Emplois actuels liés à Responsable Carrières-Paies/SIRH H/F - Montrouge, Île-de-France - MICHAEL PAGE


  • Montrouge, Île-de-France Michael Page Temps plein

    {"h2": "Le poste de Responsable Carrières-Paies/SIRH H/F ", "p": "Nous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Responsable Carrières-Paies/SIRH H/F. Vous serez rattaché au DRH et chargé de la gestion administrative et de la paie de l'ensemble des agents montrougiens (1000 agents permanents). Vous encadrerez une équipe de 7...


  • Montrouge, Île-de-France MICHAEL PAGE Temps plein

    {"title": "Responsable Carrières-Paies/SIRH H/F", "subtitle": "Poste : Rattaché au DRH, vous pilotez et sécurisez la gestion administrative ainsi que la paie de l\u0027ensemble des agents montrougiens (1000 agents permanents) en encadrant une équipe de 7 Gestionnaires.", "description": "\u003Cp\u003E Vous assurez la veille juridique concernant le statut...


  • Montrouge, Île-de-France Michael Page (France) Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un Responsable Carrières-Paies/SIRH pour rejoindre notre équipe à Montrouge. Ce poste est un excellent opportunité pour les professionnels de la gestion des ressources humaines qui souhaitent se lancer dans une carrière en tant que chef de pôle.ResponsabilitésAssurer la gestion administrative et la paie de...


  • Montrouge, Île-de-France Michael Page (France) Temps plein

    Responsable du Pôle Carrières-Paies/SIRHAux portes de Paris, la ville de Montrouge, située dans les Hauts-de-Seine, est idéalement desservie par les transports. La ville est résolument tournée vers la modernité et l'innovation, souhaitant consolider la qualité du vivre-ensemble.MissionVous pilotez et sécurisez la gestion administrative et la paie de...


  • Montrouge, Île-de-France Ville de Montrouge Temps plein

    Rôle et responsabilitésL'équipe de Ressources Humaines et Relations Sociales de la Ville de Montrouge recherche un Responsable carrières et paies pour accompagner la vie professionnelle de nos agents.Vous serez chargé de la gestion des carrières et des rémunérations des agents de la Ville de Montrouge, en collaboration avec les équipes de la...


  • Montrouge, Île-de-France Ville de Montrouge Temps plein

    Poste de Responsable des Carrières et des RémunérationsL'objectif principal de ce poste est de garantir la gestion efficace des carrières et des rémunérations des agents de la Ville de Montrouge. Vous serez responsable de la production des actes liés à la carrière et à la paie des agents, ainsi que de la supervision et de la sécurisation des...


  • Montrouge, Île-de-France Ville de Montrouge Temps plein

    ContexteVille de Montrouge, une collectivité dynamique et innovante, recherche un Responsable des Carrières et des Rémunérations pour rejoindre son équipe de direction des ressources humaines.PosteLe Responsable des Carrières et des Rémunérations sera chargé de l'accompagnement de la vie professionnelle des agents de la Ville de Montrouge, en...

  • Responsable SIRH

    il y a 3 semaines


    Montrouge, Île-de-France https:linkfinance.comsitemap Temps plein

    Chargé d'études sirh - pôle développement rh H/F Dans le cadre de la Direction des Ressources Humaines, vous assurez le lien entre les services informatiques, les métiers des ressources humaines, les managers et les collaborateurs. Vos missions principales sont : Gestion de Projets SIRH Analyser et définir les besoins, Assurer la conduite...

  • Responsable Paie et ADP

    il y a 4 semaines


    Montrouge, Île-de-France Pay Job Temps plein

    Le poste de Responsable Paie et ADPNous recherchons pour notre client, un hôpital public, un(e) responsable paie et ADP (H/F) en CDI dans le 94.A ce titre, vos missions consistent à : * Faire la liaison avec la gestionnaire de paie et les médecins. * La saisie, le suivi des éléments variables, et le contrôle des paies en suivant les différentes...

  • Responsable SIRH

    il y a 4 semaines


    Montrouge, Île-de-France Crédit Agricole CIB Temps plein

    Description du PosteVous rejoindrez l'équipe de la Direction des Ressources Humaines de Crédit Agricole CIB en tant que Responsable SIRH. Votre mission sera de garantir la mise en œuvre efficace des systèmes de gestion des ressources humaines.Missions PrincipalesVous serez chargé de :Assurer la gestion de projets SIRH, depuis la planification...

  • Responsable SIRH

    il y a 4 semaines


    Montrouge, Île-de-France Crédit Agricole CIB Temps plein

    Description du PosteVous rejoindrez l'équipe de la Direction des Ressources Humaines de Crédit Agricole CIB en tant que Responsable SIRH. Votre mission sera de garantir la mise en œuvre efficace des systèmes de gestion des ressources humaines.Missions PrincipalesVous serez chargé de :Assurer la gestion de projets SIRH, depuis la planification...

  • Responsable paie

    il y a 3 semaines


    Montrouge, Île-de-France Valleesud Temps plein

    Offre de travail : Responsable paieRecevez les nouvelles offres par e-mailVotre missionLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour un groupe international situé à Montrouge (92) - Métro...ReySearch, Cabinet de recrutement...

  • Chef de projet SIRH

    il y a 4 semaines


    Montrouge, Île-de-France Crédit Agricole CIB Temps plein

    Chargé d'études SIRH - Pôle développement RH H/FAu sein de la Direction des Ressources Humaines, vous assurez le lien entre les services informatiques, les métiers des ressources humaines, les managers et les collaborateurs.Gestion de Projets SIRHAssurer la conduite fonctionnelle de plusieurs projets SIRH depuis la planification jusqu'à la mise...

  • Responsable SIRH RH

    il y a 3 semaines


    Montrouge, Île-de-France Ville de Montrouge Temps plein

    PosteMission PrincipaleLe responsable SIRH, contrôle et pilotage RH, est rattaché à la directrice des Ressources Humaines. Il veille à la sécurisation et l'optimisation de l'ensemble des processus sur lesquels s'appuient la production des trois pôles qui composent la DRH : pôle carrières et paies, pôle emplois et compétences, pôle prévention et...

  • Responsable SIRH RH

    il y a 2 semaines


    Montrouge, Île-de-France Ville de Montrouge Temps plein

    PosteLe responsable SIRH RH est chargé de la sécurisation et de l'optimisation de l'ensemble des processus sur lesquels s'appuient la production des trois pôles qui composent la DRH : pôle carrières et paies, pôle emplois et compétences, pôle prévention et santé.ActivitésConception et diffusion d'outils de gestion RH structurants pour l'ensemble...

  • Gestionnaire de Paie et ADP

    il y a 4 semaines


    Montrouge, Île-de-France Pay Job Temps plein

    Le poste de Gestionnaire de Paie et ADPNous recherchons pour un client, une entreprise, un(e) Gestionnaire de Paie et ADP (H/F) pour un contrat à durée déterminée de 6 mois.MissionsVous serez chargé(e) de :Gérer la paie de A à Z, y compris les DSN et l'administration du personnel (450 salariés)Veiller à la conformité de la gestion des temps et...


  • Montrouge, Île-de-France Ville de Montrouge Temps plein

    PosteLa mission principale du posteLe responsable SIRH, contrôle et pilotage RH, est chargé de la sécurisation et de l'optimisation de l'ensemble des processus sur lesquels s'appuient la production des trois pôles qui composent la DRH : pôle carrières et paies, pôle emplois et compétences, pôle prévention et santé.Il contrôle la masse salariale...


  • Montrouge, Île-de-France DYNAMIS RH Temps plein

    Découvrez notre offre de travailDYNAMIS RH est un cabinet de recrutement et agence de travail temporaire présent sur 3 divisions métiers : la Comptabilité/Gestion, les Ressources Humaines/Paie/Juridique et les métiers du WEB/IT/Digital.MissionNous recherchons, pour un de nos clients, groupe Hôtelier, un Gestionnaire de paie sous Silae (H/F) dans le...


  • Montrouge, Île-de-France DYNAMIS RH Temps plein

    Découvrez notre offre de travailDYNAMIS RH est un cabinet de recrutement et agence de travail temporaire présent sur 3 divisions métiers : la Comptabilité/Gestion, les Ressources Humaines/Paie/Juridique et les métiers du WEB/IT/Digital.MissionNous recherchons, pour un de nos clients, groupe Hôtelier, un Gestionnaire de paie sous Silae (H/F) dans le...


  • Montrouge, Île-de-France Valleesud Temps plein

    Recherche de Gestionnaire de Paie (H/F)Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire de Paie (H/F) pour rejoindre notre équipe à Montrouge (92). En étroite collaboration avec le responsable paie, vous serez le lien avec les clients internes au sein de la fonction RH du pôle opérations.Missions principalesProduire la paie pour environ 400 collaborateurs,...

Responsable Carrières-Paies/SIRH H/F

Il y a 2 mois


Montrouge, Île-de-France MICHAEL PAGE Temps plein
Poste : Rattaché au DRH

Vous pilotez et sécurisez la gestion administrative ainsi que la paie de l'ensemble des agents montrougiens (1000 agents permanents) en encadrant une équipe de 7 Gestionnaires.

Fonctions Clés
  • Ayant une connaissance approfondie du droit de la fonction publique, vous assurez la veille juridique concernant le statut de la FPT et vous sécurisez la bonne application de celui-ci.
  • Vous préparez les décisions concernant les avancements d'échelon, de grade et les promotions internes des agents.
  • Vous intervenez en tant que conseil à destination des Managers et des agents pour toute question intéressant la carrière et la retraite.
  • Vous supervisez et organisez les cycles de paies, contrôlez le bon paramétrage du logiciel CIRIL et assurez les bonnes relations avec la trésorerie.
  • Dans la continuité, vous mettez en place et suivrez les tableaux de bord permettant de suivre la masse salariale et l'activité du pôle.
  • Vous participez, en lien avec la direction et le Contrôleur de Gestion, à la préparation budgétaire de la collectivité (création de poste, GVT, évolution statutaire et des rémunérations) ainsi qu'à l'élaboration du RSU.
  • En lien avec l'ensemble des cadres de la direction, vous contribuez à la montée en compétence des équipes, notamment en lien avec l'utilisation du SIRH et vous participez à la mise en place des projets de la DRH.
  • Vous représentez la collectivité auprès de ses partenaires et notamment l'éditeur CIRIL et le CIG de la Petite Couronne.
Compétences et Expériences
  • Issu d'une formation supérieure en droit et/ou en gestion des Ressources Humaines.
  • Reconnu pour votre organisation, votre rigueur et vos qualités managériales.
  • Pédagogue et autonome, vous êtes animé par un grand sens du service public et la volonté de travailler en transversalité et en collectif.