Emplois actuels liés à Gestionnaire Administratif - Poitiers - MSA POITOU
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Gestionnaire Administratif Recherches Sur Données
il y a 4 jours
Poitiers, France Site hospitalier de Poitiers La Miletrie Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Gestionnaire administratif recherches sur données **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Gestionnaire administratif recherches sur données H/F Direction de la recherche CDD de 12 mois Temps plein Dès que possible I. Présentation générale du CHU Composé d'environ 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers...
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Gestionnaire Administratif Recherches Sur Données
il y a 4 jours
Poitiers, France CHU de Poitiers Temps plein**Gestionnaire administratif recherches sur données H/F** **Direction de la recherche** **CDD de 12 mois** **Temps plein** **Dès que possible** **I. Présentation générale du CHU** Composé d’environ 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s’étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l’ensemble du...
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Gestionnaire de Paie H/F
il y a 2 semaines
Poitiers, France Hays Temps pleinEn tant que Gestionnaire de Paie et rattaché directement au pôle social, vous interviendrez sur un portefeuille clients varié, principalement composé de TPE/PME. Vos principales responsabilités sont : * Établir et contrôler les bulletins de paie via SILAE. * Gérer les déclarations sociales et DSN. * Assurer le suivi administratif lié à la paie...
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Gestionnaire de paie H/F
il y a 2 semaines
Poitiers, France Hays Temps pleinEn tant que Gestionnaire de Paie et rattaché directement au pôle social, vous interviendrez sur un portefeuille clients varié, principalement composé de TPE/PME. Vos principales responsabilités sont : * Établir et contrôler les bulletins de paie via SILAE. * Gérer les déclarations sociales et DSN. * Assurer le suivi administratif lié à la paie...
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Gestionnaire de paie H/F
il y a 2 semaines
Poitiers, France Hays Temps pleinNotre client est cabinet comptable indépendant, reconnu pour son approche moderne et son organisation entièrement dématérialisée. Il privilégie la proximité avec ses clients et la qualité du service, tout en offrant à ses collaborateurs un cadre de travail agréable et des outils performants. Le cabinet met un point d'honneur à favoriser...
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Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F
il y a 2 semaines
Poitiers, France Ras Intérim Temps pleinBesoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous ! Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être. R.A.S Intérim recherche pour son agence de POITIERS, un(e) Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F afin de compléter son équipe Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi chez R.A.S, c'est être polyvalent et...
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Un ou Une Gestionnaire Carrière Et Emploi Du
il y a 1 jour
Poitiers, France La Ville de Poitiers Temps pleinPostuler avant le 02 janvier 2025 **_Dynamique, jeune, nourrie d'histoire mais tournée vers l'avenir : Poitiers est une ville où il fait bon vivre, où il fait bon étudier et enseigner, où fleurissent les projets associatifs et culturels. Les perspectives professionnelles y sont soutenues par les nombreux projets de développement d'envergure locale,...
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Gestionnaire de Paie H/F
il y a 1 semaine
Poitiers, France Hays Temps pleinEn tant que Gestionnaire de Paie et rattaché directement au pôle social, vous interviendrez sur un portefeuille clients varié, principalement composé de TPE/PME. Vos principales responsabilités sont : * Établir et contrôler les bulletins de paie via SILAE. * Gérer les déclarations sociales et DSN. * Assurer le suivi administratif lié à la paie...
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Gestionnaire Ressources Humaines
il y a 6 jours
Poitiers, France Pôle Emploi Temps pleinLa Préfecture de la Vienne recrute: - un(e) gestionnaire ressources humaines. Vous aurez les missions suivantes: - Pour l'ensemble du bureau : - archivage des dossiers papier, - édition des dossiers papier de réunions. - Pour l'Action sociale : appui à la gestionnaire en charge de l'action sociale sur la mise en œuvre des actions en la matière,...
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Poitiers, France Grand Poitiers Temps pleinPostuler avant le 17 juin 2025 Direction Générale Adjointe Ressources Direction Ressources humaines - Dialogue social Cadre d’emplois des adjoints administratifs territoriaux A temps complet Publié le 16 mai 2025 **Filière**: Administrative **Catégorie**: C **Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ?**: - ** Un environnement stimulant** où...
Gestionnaire Administratif
il y a 2 semaines
**Gestionnaire Administratif - Service Invalidité - Retraite**:
- CDI
- Poitiers
- NIVEAU 3 MSA
- Télétravail possible
- NVHADD104554
**MSA POITOU**:
Organisme de droit privé chargé d'une mission de service public, la MSA POITOU, 340 salariés, protège l'ensemble de la population agricole (exploitants, salariés et employeurs) des départements des Deux-Sèvres et de la Vienne. La MSA POITOU, en sa qualité de guichet unique, gère l'ensemble des branches de la sécurité sociale (assurance maladie, prestations familiales et sociales, assurance retraite, accidents du travail et maladies professionnelles) et le recouvrement des cotisations sociales. La MSA POITOU assure également le suivi en santé au travail et mène des actions de prévention des risques professionnels. La MSA POITOU déploie une politique d'action sanitaire et sociale répondant aux besoins des populations vivant sur les territoires ruraux.
Le service Invalidité - Retraite, rattaché à la direction de la protection sociale, est chargé d'instruire les prestations relatives à l'invalidité dans le cadre d'une mutualisation régionale de cette activité (9 caisses), de gérer les prestations retraite de la CPS de St Barthélemy et d'assurer la réponse téléphonique de premier niveau pour ces domaines.
**Description du poste**:
**Principales missions**
**- Analyser et gérer le dossier administratif d'un assuré conformément à la réglementation et aux procédures en vigueur : recueillir les informations nécessaires, exploiter les pièces justificatives, saisir les informations dans le système d'information et en vérifier la cohérence
- Veiller à la qualité du dossier : fiabiliser les données, détecter, analyser et traiter les anomalies ;
- Gérer la relation client en matière d'invalidité et/ou de retraite : informer des droits et obligations,
accompagner dans la gestion des dossiers, orienter si nécessaire vers l'interlocuteur compétent dans le cadre du guichet unique, promouvoir les services dématérialisés
- Participer à l'accueil téléphonique de premier niveau, en matière de prestations retraite et invalidité.
- Participer à l'amélioration continue de la qualité avec l'appui du coordonnateur et de l'encadrement
(remontée des dysfonctionnements, traitement des anomalies et des réclamations, dispositif de contrôle interne).
- Actualiser ses connaissances (formations initiales et continue en lien avec le métier exercé
l'environnement professionnel).
**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
**Profil Recherché**
- Capacité à s'investir pleinement dans l'acquisition des procédures et législations nécessaires à son poste, dans un objectif de polyvalence ;
- Capacité à travailler en équipe, à se rendre disponible, à intervenir en appui dans les différents environnements et les deux domaines (retraite et invalidité) pour concourir à la réalisation d'objectifs communs ;
- Capacité à organiser l'ensemble de ses activités en tenant compte des priorités et échéances données ;
- Maitrise de la relation client, de la communication écrite et orale ;
- Qualités relationnelles avec les interlocuteurs internes et externes ;
- Sensibilité à la qualité de service;
- Rigueur, réactivité et adaptabilité aux évolutions réglementaires, informatiques et organisationnelles ;
- Autonomie, tout en sachant rendre compte,
- Force de proposition.
Vous avez des connaissances dans le domaine de la protection sociale ou une première expérience sur un poste similaire et êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac+2 ou plus
Une connaissance de l'environnement agricole et/ou de la MSA serait appréciée.**
**Votre formation**:
**Informations complémentaires**:
**Classification**:
- Emploi : Gestionnaire PSSP 1er degré
- Niveau 3 - coefficient de base : 173 - référence emploi : 13A1
- Salaire brut annuel (13 mois) : 24 064,75€ _( la rémunération pourrai faire l'objet d'une revalorisation à l'issue de la procédure d'agrément de l'avenant n37 de la classification des emplois et de la rémunération, de la convention collective.)_
Avantages annexes : participation employeur à la complémentaire santé, aux frais de déjeuner, restaurant d'entreprise, CSE, horaires variables, RTT, télétravail partiel possible, intéressement
**Date de prise de fonction** : Le 1er Avril 2025
**25 Février 2025**:
**Contact**:
