Responsable éducatif enfance

Détails de l'offre Famille de métiers Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. A Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui () Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le Département de la Loire recrute un Responsable éducatif enfance (F/H) pour une durée de 12 mois. Finalités/contexte : Dans le cadre des lois régissant la protection de l’enfance, sous l’autorité du chef de service, le Responsable Éducatif Enfance participe à la mise en œuvre de la politique départementale de la protection de l’enfance, en assurant le conseil technique et l’encadrement hiérarchique des travailleurs sociaux chargés de l’accompagnement du projet pour l’enfant et sa famille, en veillant à la qualité des interventions Missions / conditions d'exercice Activités principales : En qualité d’encadrant hiérarchique, le Responsable Éducatif Enfance organise la continuité de service au regard des missions d’obligations qui en découlent et dans le respect du règlement en matière de ressources humaines. Vous veillez à la définition et à la cohérence des interventions de chaque acteur au travers de l’animation des bilans, de la validation des projets éducatifs. Vous validés les écrits éducatifs. Vous veillez à la qualité de l’accueil et de l’accompagnement des enfants confiés, notamment par : - Une grande vigilance pour une préparation des accueils avec l’enfant et ses parents - Une ré-interrogation régulière des outils d’accompagnement : VEPT, entretins familiaux, modalités d’accompagnement... Vous favorisez une dynamique d’élaboration des PPE mis en œuvre par le référent éducatif, dans une démarche de co-constructions avec la famille et en articulation avec les lieux d’accueil. Dans le cadre de l’accueil familiale, le Responsable éducatif est garant : - De la qualité des articulations professionnelles - De la bonne mobilisation des outils de soutien - En lien avec le chef de service, il assure l’encadrement des PPE portés par les établissements assurant le PEXT Vous développez un partenariat avec les ESPASS, la MLA, les maisons d’enfants, les services éducatifs de milieu ouvert Activités complémentaires : Astreinte téléphonique 3 à 4 semaines par an Spécificités du poste : Souplesse horaire demandée. Contrat à durée déterminée de 1 an avec possibilité de changement d’affectation au cours du contrat pour la réalisation de missions identiques au sein de la Direction Enfance Temps de travail : Temps complet Lieu de travail : 53 Rue de la République, 42600 MONTBRISON Télétravail : Possibilité de télétravail (fixe, flottant, ou les 2), dans la limite de 2 jours par semaine pour un temps complet sur 5 jours, et sous réserve des nécessités de service. Cycles de travail : Choix possible, sous réserve de l’organisation du service, parmi les cycles proposés : 36h (sur 4 jours), 38h (sur 4,5 ou 5 jours ou alternance semaine de 5 jours et semaine de 4 jours) ou 40h (sur 5 jours) - nombre de RTT en fonction du cycle choisi. Profils recherchés Nous recherchons une personne qui possède : Il est attendu pour ce poste une bonne connaissance du secteur social (droit des usagers, droit de la famille) des collectivités territoriales et de leurs missions, et, idéalement une connaissance du secteur de l’enfance. La maitrise du contexte juridique et partenarial dans le domaine de l’adoption et de la protection de l’enfance, la connaissance du développement de l’enfant et des problématiques liées à l’abandon et à l’adoption sont attendus. De bonnes capacités rédactionnelles sont attendues pour ce poste Vous savez réaliser des entretiens individuels et êtes doté de compétence d’animation. Vous faites preuve d’autonomie et avez le sens des responsabilités. Diplôme requis : Diplôme d'Etat en travail social de niveau 6 (BAC +3) Diplôme requis pour les contractuels : Diplôme d’Etat en travail social de niveau 6 (bac+3) + certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (CAFERUIS).