Editorial Project Officer

ContexteNotre client est un des leaders mondiaux de l’investissement privé. Dans un contexte de fort développement des contenus, nous recherchons un Editorial Project Officer (F/H), bilingue français-anglais, afin de renforcer le pôle éditorial.Avec la généralisation des IA LLM, tout un chacun a le sentiment de pouvoir écrire et produire facilement des synthèses complexes. La capacité des marques à produire des contenus exclusifs, singuliers, à forte valeur ajoutée qu’une IA serait incapable de réaliser devient un élément de distinction, participe du rayonnement de la marque et positionne son expertise et ses dirigeants. Cette ambition implique de produire plus, sans pour autant sacrifier l’originalité et l’excellence. Cette ambition se double, par ailleurs, d’une demande accrue de communication de la part de l’interne et s’inscrit aussi dans un logique de diversification de l’offre qui implique des communications nouvelles (newsletters, livres blancs, articles, …).Cependant, il faut augmenter la cadence et produire davantage. Avec la contrainte que ce type de projet représente (coordination de nombreux interlocuteurs, confidentialité, exigence forte, relecture et validation nombreuses) : chaque article demande énormément de temps et un suivi de projet opérationnel rigoureux.Vos principales responsabilitésEn rejoignant l’équipe, vous jouerez un rôle central dans la production de contenus de haute qualité, alignés sur les objectifs de marque et de développement commercial. Vous serez responsable de l'ensemble du processus éditorial de vos projets, depuis la réflexion stratégique jusqu'à la publication et l'analyse des résultats.Vous prendrez en charge la production de contenus en anglais, destinés à aux audiences externes, qui sont ensuite traduits en français. Pour ce faire, vous serez amené à réfléchir aux angles, aux thématiques et aux partis-pris éditoriaux. Votre travail consistera à rédiger des articles pour la newsroom, mais également des supports plus stratégiques comme des livres blancs et des tribunes pour les dirigeants.Vous contribuerez activement à la production du rapport intégré de l'entreprise, un projet clé qui mobilise l’équipe communication pendant plusieurs mois. Votre participation sera essentielle pour la rédaction, la relecture et le retravail des contenus, tout en garantissant une cohérence parfaite entre les versions anglaise et française. De plus, vous contribuerez à la gestion et au suivi global de ce projet.Votre rôle inclura également la coordination éditoriale. Vous contribuerez à l'identification de sujets pertinents et à la centralisation de l'information. Vous serez en charge de la mise à jour du calendrier éditorial et veillerez au respect des délais de publication. Votre participation aux comités éditoriaux mensuels sera cruciale pour échanger sur les sujets d'actualité et positionner l'entreprise. Vous effectuerez également des relectures de fond pour différents projets.Enfin, vous contribuerez à assurer le suivi des performances des contenus publiés, proposant des améliorations pour optimiser l'impact de la newsroom. Vous effectuerez une veille régulièe, afin d'identifier les nouvelles tendances éditoriales afin d’apporter différenciation, renouvellement et innovation dans les pratiques de l’équipe.Profil attenduVous disposez d’une expérience professionnelle en édition / production de contenus (print et/ou web) d’au moins 2 ans. Vous pouvez être issue d’environnements variés : entreprise du secteur financier, au monde des avocats au sein d’une agence corporate avec des expertises financières ou plus largement au sein d’un environnement technique et exigent. Vous savez évoluer dans un contexte international et l’anglais est votre langue de travail et d’écriture. Expert des contenus et de l’édition, vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles, votre capacité à trouver des angles et votre attention portée aux détails. Doté d’une bonne culture générale et économique, vous aimez comprendre les ressorts économiques et financiers de la place. Habitué des environnements exigeants et dynamiques, vous savez gérer les priorités, la gestion de multiples projets et faites preuve d’une grande réactivité. L’exigence, le respect des délais et la rigueur sont ses maîtres mots. Pourvu d’intelligence situationnelle, vous faites preuve de finesse pour évoluer dans un environnement aux attentes élevées.Localisation : ParisProcessus de recrutement-Entretien TASTE- Entretien Manager- Cas pratique et débrief avec un membre de l’équipe- Entretien Direction de la communication- Entretien RH et débrief de personnalitéRecrutement responsableConvaincu qu’un recrutement diversifié est source de performance pour nos clients, TASTE est engagé dans une démarche de recrutement responsable et éthique. Signataire des chartes de la Diversité, B Corp, TASTE est également membre de l’association A Compétence Egale. TASTE et ses clients s’engagent à n’écarter aucune personne d’une procédure de recrutement selon les 25 critères de discriminations.Vous pouvez accéder aux données vous concernant, les rectifier, demander leur effacement ou exercer votre droit à la limitation du traitement de vos données en vous adressant à Note : Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin qu'au genre masculin. Localisation : Paris