Psychosociologue (H/F)

**MIST Normandie, service de prévention et de santé au travail interentreprises situé en Normandie recrute**

**PSYCHOSOCIOLOGUE (H/F)**

**CDI - Hérouville St Clair (14)**

**Rejoignez-nous **

**Maison Interentreprises de la Santé au Travail de Normandie** (MIST NORMANDIE), Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises (SPSTI), est agréée par la DREETS dans le cadre de la loi travail et intervient dans l’Orne et le Calvados.

Notre mission principale est la prévention des risques d’atteinte à la santé du fait du travail.

Au quotidien : nous sommes au service de nos adhérents et notre accompagnement repose sur 3 piliers:

- Le suivi de santé individuel des salariés ;
- La prévention des risques professionnels ;
- La prévention de la désinsertion professionnelle.
- Intégré(e) au sein du service prévention spécialisé composé de psychosociologues, d’ergonomes, d’une toxicologue industrielle, de conseillères sociales du travail et d’assistantes administratives, vous travaillerez en étroite collaboration avec les médecins du travail et leurs équipes pluridisciplinaires au service des entreprises adhérentes._
- Vous serez placé sous la hiérarchie de la responsable du service prévention spécialisé._

**ACTIVITES PRINCIPALES**
- Mener des entretiens individuels avec des salariés exprimant un mal-être au travail ;
- Informer, conseiller, sensibiliser les employeurs sur les risques psychosociaux ;
- Développer la prévention primaire au sein des entreprises notamment via des actions d’information et de sensibilisation dont vous en assurerez un suivi;
- Participer à des actions d’estimation des risques psychosociaux dans les entreprises ;
- Intervenir en entreprise lors d’évènements graves (décès, agressions, ).
- Animer des sessions collectives d’information, sensibilisation, formation en interne et en externe

**PROFIL RECHERCHE**

**Formations et expériences**:
Formation universitaire de niveau bac+5 minimum en psychologie du travail ou psychologie sociale. Une approche en psychodynamique du travail serait appréciée.

Une expérience significative dans l’analyse du travail est requise. Une expérience dans l’approche pédagogique (et/ou une formation de formateur) serait un plus.

**Compétences et qualités requises***:

- Maîtrise des techniques d’entretien individuel ;
- Maîtrise des méthodologies d’analyse du travail ;
- Connaissances des risques psychosociaux dans une approche organisationnelle ;
- Notions de psychosociologie des organisations ;
- Notion de droit du travail concernant la santé et sécurité au travail ;
- Maîtrise des techniques pédagogiques et d’animation de groupe ;
- Maîtrise du pack office Microsoft (word, Excel, Power Point, Outlook);
- Vous disposez de qualité d’écoute, d’analyse, de communication, de capacités relationnelles, rédactionnelles, et appréciez le travail d’équipe. _

**CONDITIONS D’EMPLOI**
- Contrat à durée indéterminée
- Temps plein (39h avec RTT)
- Lieu de travail : Hérouville St Clair (14)
- Déplacements réguliers dans le Calvados (voiture de service) è Permis B valide obligatoire
- Rémunération annuelle brute min : 36 161,65 € (versée sur 13 mois) - statut cadre
- Autres : Prime d’été, CSE, tickets restaurants, mutuelle, prévoyance
- Télétravail possible

**COMMENT POSTULER ?**

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 36 161,00€ par an

Avantages:

- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Lieu du poste : En présentiel