Change Manager

**SII Aix Méditerranée**accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.

Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.

Dans le cadre de l’accompagnement de l'un de nos grands clients maritimes, nous disposons d'opportunités de **Change manager (F/H) sur Marseille.**

Nous recherchons une personne pouvant effectuer un accompagnement en conduite du changement sur un projet d'envergure afin d'organiser et de déployer l'ensemble des activités de changement.

A ce titre, v os missions seront les suivantes:

- Evaluation de l’impact du changement : identifier les principales parties prenantes et lancer une analyse d’impact du changement
- Plan de gestion du changement : définir et documenter la stratégie globale et les actions associées pour gérer le changement
- Planification du changement : établir une feuille de route avec des jalons précis pour suivre et gérer les principales activités
- Plan de gestion des résistances : élaborer une stratégie globale pour identifier et atténuer les résistances au changement.
- Stratégie et plan de communication : élaborer une stratégie de communication, identifier les principales parties prenantes et leurs attentes en matière de communication, définir les canaux, la fréquence..
- Programme de formation et création de contenu : identifier les besoins de formation, définir et mettre en œuvre un plan de formation basé sur différentes méthodes (ateliers, formations sur site, e-learning..), organiser les sessions de formation, produire le contenu de formation.
- Indicateurs de changement/KPI : définir et suivre les KPI pour suivre l’avancement et mesurer la réussite du changement, produire des rapports réguliers basés sur ces indicateurs
- Plan d’animation du réseau : animer le réseau dédié au changement afin de favoriser l’adoption

Vous êtes idéalement diplômé(e) d’un Master en management de projet et/ou de conduite du changement ou équivalent. Vous disposez d’une expérience de 6 ans minimum dans la conduite de changement.
Vous êtes en capacité d'échanger en anglais à l'écrit comme à l'oral.

**Prêt à déménager ? On vous aide à sauter le pas Rejoignez-nous en toute sérénité**

Vous êtes localisé à plus de 70km de notre agence aixoise ? On vous rembourse 1 000 € sur vos frais de déménagement, ainsi que deux paiements de 500 € correspondants à vos deux premiers mois de loyers. Vous n’avez plus qu’à emballer vos cartons

Le Groupe SII est une société d’ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN).

Nous sommes au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés.

En 2023, pour la 6ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.

Nous avons été reconnus 3ème entreprise de « + de 2500 salariés » où il fait bon vivre.

Nous sommes très fiers d’obtenir cette reconnaissance de nos salariés

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu’à 50 % de télétravail grâce à notre accord dédié. Rejoignez le mouvement #fungenieur dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur.

Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous

Qualités souhaitées
- Capacités d'analyse
- Bon relationnel
- Force de proposition