DES ANIMATEURS-TRICES PÉRISCOLAIRE ET/OU CENTRE DE LOISIRS

Détails de l'offre Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation Adjoint d'animation principal de 2ème classe Adjoint d'animation principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps non complet, 26h00 hebdomadaire Descriptif de l'emploi Ville de référence et d’innovation, la Mairie de Chamalières et son CCAS s’appuient sur l’engagement de 350 agents municipaux couvrant une grande diversité de métiers et de statuts. Chamalières, « Ville amie des enfants », développe une politique ambitieuse d’accueil et d’assistance aux familles pour le développement des enfants de 0 à 20 ans. Elle structure son offre de service aux écoles maternelles et élémentaires autour de trois pôles scolaires : Jules Ferry, Paul Lapie et Montjoly ainsi que de trois centres de loisirs dédiés aux enfants d’âge maternel, élémentaire et aux préadolescents. Missions / conditions d'exercice DESCRIPTIF DE L’EMPLOI: Rejoignez une aventure humaine au service de la jeunesse Vous souhaitez vous engager dans un projet collectif porteur de sens, dédié à l’épanouissement des enfants et des jeunes ? Vous aspirez à évoluer dans une commune labellisée « Ville amie des enfants » ? Vous êtes souriant(e), avec de l’énergie à revendre et une bienveillance avérée, alors rejoignez notre équipe d’animateurs et animatrices. Vous occuperez le poste d’animateur en centres de loisirs et/ou sur les services périscolaires et gérerez la mise en œuvre d'un programme d'animation conformément au projet pédagogique des structures. Assurer la sécurité et le bien-être des enfants Garantir la sécurité morale, physique et affective de chaque enfant. Veiller au confort et au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de vie collective. Aménager des espaces adaptés et sécurisés selon les besoins et les activités. Gérer les situations conflictuelles avec discernement, et jouer un rôle de médiation au sein des groupes Connaitre les réglementations de la structure et du service départemental à la jeunesse, à l’engagement et aux sports Contribuer à l’éveil et à l’épanouissement des enfants Concevoir et animer des activités ludiques, sportives, culturelles ou créatives, en lien avec les projets pédagogiques ou le PEDT (Projet Éducatif de Territoire). Évaluer les projets d’activités innovants, créatifs et/ou sportifs Encourager la participation des enfants et valoriser leurs initiatives. Adapter les animations en fonction des rythmes, des besoins et des spécificités du public accueilli. Participer activement à la dynamique d’équipe Collaborer avec les autres membres de l’équipe lors des temps de préparation, d’échange ou de réunion. Faire preuve de solidarité et d’un esprit d’entraide dans les missions quotidiennes. Communiquer de manière constructive avec les collègues, les responsables, les partenaires et les usagers. Maintenir un lien de qualité avec les familles Informer les familles avec bienveillance, dans un esprit d’écoute et de non-jugement. Faire des retours clairs et adaptés sur les journées passées et les éventuels événements marquants. NOS ATOUTS : Parce que la qualité de vie au travail nous tient à cœur : Conditions d'exercice des missions et environnement de travail : Poste à pourvoir au 29/08/2025 Poste à temps incomplet Amplitude horaire entre 11h20 et 13h20 sur le temps scolaire (hors mercredis et vacances scolaires) Horaires irréguliers : Amplitude 8h-18h -les mercredis pour les missions d’animation en période scolaire - du lundi au vendredi 48h durant la période des vacances scolaires Rémunération : sur la base des grilles indiciaires + régime indemnitaire. Avantages sociaux : CNAS, COS, Participation de la collectivité aux mutuelles santés et prévoyance, Remboursement à 75% des frais de transport(s) en commun, Compte Epargne Temps, Tickets restaurant, Politique de formation soutenue. Dans le cadre de notre politique d’inclusion et de diversité, la Ville de Chamalières s’engage à offrir des opportunités professionnelles à tous, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de situation de handicap ou d’orientation. Nous croyons en la richesse de la diversité et en l'importance d’un environnement de travail inclusif et bienveillant. Rejoignez une collectivité engagée et innovante Profils recherchés PROFIL RECHERCHÉ : • Être titulaire d’un brevet ou diplôme dans le secteur de l’animation : BAFA, BAFD, BPJEPS, CAP AEPE Petite enfance • Les candidats sans diplôme doivent justifier d’une expérience d’au moins 1 an dans le domaine de l’animation • Capacité et envie de travailler en équipe • Très bonne connaissance du public enfant de 3 à 13 ans et de son développement selon l’âge. • Grande capacité d’écoute et de communication, bon relationnel • Être autonome, responsable, patient • Etre dynamique, enthousiaste, être à l’aise avec les différentes activités proposées sur la structure • Polyvalence et forte capacité d’adaptation aux différentes contraintes • Disposer d'un sens de l'organisation, de rigueur, de fiabilité et savoir prendre des initiatives (respect des règles de la structure et des plannings)