Coordinateur des études en gestion des ressources humaines F/H

il y a 3 semaines


Versailles, Île-de-France Civils de la Défense Temps plein
Descriptif du poste

En tant que Gestionnaire d'études en ressources humaines, vous aurez pour mission de :

  • Maintenir un dialogue continu avec le Secrétariat Général pour l'administration des Armées, garantissant ainsi la cohérence des informations.
  • Intégrer et actualiser les données, tout en gérant les tableaux de bord et en réalisant la saisie des référentiels en organisation dans le Système d'Information des Ressources Humaines.
  • Établir des indicateurs pertinents et veiller à automatiser leur production dans la mesure du possible.
  • Accompagner les opérationnels RH dans l'utilisation des tableaux de bord et des indicateurs pour optimiser la gestion de leurs activités.
  • Mettre en œuvre et suivre les NBI PC conformément aux directives nationales et aux priorités des services.
  • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des fiches de procédure, en les optimisant et en s'assurant de leur application.
  • Réaliser des études, des restitutions, des bilans et des analyses statistiques.
  • Assister le chef de section dans l'ensemble des missions de la section.

Profil recherché

Le candidat idéal doit posséder une expérience et des compétences solides en gestion des ressources humaines. Il doit être capable de travailler en équipe, d'appliquer la réglementation relative à la fonction publique d'État, faire preuve de rigueur et avoir un bon sens de l'analyse.


Informations pratiques

Le poste est ouvert aux titulaires (catégorie B) ou aux agents contractuels (contrat initial en CDD de 3 ans, renouvelable). Les avantages incluent 25 jours de congés annuels et 18 RTT (basé sur un temps plein de 38 heures par semaine).

Des avantages supplémentaires sont offerts, tels qu'une restauration collective à tarif préférentiel, un bâtiment sans ascenseur, ainsi que plusieurs options de transport à proximité. Un remboursement forfaitaire Navigo de 75% brut par mois et une participation à la mutuelle de 15€ par mois sont également inclus.


Merci de soumettre votre candidature comprenant un CV et une lettre de motivation.



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    Missions Principales ... Intégré au sein de notre Direction des Ressources Humaines, vous rejoindrez le Pôle des Avantages et Services aux collaborateurs, sous la supervision de la Responsable de ce Pôle, au sein d'une équipe dynamique de 4 personnes. Votre rôle ? Garantir la gestion administrative des titres-restaurant dématérialisés...


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    Missions Principales ... Intégré au sein de notre Direction des Ressources Humaines, vous rejoindrez le Pôle des Prestations et Avantages des collaborateurs, sous la supervision directe de la Responsable de ce Pôle, au sein d'une équipe dynamique de 4 personnes. Votre rôle ? Garantir la gestion administrative des titres-restaurant...


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    Description de la missionEn tant que membre clé de l'équipe Ressources Humaines, vous serez sous la supervision du Responsable RH de l'établissement. Vos responsabilités incluront :- La gestion administrative du personnel pour un effectif d'environ salariés, en collaboration avec les différents services RH et les équipes opérationnelles, tout en...


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  • Versailles, Île-de-France Département des Yvelines Temps plein

    Missions Principales : Vous intégrerez le Service de Gestion Administrative des Employés et de la Rémunération, constitué d'une équipe dynamique de Gestionnaires et de Coordinateurs spécialisés, rattaché au Pôle de Gestion Administrative. Votre rôle : Dans le cadre d'une approche intégrée de la gestion des carrières et des...


  • Versailles, Île-de-France Département des Yvelines Temps plein

    Missions principales : Votre rôle consiste à contribuer à l'optimisation des processus de gestion ainsi qu'à l'implémentation de nouvelles méthodes au sein du département de gestion administrative du personnel et de la paie. Vous serez également le point de contact entre les responsables RH et le service de gestion administrative. À ce titre,...


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    Description du posteEn tant que Responsable des Ressources Humaines au sein de Nexter, vous serez rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines de l'établissement. Vos principales missions incluront :- La gestion administrative du personnel pour un effectif d'environ salariés, en collaboration avec les différents services RH et les RH...


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    Descriptif du poste Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : Maintenir un dialogue régulier avec les équipes du SGA (Secrétariat Général pour l'administration des Armées) afin d'assurer la cohérence des informations. Intégrer et gérer les données tout en animant les tableaux de bord, et procéder à la saisie des REO (référentiel en...


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