Bordeaux - Head Hunter / Business Developer | Spécialiste Data, Tech ou Sales - (45k/60k€ déplafonné)

il y a 1 semaine


Bordeaux, France Data Recrutement Temps plein

DATA RECRUTEMENT : LE CABINET DE CHASSE DE +500 ENTREPRISES TECHSData Recrutement est le cabinet de chasse par approche spécialisée des plus beaux projets startups & scalesups. PayFit, Contentsquare, GetAround, Sarenza, Privateaser, Tediber, Aircall, OpenClassroom, … : nous accompagnons la construction des équipes dans lesquelles nous croyons, dans des secteurs variés : e-commerce, foodtech, tech for good, SaaS, edtech, adtech, deeptech, fintech, HR tech, …  Notre mission : construire ensemble les plus belles équipes de la tech.  Notre vision : doubler notre équipe en 2024, lancement de nouvelles offres clients et l'ouverture à l'international   Nos différences ? La qualité des candidats et des postes sélectionnés.  Les profils que nous recrutons / nos spécialités :  Data & marketing (CDO, data engineer, data analyst, data scientist, traffic manager, …) Developer (CTO, Front, Back, fullstack, Infra / DevOps, mobile Android / iOS, ...)  Product & Design (CPO, PO/PM, UX/UI, MOE, MOA, …)  Commerciaux (CSO, VP Sales, SDR, presales, account manager, Key Account Manager, …) Chez nous, un head hunter = un type de candidat, ce qui nous permet d’être réellement à l’écoute des candidats avec de nombreux postes pour chaque candidat rencontré.  Nos spécialistes approchent chaque année +10000 talents. Nos bureaux sont dans des espaces de coworking haut de gamme (+1000 m2, salle de sieste, rooftop, babyfoot, parking vélo, douche, plein centre, évènements, …) :  Le Morning Monceau au 10 rue Treilhard, 75008 à Paris (entre Saint-Lazare, Villiers, Miromesnil) La Halle Héméra au 132 Rue Fondaudège à Bordeaux Retrouve notre page Instagram ici TA MISSION : CONSTRUIRE LES ÉQUIPES DU TECH500 Accompagné.e par ton coach-manager et des formations solides, ta mission :  Cycle de vente complet : Construire (prospection from scratch), développer et suivre ton portefeuille client (constitué de CEO, DRH, CSO, Head of Sales... avec une base de client apporté régulièrement) Sourcer et sélectionner les meilleurs candidats depuis nos bureaux (HeadHunting) : plan de chasse, approche directe, entretiens téléphoniques, suivi des candidats, négociation, conseil ... Contribuer au développement interne de Data Recrutement À partir de 12 recrutements réussis : devenir à ton tour coach manager. TON PROFIL : CHASSEUR, PASSIONNÉ PAR LE DIGITAL / LE RECRUTEMENT Tu es idéalement diplômé(e) d’une grande école de commerce ?  Tu disposes de plus de 2 ans d’expériences réussies dans une fonction Sales ou dans le Recrutement ? Tu peux démontrer de solides résultats ? Tu as un fort intérêt pour le recrutement et tu veux avoir de l'impact ? (répondre aux enjeux des c-level, changer la vie professionnelle des candidats, apporter du conseil à chaque étape) Tu cherches à participer à une culture entrepreneuriale ?  L'anglais est un véritable plus UNE CULTURE D'ENTREPRISE INSPIRANTE, BAPTISÉE HAPPY WORK : Une rémunération ultra-évolutive  Une liberté d'action au quotidien  Du Flex Remote  Des congés illimités  Une montée en compétences et des moyens importants  PROCESS DE RECRUTEMENT : POSTULEZ SUR LE SITE OU ENVOYEZ UN MAIL : Screen call avec Massa - Talent Acquisition Specialist Sales case avec ton futur manager  Recruitement case toujours avec ton futur manager et le N+2 Rencontre avec la team Proposition



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  • Bordeaux, France Data Recrutement Temps plein

    L'ENTREPRISE : Créateur d'infrastructures optimisées Pourquoi j’ai sélectionné cette société ?  Start-up avec + de 5 années d'existence  Collaboration avec des startups en France et à l'international  Entreprise tech driven Equipes expertes 15 collaborateurs au sein de la start-up VOTRE MISSION : En tant qu'expert technique, vous...


  • Bordeaux, France Data Recrutement Temps plein

    L'ENTREPRISE : SOCIÉTÉ D'INVESTISSEMENT À IMPACT, QUI MET EN RELATION LES PORTEURS DE PROJETS AVEC DES STARTUPS INNOVANTES. Pourquoi j'ai sélectionné cette offre ?  Une entreprise en pleine croissance : le CA a doublé en 1 an, +400% de croissance sur le premier semestre 2023, 40M d’€ collectés en 2022 (x8 par rapport à l’année dernière). ...


  • Bordeaux, France Data Recrutement Temps plein

    L'ENTREPRISE : LEADER TECH&DATA DU SPORT ET DU GAMBLING Incroyable entreprise leader du gaming en ligne, à la pointe de l' analytique sportive ! Elle révolutionne l'expérience des passionnés en exploitant la puissance des données et de l’ IA pour offrir des insights ultra-précis sur les performances et tendances du monde du sport ! C'est ce qu'il se...


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  • Business Manager

    il y a 2 semaines


    Bordeaux, France IKI Temps plein

    Opportunité pour un-e Business Manager au sein d'une entreprise de conseil innovante, dans le cadre d'une création d'agence ! **Descriptif du poste****: Vous souhaitez participer au lancement d'un pure player sur les sujets DevOps et Cloud, avec une vision disruptive sur le marché ? Rejoignez une aventure qui promet de beaux défis et un environnement de...


  • Bordeaux, France Data Recrutement Temps plein

    L'ENTREPRISE : LEADER, ELLE PROPOSE UNE SOLUTION SAAS DEDIEE AUX METIERS DU VIVANTPourquoi j'ai sélectionné cette offre ?  Une entreprise solide : 300 salariés et plusieurs dizaines de millions d'euros de chiffre d'affaires Croissance exponentielle : x2 CA Leader incontesté sur ses marché qui absorbe la concurrence Des ambitions très grandes :...


  • Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine, France Delicious Temps plein

    Delicious, c'est une startup foodtech en pleine accélération.Nous aidons plus d'une centaine de restaurants partout en France à booster leurs ventes en delivery grâce à nos marques virtuelles et à notre expertise data & performance.Notre mission : réinventer la restauration — plus agile, plus rentable, plus juste.Et pour ça, on cherche un(e)...

  • Account Executive

    il y a 3 jours


    Bordeaux, France Steeple Temps plein

    **L'entreprise** Steeple est une **scale-up **en croissance ayant pour volonté de révolutionner la vie au travail dans les entreprises avec un outil de **communication interne** “Phygital”. Notre mission est de **fidéliser** les collaborateurs, les **fédérer autour d'une culture d'entreprise** et **dynamiser** la marque employeur grâce à...