Juriste d'entreprise Business Partner
il y a 3 semaines
Mission
Mister Menuiserie, un leader dans la vente d'équipements extérieur et intérieur de la maison, recherche un Juriste d'entreprise Business Partner pour renforcer son équipe juridique.
Contexte
Le candidat sélectionné travaillera en étroite collaboration avec les services de la société pour garantir le bon fonctionnement du réseau de magasins.
Compétences requises
Le candidat idéal possède une expérience reconnue d'au moins 4 ans en qualité de Juriste D'entreprise, spécialisation Consommation et Droit Social.
Il est également doté d'un excellent esprit d'analyse et d'interprétation selon les textes et les réglementations en vigueur.
Responsabilités
Les principales responsabilités du Juriste d'entreprise Business Partner seront les suivantes :
1. Gestion juridique des dossiers litigieux en droit de la consommation :
• Analyse, suivi et recommandations des litiges clients en matière de précontentieux / contentieux, jusqu'à leurs clôtures.
• Coordonner les parties prenantes externes (assureurs, avocats...) dans le cadre de ces litiges
• Proposer des actions à mener avec, à chaque fois, une mise en rapport du risque (juridique et financier) s'agissant de la réputation (et e-réputation) du groupe et de ses marques
• Contribuer à la formation en droit de la Consommation de nos services Commerce, Relation Client et Chefs de Marché
2. Gestion, Suivi, Accompagnement et veille en droit social :
• Rédaction et/ou validation des contrats conclus avec les partenaires de la société (contrats cadres fournisseurs, contrats bancaires, contrats d'assurances...)
• Suivi du juridique et social en lien avec le service RH :
Gestion, suivi et support juridique à l'équipe RH et aux directions opérationnelles en matière de droit du travail et du dialogue social
Participer à la gestion des dossiers précontentieux, contentieux, disciplinaires et départs : coordonner les relations avec les avocats dans le cadre des dossiers prudhommaux
Réalisation des entretiens disciplinaire avec l'équipe RH ou managers opérationnels.
• S'assurer de la conformité et du respect de la politique RGPD au sein de l'entreprise
• Suivi des mises à jour des CGV sur les différents sites spécialisés
Qualités requises
Le candidat idéal est une personne motivée, organisée et dotée d'un excellent esprit d'analyse et d'interprétation.
Il est également capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes.
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Juriste d'entreprise Business Partner
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