Charge(E) de Fundraising

**MISSION**

Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice du Clubhouse Paris et rattaché(e) fonctionnellement à la Directrice du développement des ressources, au siège de Clubhouse France. Nous sommes en plein développement, rejoignez une équipe dynamique et un super projet
- Le poste est basé au sein du Clubhouse de Paris, en interaction quotidienne avec les membres et équipes. Il nécessite une motivation forte pour le projet Clubhouse et la santé mentale, ainsi qu’une profonde adéquation avec ses valeurs._

**ACTIVITES**

En lien avec la directrice du Clubhouse de Paris, la directrice du développement des ressources et les chargés de développement des ressources:
**Définir la stratégie locale de collecte de fonds privés**:

- Identifier, qualifier et prospecter des mécènes privés afin d’assurer la pérennisation et la diversification des fonds privés
- Définir et mettre en œuvre un cycle relationnel dédié afin d’optimiser la collecte

**Développer la collecte de fonds**:

- Mettre en place une prospection active auprès des entreprises, fondations et donateurs particuliers
- Préparer, organiser et suivre les RV avec des mécènes potentiels
- Rédiger les dossiers de demandes de financements
- Assurer la veille locale et contribuer à la veille nationale, en relation avec le Clubhouse Siège et les Clubhouses en régions, afin de répondre aux différentes opportunités
- Constituer, enrichir, maintenir et analyser la base de données de façon régulière
- Organiser d’un évènement annuel de collecte : logistique, travail avec le comité de soutien, identification des projets et préparation des prises de parole des membres, préparation du déroulé, sécurisation des dons en amont

**Accompagner et fidéliser les donateurs, mécènes et partenaires**:

- Rédiger et organiser les bilans narratifs et financiers pour les reportings envoyés aux donateurs, selon les termes et calendriers convenus
- Entretenir une relation suivie avec l’ensemble des partenaires du Clubhouse
- Animer un comité de soutien
- Mettre en place un cycle relationnel dédié
- Contribuer au développement des actions et outils de communication à l’intention des mécènes et des partenaires

**PROFIL RECHERCHÉ**
- De formation supérieure (université, école de commerce, IEP)
- Première expérience d’au moins deux ans (stage et alternance inclus) dans la recherche de fonds au sein d’un organisme à but non lucratif, ou d’une expérience similaire au sein d'une équipe commerciale ou communication/grands compte

**Savoir-faire**:
A l’aise avec les chiffres (suivre un budget)

Aisance rédactionnelle (rédiger un bilan, un courrier ou répondre à une demande de financement)

Proactivité et esprit commercial

Capacité d’analyse et de synthèse

Bonne connaissance de la législation en lien avec le mécénat et le fundraising en général

Maitrise des outils informatiques

**Savoir-être**:
Aisance relationnelle

Sens de l’adaptation
Autonomie et prise d’initiative

Goût du travail en équipe (salariés, membres) et interaction avec une pluralité d’acteurs (entreprises, fondations, institutions publiques, etc.)

Rigueur et sens de l’organisation

Force de persuasion et de conviction

Diplomatie

Écoute et empathie

Flexibilité (possibilité de venir en aide en cogestion si nécessaire)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 32 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au transport
- Restaurant d'entreprise

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : Un seul lieu de travail