Stage Assistant Growth Marketing

**A propos d’UMI**

Start-up en pleine expansion ayant récemment levé 5 millions d’euros, UMI est née de la volonté de rassembler des passionnés d’innovation. Ensemble, nous souhaitons laisser une empreinte sur le monde de demain et donner l’opportunité à chacun d’en faire autant.
- Nous sommes convaincus que des interactions continues entre un projet et son marché sont nécessaires pour innover avec succès. Nous avons donc créé un outil permettant aux porteurs de projets de récolter des feedbacks ciblés partout dans le monde, ainsi qu'une communauté ouverte à ceux qui souhaitent découvrir et aider ces idées innovantes. Ensemble, nous construisons des ponts entre pays, métiers et expériences pour guider les innovations qui répondent aux problèmes d’aujourd’hui

**Notre mission**: Augmenter le taux de succès des projets d’innovation portés par nos clients en les faisant converger vers les attentes marchés à chaque étape clé.

**Nos clients**: Les métiers qui pilotent l’Innovation dans les Groupes : direction Innovation, direction R&D, direction du Marketing Stratégique. Nous travaillons avec des groupes comme Schneider Electric, Orange, Saint Gobain, Air Liquide, BNP Paribas, Michelin, etc.

**Notre progression**: Pour la 2ème année consécutive, nous avons terminé 2021 avec 80% de croissance.

**Pourquoi nous rejoindre ?** Pour participer au développement d’une startup ambitieuse en pleine croissance et au déploiement d’une solution unique au monde

et pour contribuer à l’émergence de projets qui façonneront le monde demain

Exemples de projets accompagnés:
Un écosystème de gestion de l’énergie intelligente qui permet de multiplier par 3 la durée de vie des batteries - Thalès

Un projet de production d’hydrogène sur site qui permet une réduction de 20% d’émission de CO2 - Air Liquide

Surveillance et prédiction des incendies de forêt par satellite - Airbus

**Missions**

Ton objectif sera de contribuer à la croissance d'UMI par l'intermédiaire d’une stratégie d’Inbound marketing : attirer des clients potentiels via nos contenus afin d'obtenir des leads commerciaux.

Sous la supervision du directeur Marketing et avec la ligne éditoriale de la Responsable Communication, tu seras en charge des missions suivantes:

- **Landing pages**

Création des landing pages pour:

- Tester différentes propositions de valeur pour notre déploiement aux USA ;
- Obtenir des leads sur nos campagnes SEA ;
- **Site vitrine**
- Modifier le site pour s’assurer que le discours commercial soit toujours à jour ;
- Participer au chantier de refonte du site vitrine ;
- Être garant de l'exécution technique de la stratégie SEO sur toutes les pages du site.
- **Inbound**
- Packager le contenu rédactionnel des actions de communication (à partir du texte, ajouter le visuel prévu, créer la page web, gérer le SEO, l’objectif de conversion etc) ;
- Publier le contenu préparé : newsletters, LinkedIn, site web, etc ;
- Suivre les KPI du site vitrine, mailings, réseaux sociaux, actions de communication : suggérer des optimisations pour rendre nos actions plus efficaces.
- **Visibilité**
- S’assurer de la qualité de notre image de marque sur le web sur Glassdoor, avis Google, annuaires, etc ;
- S’associer ou sponsoriser des contenus existants ;
- Suivre l’actualité des projets clients.

**Compétences techniques**

Idéalement, tu es issu.e d'une formation commerciale spécialité marketing et tu possèdes une première expérience (en autodidacte, stage, alternance...) sur des missions de growth marketing ;
Tu as déjà utilisé.e les outils suivants (+1 si tu les maitrises vraiment) : Wordpress, Elementor, Yoast, Ubersuggest et/ou Google Trends et/ou Semrush, code HTML/CSS, Google Search Console, Instapage...

**Softskills**

Tu es passionné.e et orienté.e résultat ;
Tu es polyvalent.e et rigoureux.se ;
Tu es curieux.se de tout ;
Tu es sensible à la notion de performance commerciale ;
Tu possèdes des connaissances pratiques sur la mise en place d'une stratégie d'Inbound Marketing.

**Déroulé des entretiens**
- Un premier entretien téléphonique avec Swann, notre Talent Acquisition Manager ;
- Un second entretien avec Adrien, ton futur manager.

**Pour en savoir plus sur le poste**

Les basiques:

- Organisation de travail flexible - possibilité de télétravail ;
- Prise en charge à 50% de tes frais de transport & politique de remboursement pour les transports durables (indemnité kilométrique pour les plus sportifs ).

Les plus:

- Poste basé à Lyon 9ème, dans des locaux baignés de soleil en bord de Saône.

Viens découvrir notre équipe de choc