Gestionnaire de paie et ressources humaines

il y a 2 semaines


Reims, Grand Est, France Crous de Reims Temps plein
Offre de poste : Gestionnaire paie et social F/H

Le Crous de Reims recrute un(e) gestionnaire de paie pour son service Ressources Humaines à pourvoir dès septembre.

Responsabilités
  • Gestion administrative et paie des personnels des unités de gestion hébergement de Reims et Troyes (personnels ouvriers CDI, personnels fonctionnaires administratifs et ITRF, contractuels décret 86-83, contrats étudiants, apprentis,...)
  • Suivi du logiciel TEMPO en lien avec le portefeuille de gestion
  • Gestionnaire des concours ITRF
  • Aide au pilotage de la masse salariale
  • Requêtage du SIRH PLEIADES
  • Participation à la production des bilans et enquêtes
Compétences attendues
  • Connaissance de la législation et de la règlementation en matière de ressources humaines
  • Connaissance de l'environnement professionnel
  • Connaissance des logiciels métiers
  • Maîtrise d'Excel et Word
  • Bonnes qualités orales et écrites
  • Rigueur, réflexion et sens de la confidentialité
  • Rapidité d'exécution
Moyens et ressources
  • SIRH Pléiades, BO Info Pléiades, Logiciel de gestion du temps TEMPO
Contraintes particulières de travail
  • Horaires réguliers, avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service
  • Respect impératif des délais (paie)
  • Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
  • Disponibilité vis-à-vis du ou des cadres auprès desquels l'agent travaille

Le dossier de candidature (lettre de motivation + CV) devra être adressé par courriel à la direction des ressources humaines : recrutement@crous-reims.fr



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  • Reims, Grand Est, France Université de Reims Champagne Ardenne Temps plein

    A propos de l'Université de Reims Champagne-ArdenneL'Université de Reims Champagne-Ardenne est un établissement pluridisciplinaire qui forme près de 20 000 étudiants chaque année dans des domaines variés.Mission du Gestionnaire en Ressources HumainesL'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un Gestionnaire en Ressources Humaines au...


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    A propos de l'Université de Reims Champagne-ArdenneL'Université de Reims Champagne-Ardenne est un établissement pluridisciplinaire qui forme près de 29 000 étudiants chaque année dans des domaines variés.Votre missionNous recrutons un.e Gestionnaire en Ressources Humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines.Vous aurez pour missions...


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    MissionL'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Gestionnaire en Ressources Humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines.Le/la candidat(e) aura pour mission de gérer les ressources humaines de l'université, en assurant la gestion administrative et financière, la préparation des éléments pour la mise en œuvre de la paie, le...


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    À propos de l'Université de Reims Champagne-ArdenneL'Université de Reims Champagne-Ardenne est un établissement d'enseignement supérieur pluridisciplinaire qui forme près de 20 000 étudiants chaque année dans des domaines variés.Votre missionL'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Gestionnaire en Ressources Humaines au...


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    MissionL'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Gestionnaire en Ressources Humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines.Le/la candidat(e) aura pour mission de gérer les aspects administratifs et financiers de l'entreprise, notamment la préparation des éléments pour la mise en œuvre de la paie, le contrôle de la paie, la...


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    A propos de l'Université de Reims Champagne-ArdenneL'Université de Reims Champagne-Ardenne est un employeur de référence dans la région, avec environ 2500 agents permanents répartis sur 6 sites. Nous sommes une université pluridisciplinaire qui forme près de 20 000 étudiants chaque année dans des domaines variés.Votre missionNous recrutons...


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    A propos de l'Université de Reims Champagne-ArdenneL'Université de Reims Champagne-Ardenne est un employeur de référence dans la région, avec environ 2500 agents permanents répartis sur 6 sites. Nous sommes une université pluridisciplinaire qui forme près de 20 000 étudiants chaque année dans des domaines variés.Votre missionNous recrutons...


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    À propos de l'Université de Reims Champagne-ArdenneL'Université de Reims Champagne-Ardenne est un établissement pluridisciplinaire qui forme près de 29 000 étudiants chaque année dans des domaines variés.MissionNous recrutons un.e Gestionnaire en Ressources Humaines pour renforcer notre équipe de la Direction des Ressources Humaines.Ce poste...


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  • Reims, Grand Est, France Institut Godinot Temps plein

    MissionNous recherchons un Gestionnaire de Paie confirmé(e) pour rejoindre notre équipe RH au sein de l'Institut Godinot, un centre de lutte contre le cancer situé à Reims. Vous serez placé(e) sous la responsabilité du DRH et travaillerez en étroite collaboration avec les managers pour gérer les ressources humaines de notre...


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    Mission de l'Université de Reims Champagne-ArdenneL'Université de Reims Champagne-Ardenne est un employeur de référence dans la région, avec environ 2500 agents permanents localisés sur 6 sites. Nous sommes un établissement pluridisciplinaire qui forme près de 20 000 étudiants chaque année dans des domaines variés.Profil du Gestionnaire en...


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    MissionL'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Gestionnaire en Ressources Humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines.Compétences requisesMaîtrise des décrets et réglementations en matière de ressources humainesContrôle de la paie et gestion administrativeQualités relationnelles et capacité à entretenir des relations avec...


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    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...


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    MissionL'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Gestionnaire en Ressources Humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines.Compétences requisesLire et mettre en application les différents décretsRigueur en matière de contrôle paieEntretenir un très bon relationnel avec les partenaires internes et les personnels gérésMaitriser...