Coordinateur Qualité Lait Et élevage

**En un coup d'œil**
- CDI - Temps plein
- Nestlé Excellence Support
- Issy-les-Moulineaux
- Bac+ 5 ou équivalent en Agronomie et 15 ans d’expérience sur les sujets qualité, développement fournisseurs, développement durable avec une expertise démontrée.
- Expérience professionnelle réussie : compétence dans le développement des fournisseurs, expertise lait, expertise développement durable, gestion/coordination de projets.
- Rémunérations attractives et management bienveillant, vous permettent d’évoluer dans un environnement agréable. Vous bénéficiez de formations tout au long de votre carrière, visant à favoriser votre évolution vers différents métiers au sein du Groupe.

**Notre proposition**

En tant que Coordinateur Qualité Lait, vous êtes responsable de la coordination des projets qualité de l’approvisionnement lait en lien étroit avec les équipes qualité (usine et siège, zone et global), les équipes achats, les équipes business (Nutrition, Nescafé Dolce Gusto notamment) mais aussi avec les fournisseurs et associations. Ces projets couvrent le développement de nos fournisseurs, la formalisation des bonnes pratiques tant en interne qu’en externe.

Vous avez la responsabilité de développer une stratégie de transformation pour la qualité lait et le développement fournisseurs mais également de mener à bien les projets définis selon les plans validés avec nos stakeholders Nestlé et avec les parties prenantes externes : fournisseurs (coops, négoces, agriculteurs,),avec nos partenaires techniques (L’Idèle,).

Vous travaillez étroitement avec les parties prenantes internes (Business, Qualité, Opérations, Achats, RSE,) au niveau France pour le scope défini mais également au niveau zone, global et catégorie mais également avec les parties prenantes externes (FNIL, région, institut de l’élevage,).

**Vos missions au quotidien**
- Faire un état des lieux de la situation qualité de notre approvisionnement lait avec les différentes parties prenantes (locales, européennes et globales), améliorer l’efficacité de nos process actuels, consolider les actions / activités en cours et benchmarker avec d’autres organisations, d’autres marchés. Intégrer toutes les contraintes réglementaires, mettre en place toutes les connexions avec les fédérations professionnelles, etc.
- Définir la stratégie qualité à mettre en place sur notre sourcing laitier avec nos stakeholders, détailler la roadmap à déployer pour répondre aux exigences des business et anticiper les problématiques réglementaires.
- Coordonner avec les interlocuteurs pertinents (locaux, zone ou globaux) la définition de best practices et d’initiatives / projets à mener. Intégrer toutes les optimisations nécessaires pour gagner en efficacité et accélérer l’adoption des nouveaux processus.
- Mener les initiatives et projets pour accélérer la mise en place des best practices à l’échelle du marché : gouvernance, ressources (internes et externes) nécessaires, timelineCeci se fera avec les équipes qualité, achats, SC usine, RSE
- Assurer le développement de nos fournisseurs sur ces sujets avec notamment des programmes de montée en compétence, des mises en place de reportings adaptés et de préconisations/suivis vers les éleveurs, voire audits internes et/ou externes.
- Garantir l’atteinte des objectifs qualité du marché Français et du Groupe en lien avec les catégories pour le sourcing du lait frais.
- Initier tout programme novateur contribuant à être pionnier en matière de pratiques d’élevage en influençant, en collectant des vues externes, en proposant des expérimentations si besoin.
- Mobiliser les ressources nécessaires pour le déploiement des projets, en développer la visibilité en interne. Assurer l’alignement pour ses projets avec les parties prenantes internes : qualité, catégories, achats, RSE,au niveau local comme global.
- Assister les équipes qualité et achats dans la réalisation des audits fournisseurs lait frais.
- Développer une expertise agronomique et qualité sur l’approvisionnement du lait frais des parties prenantes clé internes, définir un programme d’accompagnement (formation, information,) à déployer.
- Faire partie des instances Nestlé et externes (taskforce globale, fédérations agricoles,) sur ces sujets et ce en coordination avec les départements achats et qualité.

**Vos atouts pour réussir**
- Vous encouragez la prise d’initiative et savez la reconnaitre : vos idées feront grandir l’entreprise et évoluer les produits Nestlé.
- Déplacements nombreux sur le terrain (usines, fournisseurs, fermes).
- Leadership, A l'aise dans une organisation matricielle.
- Capacité à mener des projets de transformation.
- Très bonne capacité de communication, d'écoute.
- Autonomie.
- Gestion de projet.
- Orientation Business/ Usine (vision globale - réactivité).
- Capable d'évoluer et d'obte