmes multiplateformes (p. ex., achat en ligne/retrait en magasin, vente par téléphone et options d'expédition depuis le magasin).
  • Interagir avec les invités et évaluer leurs besoins afin de leur garantir une expérience d'achat, des solutions de retour et une aide personnalisées et efficaces.
  • Offrir une éducation technique sur les produits en présentant la valeur et les avantages du produit.
  • Traiter le feedback des invités et répondre à leurs préoccupations ou remontées pour leur garantir la meilleure expérience possible.
  • Se déplacer de manière dynamique en magasin pour évaluer et répondre aux besoins de l'entreprise, de l'équipe et des invités.

Travailler avec les autres
  • Contribuer à un environnement d'équipe respectueux et inclusif en accueillant et en célébrant les différences afin de garantir une expérience positive et engageante pour tous les membres de l'équipe et les invités.
  • Établir des relations d'équipe conviviales et productives avec tous les membres qui la composent.
  • Collaborer avec les membres de l'équipe afin d'assurer une expérience invité optimale et soutenir les activités du magasin.

Activités
  • Examiner les données et les indicateurs de l'entreprise pour évaluer les progrès réalisés par rapport aux objectifs et déterminer si des ajustements sont à faire.
  • Ouvrir et fermer le magasin conformément aux checklists d'ouverture et de fermeture.
  • Gérer les tâches relatives à la présentation des produits (par. ex. placer les articles, s'occuper du réapprovisionnement et chercher en stock des articles épuisés pour les disposer en magasin, déstocker ou déplacer des articles), conformément aux normes de l'entreprise.
  • Attribuer aux éducateurs des tâches de nettoyage si besoin, à n'importe quel moment du quart, afin de soigner l'atmosphère luxueuse du magasin.
  • Veiller à ce que l'équipe utilise la technologie en magasin pour soutenir les activités en magasin et offrir des expériences invité positives.
  • Comprendre et se conformer aux politiques et procédures de sécurité des personnes afin de créer un milieu de travail sécurisé.
  • Effectuer son travail de façon conforme aux politiques et procédures ainsi qu'aux lois et réglementations applicables.

Responsabilité budgétaire
  • Non applicable

Gestion des employés
  • Rôle de chef d'équipe chargé indirectement d'un petit groupe d'employés en magasin ou selon les directives du responsable de magasin

Compétences clés et valeurs fondamentales
  • Inclusion et diversité : Crée/entretient un environnement inclusif qui valorise/célèbre les différences
  • Intégrité/honnêteté : Se comporte de façon honnête, juste et éthique
  • Expérience invité : Aime travailler avec les invités et créer des liens avec eux, les comprendre et les aider
  • Collaboration et travail d'équipe : Collabore de manière productive et soutient les autres pour atteindre des objectifs communs ; recherche le partenariat et est à l'écoute des différents points de vue
  • Leadership : Est capable et désireux de diriger, d'influencer et d'inspirer les autres ; motive, responsabilise, développe et dirige les employés dans leur travail
  • Communication sincère : Est capable de partager ouvertement/constructivement ses préoccupations (c.-à-d., parler franchement)
  • Prise de décisions : Recourt à la logique et au raisonnement pour évaluer les alternatives et prendre des décisions efficaces et opportunes

Exigences du poste Éligibilité
  • Doit être légalement autorisé à travailler dans le pays dans lequel se trouve le magasin
  • Doit être âgé d'au moins 18 ans
  • Doit disposer d'un permis de travail et de justificatifs d'autres exigences réglementaires locales associées (EMOA uniquement)
  • Doit être en mesure de se rendre par ses propres moyens au magasin auquel il/elle est affecté

Disponibilité
  • Être disposé à travailler selon un planning flexible, notamment en soirée, les week-ends et pendant les vacances

Autres dispositions exigées
  • Être disposé à travailler au sein d'une équipe tout en effectuant certaines tâches de façon autonome
  • Être capable de se déplacer à travers le magasin pendant tout le quart afin d'aider les invités et d'effectuer les tâches
  • Être capable de déplacer des cartons pouvant peser jusqu'à 13,6 kg
  • Être capable de travailler dans un environnement où les lumières sont vives et la musique est diffusée à fort volume

Expérience
  • Expérience professionnelle

Atouts pour le poste (c.-à-d. non indispensables, mais recommandés)
  • Éducation : Baccalauréat, diplôme de fin d'études secondaires ou équivalent
  • Éducation : Baccalauréat ou équivalent
  • Expérience : 1 an d'expérience de direction dans le domaine de la vente (superviseur ou gestion des employés non nécessaire)

Remarque : la disponibilité de ces avantages sociaux peut dépendre de votre emplacement et de votre type d'emploi et peut avoir certaines conditions d'éligibilité. L'entreprise se réserve le droit de modifier ces avantages sociaux, en tout ou en partie, n'importe quand et sans préavis.
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