Responsable ContrÔle de Gestion Operationnel

Et si votre carrière avait un impact durable ?
Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 550 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s’impose comme un expert de son secteur.
Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.
Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.
Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d’évolutions.
Saisissez l’opportunité unique, d’intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société.
Description du poste
Coriance recrute un Responsable Contrôle de Gestion Opérationnel (F/H) en CDI à Noisy-le-Grand (93).
Rattaché(e) au Pôle Pilotage et Performance
Financière, le Responsable Contrôle de Gestion Opérationnel Province et Energie encadre une
équipe de 2 collaboratrices.
**Voici les principales missions**:
Animer le processus budgétaire, les forecasts et les remontées mensuelles sur son périmètre
Assurer le rôle d’interlocuteur privilégié auprès de deux Directions Régionales et de la Direction de l’Énergie pour toute question financière (Business Partner)
Piloter la clôture annuelle en lien avec la comptabilité et les opérationnels sur son périmètre
Élaborer et superviser les tableaux de suivis mensuels sur les sujets opérationnels (suivi énergétique, engagements de dépenses, prévision de clôture)
Intervenir de manière transverse au niveau groupe sur les sujets liés à l’énergie (achats, calculs tarifaires, évaluation de sujets stratégiques)
Participer activement à l’amélioration continue des processus et des outils du Pôle
Gérer les ressources humaines de l'équipe, notamment en identifiant les besoins prévisionnels en recrutement, formation, etc. Pour vous épanouir chez le Groupe Coriance
Formation de niveau Bac +5
**Expérience**: 5 ans minimum sur un poste similaire (environnement industriel / énergie)
Expertise en management
Maîtrise d'Excel, TM1, Cognos, Workday
**Qualités**: aisance relationnelle, rigueur, autonomie, force de proposition.
**Adhésion aux valeurs de Coriance**: esprit d’équipe, engagement, audace et exigence.
Vos conditions de travail et avantages
Rémunération et primes
Salaire versé sur 13 mois
Prime d’ancienneté
Prime individuelle sur objectifs ou bonus
Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut
Intéressement et PEE (Plan Épargne Entreprise)
Télétravail
2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d’ancienneté
Indemnités journalières de télétravail
Pack télétravail disponible (écran, clavier, souris)
Prise en charge des frais d’installation du poste de télétravail (matériel ou mobilier de bureau) à hauteur de 50 % des frais engagés dans la limite de 100 €.
Congés et absences
25 jours de congés payés par an
À partir de 9 jours de RTT par an (selon le nombre de jours fériés annuels)
Jours de congés supplémentaires selon ancienneté
Jours d’absences rémunérés pour enfant malade
Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant)
Restauration
Titres-restaurant pris en charge à 60 % par l’employeur
Santé et prévoyance
Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l’employeur
Avantages sociaux
Chèques vacances
Œuvres sociales via le CSE
Places en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue
Le Groupe Coriance en chiffres
+550 collaborateurs
45 sites d’exploitation en France et en Belgique
325 millions de chiffres d’affaires en 2024
86/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2024 selon le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion)
Au moins 5 ans d'expérience
Master, Bac+5