Responsable Ressources Humaines pour le Siège

il y a 2 semaines


TremblayenFrance, Île-de-France MICHAEL PAGE Temps plein
Missions Principales

En tant que Responsable Ressources Humaines pour le siège du Groupe international en forte croissance dans le secteur de la distribution, vous aurez pour missions:

• Conseiller et accompagner les Managers au quotidien sur l'ensemble des sujets RH.
• Superviser les recrutements et les processus d'administration du personnel.
• Identifier les besoins de formation et déployer les actions nécessaires conformément à la politique définie par le Groupe.

Compétences et Expérience

Vous êtes diplômé d'un master 2 minimum en ressources humaines ou droit social avec une expérience d'au moins 5 ans dans des fonctions généralistes. Vous avez un niveau d'anglais à minima opérationnel.

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    Poste : Responsable Ressources Humaines SiègeVous rejoindrez notre équipe RH en tant que Responsable Ressources Humaines pour le siège. Vous aurez pour principales missions :Conseiller et accompagner les Managers au quotidien sur l'ensemble des sujets RHSuperviser les recrutementsSuperviser la paie et l'administration du personnelIdentifier les besoins de...


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    Poste : Responsable Ressources Humaines pour le SiègeEn tant que Responsable Ressources Humaines pour le Siège, vous aurez pour principales missions :Conseiller et accompagner les Managers au quotidien sur l'ensemble des sujets RH ;Superviser les recrutements ;Superviser la paie et l'administration du personnel ;Identifier les besoins de formation et...


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    Poste : En tant que Responsable Ressources Humaines pour le siège, vous avez pour principales missions : * Conseiller et accompagner les Managers au quotidien sur l'ensemble des sujets RH ; * Superviser les recrutements ; * Superviser la paie et l'administration du personnel ; * Identifier les besoins de formation et déployer les actions nécessaires...


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    Poste : Responsable Ressources Humaines pour le Siège Vous êtes chargé de conseiller et d'accompagner les Managers au quotidien sur l'ensemble des sujets RH. Vous supervisez les recrutements, la paie et l'administration du personnel. Vous identifiez les besoins de formation et déployez les actions nécessaires conformément à la politique définie par...


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