Ide - Pédopsychiatrie - Dispositif Ressource

**L'établissement**:

- Le Centre Hospitalier Interdépartemental de Psychiatrie de l’Enfant de l’Adolescent « Fondation Vallée », établissement du GHT Psy Sud Paris, a la particularité d’être un établissement public totalement dédié à la psychiatrie infanto-juvénile.- C'est 152 lits et places, un collectif de 350 professionnels, une file active de plus de 2500 patients.- Implanté à Gentilly dans le Val-de-Marne (RER B, Métro Ligne 7, bus), les différentes unités qui le composent permettent d'offrir à la population une offre de soins graduée comprenant de la consultation, un service d'urgences, des unités d'hospitalisations à temps partiel, des unités d'hospitalisations à temps complet. Son statut hospitalo-universitaire lui confère également un rôle important en matière d'enseignement et de recherche.**Le poste**:
L’infirmière du Dispositif Ressource travaille au sein d’une équipe pluri-professionnelle visant à fournir une réponse rapide, graduée et coordonnée aux situations de crises réelles, ressenties et au vécu d’urgence pour les bébés, enfants et adolescents et leurs familles, en particulier sur le territoire desservi par le GHT Psy Sud Paris et les secteurs 94I03 et 94I04 des Hôpitaux de Saint Maurice.

**Environnement du poste et conditions d’exercice**

L’infirmière travaille sous la responsabilité du pédopsychiatre de l’unité en coordination avec le réseau partenarial (Education nationale, CMP, PMI, CMPP )

Horaires de travail:

- Quotité : 100%
- 9h00 - 17h00
- Repos hebdomadaire le week-end et les jours fériés.
- 28 jours de congés annuels et 19 jours de RTT par an.

**Missions spécifiques**
- Accueil téléphonique des enfants et des adolescents, de leur famille ou de leur entourage
- Participation à des entretiens en binôme avec le médecin ou la psychologue.
- Participation aux synthèses cliniques
- Collaboration avec les acteurs du sanitaire, social et éducatif (pédiatrie, CMP, HDJ, foyers éducatifs, ASE, Education Nationale )
- Inscription dans une réflexion institutionnelle et clinique
- Codage de l’activité soignante.
- Analyse des données informatiques autour de l’activité
- Tenue du dossier patient informatisé - Dx Care
- Rédaction de compte-rendus.

**Profil recherché**:
**Compétences**
- Analyser et évaluer la situation clinique et environnementale du patient.
- Organiser, planifier, réaliser, évaluer et transcrire des actes de soins.
- Savoir travailler en équipe pluriprofessionnelle.

**Qualités requises**
- Sens des responsabilités et autonomie
- Capacité à prendre des initiatives et à s’organiser
- Disponibilité, écoute et sens de l’observation
- Capacité à rassurer et à gérer la crise.

**Connaissances associées**
- Soins en psychiatrie
- Communication et relation d'aide
- Psychopathologie de l’enfant et de l’adolescent
- Approche psychanalytique ou systémique de la famille
- Appropriation des techniques de médiation à visée psychothérapique
- Droit des patients : connaissances générales de la réglementation
- Connaissance de l’organisation du secteur sanitaire et médico-social.
- Notion d’informatique

**Pré requis**
- Expérience en psychiatrie adulte et/ou en psychiatrie périnatale et/ou psychiatrie de l’enfant et de l’adolescent

**Éléments nécessaires pour postuler**:
**Document(s)**:

- Curriculum Vitæ
- Lettre de motivation

**Conditions pratiques**:

- Fonctionnaire
- Catégorie A
- Soignant
- Temps plein

**Niveau d'expérience requis**: Expérience souhaitée
**Niveau d'étude requis**:
Bac +2 à Bac +4

**Diplôme requis**:
IDE

**Permis requis**:

- B

**Prise de poste**:
Dès que possible

**Type de salaire**:
A définir selon profil

**Localisations**:

- 94250 Gentilly, Val-de-Marne, Île-de-France**Autres avantages**:
Reprise d'ancienneté pour les agents embauchés sous contrat (notamment vacataire)
Remboursement 75% des frais de transports
Forfait mobilité
Supplément familial de traitement (SFT) pour les parents avec un ou plusieurs enfants à charge
CESU financés par l'hôpital pour le règlement des factures de la crèche de l'hôpital
Comité d'oeuvres sociales (vacances, prévoyance, prêts à taux réduit, spectacles etc.)
Formations individuelle et collectives (environ 25 formations collectives par an)
Accès à la promotion professionnelle
Prime d'installation en cas de premier poste
Tarif restauration self avantageux
Repas thérapeutique dans les unités