6-month Internship

[ENGLISH VERSION BELOW]
STAGE 6 MOIS - À partir de juillet / septembre 2025 - Clichy - Master 1/2 - 1 700 EUR mensuel
VENEZ VIVRE L'EXPÉRIENCE L'ORÉAL
Chez L'Oréal, ce qui compte, c'est votre potentiel.
Car nous sommes convaincus que le potentiel est la base de tout. Qu'il s'affirme lorsque vous êtes vous-même, que vous pouvez entreprendre, qu'il crée l'engagement et suscite la fierté lorsque vous prenez conscience de votre impact sur le monde qui vous entoure, qu'il se révèle lorsque vous évoluez dans un environnement stimulant.
Ici, vous pourrez être vous-même, oser, avoir un impact et grandir.
Alors, prêt.e à vivre l'expérience L'Oréal ?
**Présentation du poste**:
**Vous allez apprendre à**:
Participer au développement de nouveaux produits et aux rénovations de produits existants
Participer au développement de nouveaux décors (couleur, chaine graphique)
Travailler en coordination avec les équipes Marketing, les laboratoires de formulation, les équipes Packaging, les Achats, les Usines et de nombreux autres acteurs
Penser différemment et innover pour apporter une forte valeur ajoutée dans la conception du produit
Veiller au respect de la définition, du coût, du timing et de l'impact environnemental du lancement de produit
Mener des projets transverses (analyse de la valeur, d'optimisation des processus opérationnels et de lachaînegraphique)
**Et surtout innover, aller plus loin**: marquer ce stage de votre empreinte
**Votre future équipe**:
**Notre conviction**: le potentiel se développe au contact des autres.
C'est pourquoi vous évoluerez dans un environnement stimulant, où diversité des profils et des parcours se côtoient au quotidien pour permettre à chacun de relever avec succès les plus grands challenges.
**Vous serez porté.e par notre mission**: créer la beauté qui fait avancer le monde, et ce dès votre premier jour au sein du Groupe.
Alors, prêt.e à rejoindre notre collectif ?
**Votre profil**:
Ici, le savoir-faire et savoir-être font la paire.
Au-delà des compétences techniques qui vous permettront de répondre à l'excellence de nos métiers, nous recherchons avant tout des personnalités avec un fort potentiel, un esprit entrepreneurial et la capacité à faire bouger les lignes.
Alors, si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus:

- Etudiant.e en Master 1 ou 2 (Ecole d'ingénieur/ Université)
- En mesure de fournir une convention de stage de 6 mois délivrée par votre école - non négociable également
- Maîtrise du franais et de l'anglais
- Avec des connaissances ou expérience en gestion de projets.
- Convaincant. Vous expliquez vos idées clairement en vous basant sur un raisonnement pertinent.
- Entrepreneur. Vous aimez tester de nouvelles choses et découvrir de nouvelles faons de faire
- Team player. Vous avez un excellent sens du relationnel et trouvez facilement votre place dans une équipe.
- Ouvert. Vous échangez sur vos idées et intégrez l'avis des autres afin de trouver la meilleure solution.
- Créatif. Vous aimez sortir du cadre et proposer des solutions innovantes.
- Champion de la data. La manipulation de données chiffrées n'a plus de secret pour vous

**Ce que nous offrons**:
Faire partie d'un grand Groupe, a a ses avantages
Nous mettons tout en uvre pour que vous puissiez évoluer dans des conditions favorables à votre épanouissement et à votre développement et relever avec brio les plus grands défis.
C'est pourquoi nous offrons un ensemble d'avantages, incluant des opportunités de carrière au sein du groupe, des formations et un environnement de travail stimulant et inclusif.
- Une gratification de 1700EUR brut mensuel
- 60% des frais de transport pris en charge par L'Oréal Groupe
- 1 jour de télétravail par semaine
- 1 jour de congé par mois
- Accès à L'Oréal Learning Platform pour booster votre développement
- Accès à la Vente Au Personnel à des tarifs préférentiels
- La vente flash Friends & Family pour votre entourage.
- Accès au restaurant d'entreprise
- Des campus et infrastructures facilement accessible pour tous.
- Accès a la Salle de sport et Conciergerie

**Notre processus de recrutement**:
C'est ici que commence l'expérience L'Oréal
Le processus de recrutement pourra être légèrement adapté selon les équipes, les profils, la période de l'année mais en veillant toujours à vous faire évoluer dans les meilleures conditions.
Un échange de 30 minutes avec un recruteur pour mieux découvrir votre personnalité et déterminer s'il y a des opportunités qui matchent avec votre profil.
En fonction de l'échange, vous aurez l'occasion de rencontrer lors d'un échange de 45 minutes à 1 heure, votre potentiel.le futur.e manager pour un deuxième et dernier entretien afin de discuter des missions confiées.
**Nb**: N'hésitez pas consulter nos conseils sur notre page [1] Youtube.
Quelle que soit votre identité de genre, votre orientation sexuelle, votre ou vos handicap(s) visible(s) et/ou invisible(s), vos origines sociales ou culturelles, votre état de santé, votre âge, votre