Surveillant de Baignade

L’hôtel Carlton Cannes a rouvert ses portes le 13 mars 2023. Depuis son inauguration en 1913, l’établissement n’a jamais connu pareille transformation. 110 ans après son ouverture, la « Grande Dame » entre dans un nouveau siècle et c'est avec bonheur que nous écrivons le prochain chapitre de son histoire.
- **Notre hôtel est à la recherche de Surveillant de baignade/ MNS pour rejoindre notre équipe pour la Saison 2025.**_
- **Le poste proposé est en CDD à pourvoir à partir de mars 2025.**_

**Missions principales**:
Afin d’offrir à nos clients un service d’excellence, nous recrutons dans le cadre de la saison 2025, notre surveillant de baignade/ MNS - H/F.

En véritable ambassadeur de l’image de notre établissement, vous créez un contact privilégié dans un souci de satisfaction optimale de ces derniers.

Vous êtes en charge de la surveillance de baignade, de la sécurité de nos clients et du bon entretien du matériel mis à disposition de la clientèle.

Vous êtes attentif(ve) aux remarques du client et vous savez travailler dans le respect des standards de qualité du Carlton Beach Club.

Nos standards de qualité, de service, de culture et d'image sont les valeurs que nous développerons ensemble pour votre carrière

**Profil**:

- Vous avez une expérience significative sur un poste similaire,
- Vous disposez obligatoirement du BNSSA, PSE1/PSE2 (secourisme)
- Le BPJEPS est un atout
- Vous êtes dynamique, soigné(e), méthodique, rigoureux et organisé,
- **De la maîtrise parfaite du français et de l’anglais**,
- Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe.

Si ces qualités sont les vôtres, nous avons hâte de vous rencontrer

Vous travaillerez au sein d'équipes expertes et bienveillantes qui se feront une joie de vous transmettre leur savoir-faire.

Doté(e) d'un excellent relationnel, vous reflétez l'image de notre établissement et de notre compagnie.

**Les avantages**:
Salaire de 2.392, 92 € bruts mensuel + indemnité de nourriture de 185 € mensuelle

35h par semaine / 2 jours de repos consécutifs par semaine

Ce poste nécessite de travailler les week-ends

Indemnité compensatrice de transport selon distance domicile, poste non logé

Intéressement et plan d'épargne entreprise

Mutuelle d'entreprise

Uniformes fournis et blanchis

**Poste non logé à pourvoir rapidement**_._
- Si cette opportunité vous ressemble, postulez dès maintenant _

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : à partir de 2 392,92€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Horaires:

- Disponible le week-end
- Travail en journée

Langue:

- Anglais (Requis)

Permis/certification:

- BNSSA, PSE1/PSE2 (secourisme) (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 15/03/2025