Travailleur Social

**À propos**:

- L’Union Départementale des Associations Familiales (UDAF) de la Moselle est une association à but non lucratif qui relève de la loi du 1er juillet 1901. Elle tire son existence de l'
- **ordonnance du 3 mars 1945**

et est reconnue par le
- **Code de l'Action Sociale et des Familles**

comme l'institution compétente pour représenter et défendre les intérêts des familles par ses nombreuses représentations. Au titre de sa mission légale de représentation des familles, elle mène ainsi une action politique locale et départementale. Elle est composée de 57 associations familiales adhérentes et représente, par voie de conséquence, plus de 5 000 familles mosellanes.

Par ailleurs, l’UDAF de la Moselle développe et gère de nombreux services en faveur des familles. Elle accompagne ainsi chaque année plus de 10 000 personnes, principalement sur prescription et financement de la Justice, de l’État, du Conseil départemental de la Moselle et de l’Agence Régionale de Santé, dans de multiples domaines:
- Autonomie administrative et budgétaire- Hébergement, soins et logement accompagné- Insertion sociale et professionnelle- Protection juridique des majeurs- Protection de l’enfance
- C’est ainsi que l’UDAF de la Moselle développe plus d’une trentaine d’activités différentes réparties sur 16 sites grâce à plus de 300 salariés formés et experts de chaque problématique.

**Descriptif du poste**:
**Vos missions principales**:
Sous la responsabilisé d'un chef de service, vous serez amené(e) à veiller à l'accompagnement global renforcé des personnes suivies dans le cadre du dispositif afin de les amener à une situation socio-économique stable leur permettant de vivre d'une manière autonome.

A ce titre, vos activités principales seront les suivantes:
**Mise en œuvre de l’accompagnement global renforcé**- participer à l’entretien de diagnostic en présence du demandeur d’emploi et Pôle Emploi avec présentation de l'accompagnement et de son mode de financement (FSE et Département de la Moselle),- transmettre aux secrétaires chargées de la saisie toutes les informations nécessaires au suivi administratif de la mesure AGR, le questionnaire FSE (indicateurs participants à l’entrée de la mesure)- organiser le suivi (entretiens, démarches et autres ),- mettre en œuvre toutes les démarches nécessaires à la levée des freins sociaux et en informer le référent Pôle Emploi,- participer au bilan au terme du suivi

**Mise en œuvre de la fin de la mesure et clôture du dossier**- Compléter la fiche de fin de suivi et le formulaire FSE (indicateurs de fin de suivi), les transmettre à la secrétaire de siège pour saisie.- Organiser la passation du dossier,- Classer le dossier papier.

**Avantages**:
- Salaire selon CCN66 : à partir de 2039 € brut mensuels (incluant prime Ségur), selon expérience- Mutuelle prise en charge à 80%- Prise en charge de 50 % des abonnements de transport ou indemnités de déplacement domicile/bureau- CSE / Billetterie / Titres restaurant / Chèques vacances / Cartes cadeaux- Véhicule de service réservable pour les déplacements (Boîte manuelle)

**Profil recherché**:
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de Moniteur Educateur, d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale Familiale- Vous disposez du permis B (boîte manuelle)

**Process de recrutement**:
**Informations complémentaires**:

- Type de contrat **:CDD / Temporaire** (1 à 1 mois)
- Lieu **:Sarreguemines**:

- Salaire **:2039€ / mois