Conseiller en Gestion de Changement

il y a 7 jours


Paris, Île-de-France eXalt Temps plein
Description du poste

Nous recherchons un Conseiller en Gestion de Changement qui rejoindra notre équipe dynamique à Paris.

Rôle et responsabilités
  • Cadrer une stratégie de change pour nos clients en menant une analyse d'impact & diagnostic du changement.
  • Analyser et définir le plan de déploiement & d'accompagnement.
  • Communicuer et sensibiliser auprès des parties prenantes.
  • Fédérer les équipes et créer de l'adhésion autour du projet.
  • Piloter le dispositif d'accompagnement et évaluer les risques tout au long du projet.
  • Former les communautés qu'il accompagne collaborateurs.
  • Gérer les résistances aux changements.
Profils recherchés
  • Bac+5 avec expérience en tant que Change Manager ou Consultant en transformation digitale.
  • Connaitre les enjeux liés au déploiement d'une stratégie de change.
  • Avoir la capacité d'appliquer et d'adapter une méthodologie de change.
  • Savoir fédérer et créer une communauté pour mener à bien les projets de transformation.
  • Savoir identifier les résistances aux changements et proposer des solutions adaptées.
Votre futur environnement de travail

Nos employés sont motivés par le désir de faire face aux mutations de leur secteur et nous offrons un environnement de travail stimulant et varié. Notre entreprise est spécialisée dans la transformation digitale en matière de produit et de gestion de projet, nous sommes engagés dans la croissance constante depuis 2018.

Nous recherchons donc quelqu'un qui souhaite intégrer notre entité parisienne en tant qu'eXalt.e.e.s et participer à cette aventure humaine et challengeante. Nous offrons une formation continue et un processus de recrutement rigoureux afin de trouver le meilleur candidat pour ce poste.

Salaire et avantages

Nous proposons un salaire compétitif estimé entre 50 000€ et 70 000€ annuels, en fonction de votre expérience et de vos qualifications. En plus d'un package salarial attractif, vous bénéficierez d'un régime de retraite entreprise et d'une assurance maladie complémentaire.



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