Chef de la direction des ressources humaines

il y a 4 semaines


Lille, Hauts-de-France Michael Page Temps plein

Fonction :

Chef de la direction des ressources humaines au sein de la direction générale de Michael Page en France.

Missions :

  • Mise en œuvre des orientations stratégiques associatives en matière de GRH et intervention en environnement de gouvernance décentralisée.
  • Accompagnement des Directeurs d'établissements et de pôles dans la gestion des ressources humaines.
  • Gestion de la conformité du cadre réglementaire et de la politique associative de GRH.
  • Pilotage des politiques ressources humaines associatives sur les champs suivants : GPEC, qualité de vie au travail, la prévention des RPS, animation et gestion du dialogue social, l'évolution de la politique salariale...
  • Encadrement et management d'une équipe de 4 collaborateurs RH.
  • Assistance au pilotage de la communication sociale (CSE central et coordination CSE locaux, négociation syndicale...).
  • Gestion de la veille juridique et sociale ainsi que le pilotage des tableaux de bord (bilan social, BDES...).

Compétences requises :

  • Méthodologie et organisation : vous devez être capable de gérer plusieurs projets en parallèle et de les prioriser en fonction de l'urgence et de l'importance.
  • Capacité à travailler en équipe : vous devrez travailler étroitement avec les équipes RH et les responsables de l'entreprise pour mettre en place des politiques et des procédures efficaces.
  • Connaissance du droit du travail et de la réglementation sociale : vous devez avoir une bonne connaissance du droit du travail et de la réglementation sociale pour garantir la conformité de l'entreprise.
  • Leadership et gestion de l'équipe : vous devrez être capable de motiver et de gérer votre équipe pour atteindre les objectifs de l'entreprise.

Expérience requise :

Issu d'une formation de type Bac + 5 minimum, vous disposez d'une expérience d'au moins 8 ans à un poste similaire.

Langue requise :

Le poste est basé à la direction générale mais certains déplacements en établissement sont à prévoir.



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