Emplois actuels liés à jardinier pôle des espaces verts - Nord - cdg69

  • Responsable du service Espaces Verts

    il y a 2 semaines

    Nord, France cdg69 Temps plein

    Détails de l'offre Famille de métiers Ingénierie écologique > Gestion de l'ingénierie écologique Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise Agent de maîtrise principal Technicien Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente...

  • Ouvrier espace vert

    il y a 2 semaines

    Nord, France Groupe CRIT Temps plein

    à propos de l’entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés....

  • Responsable de secteur espaces verts

    il y a 2 semaines

    Nord, France cdg69 Temps plein

    Détails de l'offre Famille de métiers Ingénierie écologique > Espaces verts Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise Agent de maîtrise principal Adjoint technique Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de...

  • OUVRIER D'ENTRETIEN ESPACES VERTS H/F

    il y a 2 semaines

    Nord, France Groupe CRIT Temps plein

    à propos de l’entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout...

  • Responsable du Pôle Ville Durable

    il y a 2 semaines

    Nord, France cdg69 Temps plein

    Détails de l'offre Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s) Ingénieur Technicien principal de 1ère classe Technicien principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un...

  • Assistant du pôle culture H/F

    il y a 2 semaines

    Nord, France cdg69 Temps plein

    Détails de l'offre Famille de métiers Culture > Lecture publique et documentation Grade(s) recherché(s) Adjoint du patrimoine Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut...

  • RESPONSABLE DE SECTEUR H/F

    il y a 2 semaines

    Nord, France cdg69 Temps plein

    Détails de l'offre Famille de métiers Restauration collective > Gestion de la restauration collective Grade(s) recherché(s) Technicien principal de 1ère classe Technicien principal de 2ème classe Technicien Animateur Animateur principal de 1ère classe Animateur principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par...

  • principal.e d'atelier en menuiserie H/F

    il y a 4 semaines

    Anzin, Nord, France APEI DU VALENCIENNOIS - TPAV Temps plein

    L'ESAT Ateliers du Hainaut fait partie du TPAV Travail Protégé et Adapté du Valenciennois de l'APEI du Valenciennois « les papillons blancs ». Les personnes accueillies exercent une activité à caractère professionnelle. Elle bénéficie d'un accompagnement au poste de travail par des moniteurs d'ateliers, d'un soutien par des éducateurs, éducatif,...

  • Un poste de Psychologue

    il y a 3 jours

    RUE DE LOMMELET SAINT ANDRE LEZ LILLE - Europe, France, Hauts de France, Nord () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement EPSM de l'Agglomération Lilloise   Référence Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /12/2025 Localisation SAINT ANDRE LEZ LILLE Intitulé long de l'offre Un poste de Psychologue (H/F) à mi-temps est à pourvoir au sein du pôle 59G23. Date limite de...

  • agent de service maintenance en cdd

    il y a 4 semaines

    Marcq-en-Barœul, Nord, France DOMITYS Temps plein

    Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous supervisez la maintenance de la résidence. Vous assurez la gestion, l'entretien et la sécurité des infrastructures, tout en garantissant un environnement agréable pour les résidents. Maintenance : Vous supervisez l'entretien des locaux et des équipements, réalisez des...

jardinier pôle des espaces verts

il y a 2 semaines

Nord, France cdg69 Temps plein

Détails de l'offre Famille de métiers Ingénierie écologique > Espaces verts Grade(s) recherché(s) Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Rémunération indicative Régime indemnitaire/ prime vacance ( équivalente à un smic 39h00 ( soit 2007€ brut en 2025)/ prime de fin d'année( équivalente au traitement de base + SFT+IR)/ CIA carte restaurant, CNAS, COS Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité du responsable espaces verts, le jardinier assure la création, l’aménagement et l’entretien d’espaces verts. Son activité varie en fonction du cycle des saisons et se compose de missions diverses, du semis à la taille des arbustes, de la tonte à l’évacuation des déchets verts. Missions / conditions d'exercice •Entretien et valorisation des espaces verts et espaces naturels - Créer et aménager des espaces verts et/ou fleuris, - Entretenir les végétaux des surfaces en herbe (parcs, jardins, aires de jeux, terrains de sports…) et/ou des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées… en préservant la qualité et la propreté du site, - Entretenir les massifs et les jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement), - Planter, tailler, débroussailler, élaguer ou abattre des haies et des arbustes, - Arroser de façon manuelle ou automatique et mettre en place des équipements spécifiques d’arrosage, - Protéger les plantations à l’aide de bâches, toiles tissus, grillages, écorces…, - Prévenir et repérer des pollutions, des dépôts sauvages, encombrants ou des dégradations de l’espace urbain et en informer son supérieur hiérarchique, - Déneiger ou déglacer, le cas échéant, les voies de circulation et les trottoirs des services publics, - Savoir intégrer les objectifs d’éco-responsabilité (maîtrise des consommations d’eau et d’énergie…), - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations, repérer signaler toute anomalie ou dysfonctionnement, - Participer obligatoirement aux formations concernant l’évolution de nouvelles technologies, d’innovation dans son domaine de compétences et connaitre les caractéristiques et principes de fonctionnement des produits et matériels utilisés. • Travailler en accord avec les principes et les règles de vivre ensemble de la collectivité - Adopter un esprit de groupe au sein d’une équipe et accompagner les nouveaux agents, les saisonniers/apprentis pour faire croître leur niveau de connaissances du territoire, des matériels utilisés et leur autonomie, - Participer à la médiation et aux relations à l’usager. • Appliquer les règles de santé et de sécurité au travail - Utiliser les équipements de protection, individuels ou collectifs, - Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées (signalisation temporaire de chantier, de sécurité pour le public, le personnel et soi-même), - Signaler un accident et alerter les services de secours. - Utiliser et doser de façon optimale les produits mis à disposition et observer les règles de stockage. • Organiser son activité - Organiser son travail en fonction des objectifs définis par la hiérarchie, des priorités et des contraintes de temps et prendre en compte des consignes écrites et orales, - Rendre compte de manière écrite ou orale de son activité et des conditions de son intervention, relayer les doléances des administrés à sa hiérarchie, - Compléter régulièrement et rigoureusement les fiches ATAL en fonction des interventions réalisées (temps main d’œuvre, fournitures utilisées…) et restituer les fiches à sa hiérarchie. Profils recherchés Compétences professionnelles requises: Maîtriser les techniques d’entretien des espaces verts (tonte, taille, plantation, arrosage, irrigation, débroussaillage) Connaître les nouvelles techniques d’entretien : taille douce, fauchage tardif débroussaillage sélectif, zéro phytosanitaires, traitements différenciés, compostage…) Maîtriser les normes d’hygiène et de sécurité (signalisation de chantiers, gestes de premiers secours, gestes et postures adaptés à son métier) Connaitre les différents types de fonctionnements des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés Etre titulaire du permis B et de certaines habilitations professionnelles (CACES…) Connaitre les conditions de stockage et de transport des produits Savoirs faire: Être autonome et réactif Savoir travailler en équipe Savoir organiser son temps de travail en fonction des consignes de la hiérarchie Réaliser les travaux avec soin et rigueur Savoirs être: Observer les obligations de réserve, de discrétion, de non-discrimination Avoir le sens du service public et respecter sa hiérarchie Etre pragmatique et renvoyer une image positive de la collectivité Faire preuve de ponctualité et d’assiduité Être consciencieux et rigoureux Respecter les consignes et rendre compte à sa hiérarchie