Technicien(ne) milieux aquatiques

Contexte du recrutement et définition de poste : RECRUTE Un(e) technicien(ne) milieux aquatiques / Animateur (trice) Natura 2000 à temps complet (H/F) par voie de mutation, détachement, liste d’aptitude ou éventuellement contractuel catégorie B Au sein de la Direction Générale Adjointe Infrastructures et Environnement, sous l’autorité hiérarchique du responsable du pôle Environnement, et en collaboration avec l’ensemble des agents (5 agents), le(la) technicien(ne) milieux aquatiques, animateur (trice) Natura 2000 aura pour missions : Missions : - Assurer la gestion et le suivi du réseau hydrographique et bassins versants hors bocage, - Gestion et suivi des cours d'eaux et milieux aquatiques hors bocage, (visites régulières et rapports de surveillance), - Mise en œuvre et suivi du PPG (plan pluriannuel de gestion inclus dans la Déclaration d’Intérêt Général ou DIG, des bassins versants de 2023 à 2028), - Rédaction d’une nouvelle DIG cours d’eau (Consultation de prestataires et suivi d’étude jusqu’à la signature de l’arrêté préfectoral) - Rédaction des Cahiers des Clauses Techniques Particulières marchés publics sur les prestations liées au domaine de compétence, - Suivi qualitatif et quantitatif des milieux aquatiques, - Médiation avec les propriétaires, les associations, les entreprises, usagers, les administrés…, - Collaboration avec les partenaires techniques et financiers (Département de la Gironde, Agence de l'Eau, Région, Etablissement Public Garonne…), - Participation à l'inventaire, localisation, définition, estimation financière des travaux à réaliser, - Préparation, planification et encadrement des travaux avec le chantier d'insertion et les prestataires sur le terrain, - Participation aux travaux en cas de travaux d'urgence - Participation aux travaux pour les opérations les plus techniques (génie végétal). De manière ponctuelle : - Participation à l’instruction Autorisation du Droit des Sols sur le domaine de compétence Natura 2000, milieux aquatiques. - Suivi en partenariat avec le Département des Espaces Naturels Sensibles hors Bocage (Migelane / Cabanac et Villagrains/Lagunes…), - Suivi et partenariat avec la Réserve Naturelle Géologique. - Animer le DOCOB (Document d’objectifs) Natura 2000 du site « Réseau hydrographique du Saucats et du Gât Mort » - Mise en œuvre de la contractualisation (contrats Natura 2000 non agricoles – non forestiers, contrats Natura 2000 forestiers, mesures agro-environnementales et climatiques (MAEC), chartes Natura 2000), - Mise en œuvre des actions non contractuelles, - Assistance à l’application du régime d’évaluation des incidences Natura 2000, - Soutien à l’articulation de Natura 2000 avec les autres politiques publiques, - Amélioration des connaissances et suivi scientifique (inventaire, mise à jour DOCOB ou document d’objectifs...), - Gestion administrative et financière (Organisation COPIL, demande de subvention, bilan d’animation…), - Actions de sensibilisation, (intervention sur des évènements déjà programmés) - Participation à l’instruction Autorisation du Droit des Sols sur le domaine des éléments de biodiversité présents dans le périmètre Natura 2000. - Mener des actions de sensibilisation et d’animation autour des Atlas - Atlas de Biodiversité Communale (ABC). Mise en œuvre de la stratégie de communication et d’animation de l’ABC. - Atlas des Zones Inondables. En partenariat avec l’ingénieur hydraulique, équipement des cours d’eau en appareils de mesure, en vue de l’élaboration d’un atlas des zones inondables sur le Saucats, le Gât Mort, l’Eau Blanche et le Breyra. - Participer à des inventaires de zones humides. Activités transversales aux trois missions: - Animation de réunions, - Participation à l’élaboration des outils de communication, - Utilisation de l'outil SIG, (Système d’Information Géographique) - Rédaction actes administratif (délibération, compte rendu, note, facturation, devis…), - Assistance et conseils aux élus et administrés, - Rechercher des financements, montage et suivi des dossiers de demande de financement, - Suivi de l'ensemble des missions du service environnement. Date limite d'envoi des candidatures (lettre de motivation + + diplôme et/ou arrêté de dernière situation administrative le cas échéant) : le 15 novembre. A l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de communes de Montesquieu, DRH, 1 allée Jean Rostand, 33650 MARTILLAC ou Renseignements administratifs : Madame Anaïs Faure au style="text-decoration: underline;">Renseignements techniques : Monsieur Emmanuel Norena au style="text-decoration: underline;">Les entretiens auront lieu au cours du mois de décembre 2025. Établissement Public de Coopération Intercommunale de 189 agents situé à Martillac Profil recherché : Qualités requises: - Adaptabilité, - Autonomie, - Aisance dans les relations humaines, sens de l’écoute et du dialogue, pédagogie, - Qualités rédactionnelles et de synthèse, - Organisation et rigueur, - Prise d'initiative. Divers : - Agent de catégorie B, cadre d'emplois des techniciens territoriaux, - Diplôme BTS et/ou Licence Professionnelle, (Gemeaux / GPN / Gestion des milieux aquatiques) - Expérience sur un poste similaire souhaitée sur 3 années minimum ou stages significatifs dans le domaine. - Rémunération statutaire et avantages sociaux, - Détention du permis véhicule de catégorie B obligatoire. - Participation aux astreintes du pôle environnement en cas de crue/inondations Compétences et expériences recherchées : - Connaissance en droit environnemental, droit des collectivités territoriales, droit urbain/rural, - Connaissances techniques dans les techniques douces et respectueuses de l’environnement pour l’entretien des milieux aquatiques, - Connaissance des règles de fonctionnement des collectivités locales, - Connaissance nécessaire en Écologie et biodiversité - Connaissance en hydrologie - Maitrise des techniques d'animation de groupes et de réunions, - Maitrise des méthodes et outils de conduite de projets, - Maîtrise de l'outil SIG, - Travail en équipe, - Analyse, hiérarchisation et synthèse d'informations et de données.