Coordonnateur PCPE

L'UGECAM BOURGOGNE FRANCHE-COMTE recherche un Coordonnateur PCPE pour renforcer son équipe de professionnels de l'action sociale. Ce poste est chargé de l'évaluation et de la coordination de projets destinés à accompagner les personnes en situation de vulnérabilité.

• Évaluation et diagnostic : évaluer avec la personne accueillie et son entourage sa situation pour établir un diagnostic des incidences de sa situation médicale, familiale, sociale, financière et environnementale.
• Partenariats et projets : développer, établir et organiser des partenariats avec les institutions pour la prise en charge sanitaire, sociale et médico-sociale.
• Coordination de projets : coordonner les projets individualisés et garantir l'animation de réunions et la réflexion d'équipe.
• Accompagnement et conseil : informer et conseiller la personne accueillie et son entourage sur leurs droits et devoirs, les dispositifs d'aide existants et proposer le dispositif le mieux adapté à la situation.
• Soutien psychosocial : apporter un soutien psychosocial à la personne accueillie et à son entourage familial et social et faciliter son intégration dans l'établissement.
• Planification et suivi : élaborer des plans d'aide individuels et collectifs à l'insertion ou à la réinsertion sociale et/ou professionnelle.
• Documentation et communication : instruire des dossiers en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits de la personne accueillie et négocier pour elle, si besoin est, avec les associations, institutions et services publics.
• Évaluation et amélioration : mettre en place des actions préventives ou curatives en vue du retour, du maintien à domicile ou du placement, organiser le transfert vers un établissement spécialisé.
• Communication et suivi : informer la personne accueillie et son entourage sur l'évolution du dossier et sur d'éventuelles décisions à prendre.
• Documentation et suivi : renseigner le dossier social et le dossier du patient sur sa situation, sur les projets d'aide mis en place et leur degré de réalisation, rédiger des rapports sociaux et des signalements.
• Qualité et gestion des risques : contribuer au développement de la qualité et de la gestion des risques.

• Maîtrise des techniques d'entretien et de communication : maîtriser les techniques d'entretien et de communication pour évaluer et accompagner les personnes.
• Méthodologie de projet : connaître et utiliser la méthodologie d'élaboration, de gestion et d'évaluation de projet pour développer et coordonner des projets.
• Législation et organisation : connaître et respecter la législation de la Sécurité Sociale, l'organisation du système de protection sociale et posséder des notions de droit (travail, famille...).
• Diagnostic et intervention sociale : connaître et utiliser les techniques de diagnostic et d'intervention sociale pour accompagner les personnes.
• Réseaux et environnement institutionnel : connaître et exploiter les réseaux et organismes locaux ainsi que l'environnement institutionnel pour développer des partenariats.
• Missions et valeurs de l'institution : connaître les missions et valeurs de l'institution et appliquer la politique d'action sociale menée et ses dispositifs.
• Théories et notions de l'action sociale : connaître les différents courants théoriques de l'action sociale et des notions de psychologie, sociologie, psychosociologie et économie et s'y référer.
• Pathologies et protocoles de soins : connaître les notions de bases des pathologies, handicaps et protocoles de soins et de leurs répercussions au niveau de l'autonomie sociale et professionnelle des personnes et s'y référer.
• Dispositifs en faveur des personnes : connaître et utiliser les dispositifs en faveur des personnes confrontées ou susceptibles de l'être à un problème de santé, de perte d'autonomie ou de situation de handicap.
• Autres métiers de l'équipe pluridisciplinaire : connaître les autres métiers de l'équipe pluridisciplinaire, leurs objectifs, contraintes et méthodes et les solliciter.
• Règles du secret professionnel : connaître et respecter les règles du secret professionnel liées à son activité.

• Diplôme d'État d'assistant de service social : posséder un diplôme d'État d'assistant de service social.
• Diplôme d'État d'éducateur spécialisé : posséder un diplôme d'État d'éducateur spécialisé.
• Formation en management : une formation en management serait appréciée.