Assistant Product Manager Digital

**Description du poste**: Vous intégrerez Global IT, la direction des systèmes d'information de Crédit Agricole Corporate Investment Bank (CACIB) présent dans les principaux pays d'Europe, d'Asie-Pacifique, du Moyen-Orient, et d'outre-Atlantique vous permettra d'évoluer dans un environnement international. Vous travaillerez au sein du Centre d'Excellence Digitale (DEC) de CACIB, et plus spécifiquement au sein de sa tribu "Digital Agency". Agence web digitale au sein du groupe Crédit Agricole, la Digital Agency est une équipe pluridisciplinaire dont les domaines d’interventions sont multiples et à la carte suivant les besoins métiers à adresser : pilotage projet, développement, cadrage des besoins, UX/UI/Webdesign, accompagnement fonctionnel, formation, accompagnement au changement, expertise, conseil, innovation opérationnelle Cette équipe travaille pour l'ensemble des entités du groupe Crédit Agricole (banque, assurance,) sur des projets Intranet, Internet, Mobile et e-Banking. Avec pour mission de développer et d’améliorer les produits digitaux proposés, le product manager digital s'appuiera sur les équipes organisées en squad pour atteindre les objectifs visés. Son travail commence dès la phase exploratoire (l’identification des besoins utilisateurs), se poursuit avec l’identification d’une solution viable et se prolonge jusqu’à la delivery (livraison en production) puis dans l’amélioration continue. L'assistant product manager accompagnera le product manager sur l'ensemble des tâches de cette démarche. Les offres sur lesquelles le profil recherché sera amené à travailler concernent des clients positionnés dans différentes entités du Groupe (Crédit Agricole S.A., CA-CIB, Caisses Régionales ). **Concrètement vos missions seront les suivantes**: - Vision stratégique : définition de la vision produit et des roadmaps, élaboration de benchmarks, - Identification des besoins utilisateurs : enquêtes, clubs utilisateurs, - Déploiement de la stratégie et gestion de projet : mise en place et coordination de la roadmap avec les équipes IT, priorisation et mise en production via la méthodologie Agile afin de délivrer de la valeur aux utilisateurs, pilotage et optimisation des parcours grâce au suivi des KPIs, - Management et interface : travail en collaboration avec les équipes internes (UX, développement,) et transverses (sécurité, juridique, DPO, communication...) ainsi que les prestataires. - Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI._ - Date de prise de fonction - 05/05/2025 - Durée - 3 - 6 - Niveau d'étude minimum - Bac + 2 / L2 - Formation / Spécialisation - **Et si c'était vous ?**Formation**: Ecole de commerce, Ecole d'ingénieur/Informatique, Université. Une première expérience du domaine digital est souhaitable. - Niveau d'expérience minimum - 0 - 2 ans - Compétences recherchées - **Hard Skills**: - Maîtrise du Pack Microsoft Office; - Bonne connaissance du domaine digital, - Connaissance des méthodologies de gestion de projet (Agile, Cycle en V), - La connaissance technique de l’environnement internet (serveurs, langages) et/ou des technologies CMS open-source est un plus. **Soft Skills**: - Bonne connaissance du domaine digital; - Bonne expression orale et écrite; - Capacité à prendre de la hauteur et à synthétiser; - Sens du relationnel; - Rigueur; - Anticipation; - Créativité. - Langues - Français & Anglais courants - **Entreprise Crédit Agricole CIB**: