Agent de bibliothèque et coordinateur de la politique documentaire

Détails de l'offre Famille de métiers Culture > Lecture publique et documentation Grade(s) recherché(s) Assistant de conservation Adjoint du patrimoine Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Au sein du réseau de la Lecture Publique en Marne et Gondoire, et sous l’autorité du responsable de pôle Collégien/Ferrières/Rentilly et de la directrice de la coordination culturelle, et en vous appuyant sur le projet de territoire, vous aurez comme principales missions : la gestion du secteur Adultes de la bibliothèque de Collégien (accueillir et orienter le public, gérer un fonds documentaire, de participer à la promotion des collections et des actions culturelles en secteur adultes) et la coordination de la politique documentaire au sein du réseau de la Lecture publique Missions / conditions d'exercice - Accueillir le public : -Accueil et renseignements du public (inscription des lecteurs, orientation et information sur le fonctionnement des bibliothèques du réseau et de ses services, prêt-retour des documents, aide à la recherche documentaire). - Mise à disposition et valorisation des fonds (rangement quotidien des documents, gestion des réservations, mise en valeur des collections) - Participer à l’animation de la médiathèque : -Participation aux actions de médiation des collections de la médiathèque. - Participation à l’élaboration d’actions de médiation (développement des actions culturelles, accueil de publics empêchés) et être force de proposition sur les actions culturelles. - Développement des actions hors les murs. - Gestion des collections et du circuit du document : - traitement technique des documents adultes : suivi de la production éditoriale, gestion de fonds, réception des commandes, exemplarisation, équipement, réparation, nettoyage et entretien. - Mise à disposition et valorisation des fonds (rangement des fonds, mise en valeur des collections) et élaboration d'outils documentaires : bibliographies, sélections thématiques en lien avec le fonds de la section adultes - Participer à la réflexion sur l’évolution de la médiathèque : -Référence du fonds adultes : traitement des collections et aménagement de l’espace.- Définition des besoins du secteur et contribution à l’offre de services -Participer au fonctionnement du réseau dans une démarche de transversalité : - Participation aux réunions de service. - Travail en transversalité avec le réseau de lecture publique. - Participation aux groupes de travail transversaux sur le réseau - Coordination de la politique documentaire du réseau de lecture publique Mission transversale de coordination et de mise en œuvre de la politique documentaire sur l’ensemble du réseau de lecture publique :politique d’acquisition (mise en œuvre de l’acquisition concertée par pôle acquéreur, développement des collections), politique de conservation et de gestion des collections (accompagnement des responsables de collections, suivi), politique d’accès et évaluation de la politique documentaire des bibliothèques du réseau. Création de procédures et d'outils fonctionnels et de suivi. Profils recherchés - Être titulaire d’un diplôme professionnel (DUT ou DEUST) ; - Connaissance des techniques et métiers en bibliothèque et en matière de politique documentaire - Connaissance du fonctionnement administratif, budgétaire et politique des collectivités territoriales ; - Capacité à travailler en mode projet, en lien avec les services et les acteurs locaux - Expérience managériale reconnue en mode participatif et collaboratif ; - Aptitudes au travail en équipe ; à la conduite du changement ; sens de la conciliation, de l’écoute, de la mesure, - Maîtrise de la gestion de groupes et de l'animation de réunions - Qualités d’analyse, de synthèse et rédactionnelles ; - Permis B souhaitable LIEU D’EXCERCICE : Médiathèque de la Courée, 20 avenue Michel Chartier, 77090 Collégien, au sein du pôle Collégien / Ferrières-en-Brie / Bussy-Saint-Martin et sur les autres médiathèques du réseau en Marne et Gondoire