Ergothérapeute (H/F)

**Société**

Le Groupe Hospitalier Bretagne sud est l'hôpital de référence du territoire de démocratie sanitaire N°3 et l'établissement

support du GHT Sud Bretagne.

Il est issu de la fusion des centres hospitaliers de Bretagne Sud, Quimperlé, Le Faouët et Port Louis/Riantec au 1er janvier 2018.

Il est composé de 4524 agents sur **16 sites** répartis sur **9 communes** différentes avec:

• **3000** soignants et personnels de rééducation
• **489** personnels administratifs et de direction
• **450** médecins
• **369** personnels techniques et logistiques
• **180** personnels médico-techniques
• **41** personnels socio-éducatifs

Doté d'équipements lourds et de services spécialisés, le Groupe Hospitalier Bretagne Sud représente le 3ème acteur de santé après les deux CHU de Bretagne.

**Mission**

Le Groupe Hospitalier Bretagne Sud de Lorient recrute un ou une Ergothérapeute afin de pourvoir un poste à 70%.

Vous serez chargé(e) de

• Elaborer un diagnostic et évaluer les intégrités, les lésions, les capacités de la personne ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques
• Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap.
• Concevoir des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable.
• Concevoir et préconiser des aides techniques et entrainer les personnes à leur utilisation.

Vos activités consisteront à

• Application et réalisation de traitements orthétiques et préconisation d'aides techniques et d'assistance technologique
• Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions aux patients/résidents et à leur entourage, aux équipes soignantes, aux services économiques pour le choix de matériels
• Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
• Organisation des activités et gestion des ressources : Rangement, hygiène, veille à la petite maintenance matérielle, Priorisation des activités de soins
• Organisation, coordination des activités en santé et traitement de l'information : Démarche de soins ergothérapique
• Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale
• Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement : Visite à domicile et/ou conseil de l’aménagement du domicile
• Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique : Mise en relation avec les prestataires externes
• Veille professionnelle, formation tout au long de la vie, études et recherche
• Recueil d’activité

Nous vous proposons un CDD de trois mois renouvelable.

**Profil**

**CONDITIONS A REMPLIR POUR CANDIDATER**

Etre titulaire du diplôme d’Etat d'Ergothérapeute

**Savoir-faire**

• Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie et d'aménagement de l'environnement
• Concevoir, réaliser, adapter les orthèses provisoires, extemporanées, à visée fonctionnelle ou à visée d'aide technique, adapter et préconiser les aides techniques et les assistances technologiques : Actes réalisés sur prescription médicale
• Conduire une relation dans un contexte d'intervention en ergothérapie
• Élaborer et conduire une démarche d'éducation et de conseil en ergothérapie et en santé publique
• Évaluer et faire évoluer la pratique professionnelle
• Évaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique
• Former et informer des professionnels et des personnes en formation
• Mettre en œuvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale en ergothérapie
• Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs : Transmission de l’info écrite et orale, participation aux staffs, Saisir les données de l’activité détaillée (par UF, par pôle) et éventuellement de la non activité
• Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques

**SAVOIR-ETRE REQUIS**

• Prendre en charge le patient et ses proches sans jugement de valeur
• Faire preuve d’empathie, d’écoute et de compréhension envers les personnes soignées et leurs proches
• Faire preuve de patience et savoir prendre du recul en fonction des situations de soins
• Savoir respecter les expériences et les pratiques des autres professionnels
• Respecter ses collègues et les autres professionnels intervenant auprès des patients